【診療情報管理士業務】
・診断群分類による統計業務
・カルテ点検業務
【変更範囲:賛育会の定める業務】
学歴不問
【必須】
年齢：〜64歳（定年65歳）
経験：総合病院勤務経験者
資格：診療情報管理士
スキル：基本的なPC操作（エクセル・ワード等）
歓迎要件
◆明るく前向きに物事を捉えられる方
◆主体性をもって行動できる方
[1]08:00〜16:30（実働：7.5時間、休憩：60分）
[2]08:30〜17:00（実働：7.5時間、休憩：60分）
平均所定労働時間：1ヶ月あたり150時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
【勤務時間補足】
シフト制
8:00～16:30（休憩60分）
8:30〜17:00（休憩60分）
残業時間：平均15時間
＊土曜日午前勤務あり
＊36協定における特別条項あり
人員不足や終忙期、感染症流行期における業務過多な場合
完全週休2日シフト制（日祝定休）
年間休日122日
夏季休暇
年末年始休暇あり
有給休暇69.5％（2024年度実績）
育児休業（取得実績あり）
介護休業（取得実績あり）
看護休暇（取得実績あり）
ＪＲ錦糸町北口８分
月給224,100円〜298,050円（一律支給手当を含む）
【給与の内訳】
基本給：1ヶ月あたり211,500円〜281,450円
一律支給手当：1ヶ月あたり12,600円〜16,600円
【給与補足】
【正職員】
月給224,100円〜298,050円
・基本給211,500円〜281,450円
・住宅手当6,000円〜10,000円（世帯主1万円、非世帯主6,000円）
・処遇改善加算6,600円
その他
・扶養手当3,600円〜13,000円
・大学初任給調整手当10,000円（22〜25歳まで）
※26〜29歳まで各年2,000円ずつ減
・処遇改善加算手当はベースアップ評価料の算定の限り支給（2024年から）
・交通費上限100,000円/月
・賞与年2回（実績3.5ヶ月分）
・昇給あり
・役職手当
※雇用の定めなし
※固定残業代なし
※試用期間3ヶ月（同条件）
※転勤あり（法人内施設および墨田区内に新病院開設予定あり）
社会保険完備
制服貸与
医療費補助制度
退職金制度（勤続1年以上）
定年制あり（65歳）
再雇用制度なし
勤務延長なし
企業主導型保育園企業枠利用提携あり
車通勤不可
受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
キャリア開発プログラム
永年勤続表彰
【社会保険】
・厚生年金
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
【受動喫煙対策】
・屋内禁煙
ここまでお読みいただきましてありがとうございます。
当社にご興味をお持ちいただけた方は以下の「応募する」ボタンから必要事項をご入力の上、送信お願いいたします。
◎電話でのご応募、お問合せも受け付けております。
総務課採用担当
03-3622-9192
◎賛育会病院◎
社会福祉法人賛育会が1918年に設立した歴史ある民間病院です。
東京都墨田区（錦糸町駅徒歩8分）に位置し、特に大規模な産科、小児科、新生児科が特徴的ですが、産科・小児科以外にも内科、外科、整形外科など様々な診療科があります。
賛育会病院では、キリスト教の「隣人愛」の精神を大切にしながら、地域の人々に寄り添った医療を行っています。
また今後、新病院開設を予定しており、より地域の皆様のご期待に沿えるよう、医療の充実に努力してまいります。
今回は、「医事課の診療情報管理士」を募集します
＼ ◎アピールポイント◎ ／
通勤しやすい好立地
「錦糸町駅」徒歩8分
「押上（スカイツリー前）駅」徒歩10分
都営バスや墨田区内循環バスからもすぐで通勤しやすい
年間休日122日 有休消化率約70％
4週8休体制で年間休日はたっぷり122日
プライベートとの両立も無理なくできます。
有給休暇の取得も推奨 働きやすい環境です。
育産休の復帰率100％
育児休暇の取得実績がありますので、
将来結婚や出産を考えている方にオススメの職場環境です。
男性の育休取得も推奨中です
（男性育休取得率60％ ※2023年度）
住宅手当や扶養手当など充実の福利厚生
他にも安心して長く勤めていただけるよう
各種手当をはじめ医療費補助や退職金制度など、
福利厚生が充実しています。
開設106年を迎える地域に根付いた199床の総合病院で一緒に働きませんか？
長期で働ける方歓迎
