【安心して長く働ける環境づくりへ】
・２０２４年度の食堂部における年次有給休暇の取得日数は１６．
０日。
・２０２５年１０月には「養育両立支援休暇」を導入。
・２０２６年４月には、入社１０年以内・３５歳未満で日本学生支
援機構の奨学金を返還する社員を対象に最大１８０万円を支援する
「奨学金返還支援制度（代理返還）」を導入しました。
【富山電気ビルデイングとは】
１９３６年「電気ビル」はオフィス、会議室、レストラン、本格的
ホテル（日本海側で３番目、北陸では初）を備えた複合施設として
開業。
１９５８年には昭和天皇・香淳皇后がご定泊されるなど、「富山の
迎賓館」としての役割を果たしてきました。
１９７４年にホテルはバンケット会場に生まれ変わりましたが、歴
史と格式のある空間と、おもてなしの心は今も受け継がれています
。
◆年次有給休暇
入社時入社日に応じて５～１７日付与、以降毎年４月に１７～２
５日付与（２０２４年度平均取得日数１４．７日）
◆育児・介護休業
休業、短時間勤務、休暇の各制度を完備。（２０２３年度休業制
度実績、対象９名中男性２名含む６名取得）
◆退職金制度
勤続３年以上対象（確定給付企業年金加入）
◆その他
積立保存休暇制度、団体生命保険、永年勤続表彰、インフルエン
ザ予防接種費用補助、福利厚生サービス（ベネフィット・ワン）加
入
研修制度の内容
新入社員研修、階層別研修、資格・検定費用補助
◆両立支援の内容
・休業 子が１歳半まで
・短時間勤務 小学校始期まで６時間勤務が可能
・休暇 年５日まで時間単位で取得可能
