仕事内容:
「ブランクがあるから不安…」「しばらく介護の現場から離れていたから心配…」
そんなお気持ちを抱えているあなたも、当施設なら大丈夫！
私たちは、あなたの「もう一度介護職として働きたい」という気持ちを全力で応援します。
【ブランクがあっても安心のサポート体制】
先輩スタッフが丁寧にOJTで指導し、わからないことはいつでも質問できる温かい雰囲気です。
焦らず、あなたのペースで業務に慣れていけるようサポートしますので、安心して再スタートを切ってください。
子育てが落ち着いた方や、ライフステージの変化で一度離れた方も多数活躍中です！
【お仕事内容】
住宅型有料老人ホーム「天子のひだまり一笑」にご入居されている方々への訪問介護業務です。
入居者様お一人おひとりの生活に寄り添い、快適で尊厳のある暮らしをサポートする、やりがいのあるお仕事です。
- 身体介助（排泄、食事、入浴の介助など）
- その他、介護業務全般
◎施設定員：30名。内外装は旅館のような雰囲気で、落ち着いて働けるおしゃれな施設です。
【働きやすさのポイント】
- 充実したプライベート: 年間休日118日、月の残業は平均6時間程度と少なめ。プライベートの時間もしっかり確保できます。
- ライフワークバランスを推進: 岐阜県ワークライフバランス推進企業に登録！育児休業取得実績もあり、家庭と仕事の両立をサポートします。
- 安定した収入: 初任者研修以上の資格をお持ちであれば、資格手当として月1万円～2万円を支給！夜勤手当も1回8,000円と高待遇です。
- 頑張りを評価: 年3回、最大5.8ヶ月分の賞与実績あり！あなたの努力がしっかりと評価される職場です。
- 通勤もラクラク: 無料駐車場完備でマイカー通勤OK！名鉄広見線「明智」駅からも徒歩15分とアクセス良好です。
アピールポイント:
＼. スタッフの声 .／
入居者様の暮らしに寄り添いながら、安心して長く勤められる環境だと感じています。」
（50代・女性）
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■ポイント★ 岐阜県ワークライフバランス推進企業✨
県では、仕事と家庭の両立支援に取り組む企業・団体を「岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進企業」として登録します。
当施設も登録されており、仕事と家庭の両立を企業をあげて応援しています◎
実際に…
・月の残業時間一桁（６時間程度）
・育児休業取得実績あり
・賞与最大5.8か月分
など家庭をお持ちの方にとって嬉しいポイントがたくさん☆彡
求める人材:
✅初任者研修以上の資格をお持ちの方
※未経験の方でもOK！
勤務時間・曜日:
シフト制・夜勤あり（２名体制）
(1)06：00～15：00
⑵08：30～17：30
⑶09：00～18：00
⑷17：00～翌09：00
（夜勤）休憩120分
休暇・休日:
年間休日数118日
シフト制により原則週休二日制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
勤務地:
岐阜県可児市瀬田527-1
アクセス:
名鉄広見線「明智」駅（徒歩15分）
無料駐車場あり
給与:
■給与
【内訳】
・基本給 190,000円
定額的に支払われる手当
・資格手当 10,000円～20,000円
ベースアップ手当 5,440円
【その他】
皆勤手当10,000円
夜勤手当8,000円／回
通勤手当 実費支給（上限あり）月額15,000円
【昇給あり】
【賞与あり】
年3回 450,000円～1,000,000円（前年度実績）
年３回賞与として介護職員処遇改善手当を支給
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■モデル試算表（夜勤を５回行った場合）
総支給額 255,440円～265,440円の支給
[内訳]
基本給：190,000円
資格手当：10,000円～20,000円
ベースアップ手当：5,440円
皆勤手当：10,000円
夜勤手当：8,000円×5回＝40,000円
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待遇・福利厚生:
■待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
定年制あり（定年年齢一律65歳）
再雇用制度あり（上限年齢上限70歳まで）
勤務延長あり（上限年齢上限70歳まで）
マイカー通勤での無料駐車場あり
育児休業取得実績あり
外国人雇用実績あり
◆労働契約期間の定めの有無：雇用期間の定めなし
◆試用期間の有無：あり（３ケ月）同条件
◆受動喫煙防止措置：受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
その他:
面談１回
※面接時に履歴書（写真付き）をご用意ください。
合否の通知は７日以内に連絡いたします。
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電話応募もＯＫ
☎：080-4738-9125
採用担当者まで
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当社の雰囲気、仕事内容などご興味がある方、お気軽にご応募ください☆彡
雇用形態: 正社員
給与: 255,440円 - 265,440円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 164時間
