サービス付き高齢者向け住宅ナーシングホームまごころの正看護師（管理者）（看護師/准看護師）求人（正職員） 【最終更新2026/05/15】
「サービス付き高齢者向け住宅 ナーシングホームまごころ」は、
全21室の日常的に医療処置が必要な方向けの施設です。
高齢者の方が安心して生活できるよう、24時間体制でサポートを行っております。
この度、
ナーシングホームまごころ内の【施設看護師のリーダー】を募集いたします。
ナーシングホームまごころ内の訪問看護は、
入居者さまのお部屋に訪問し、服薬管理や胃瘻栄養(PEG)の注入、ストマ管理、喀痰吸引など、入居者さまの疾患や心身の状態に応じて、健康状態の悪化防止や、健康状態の回復に向けてのお手伝いを行います。
病院とは異なり、ご利用者さまとの関わりは入院期間中に限りません。
その方の施設での生活を良くするために、長い関わりの中で自分が思う看護ができます。
ぜひ一度、訪問看護のやりがいや仕事内容の説明をお聞きに、職場見学へ来られませんか？
【ナーシングホームまごころの訪問看護まごころの魅力】
●やりがい充実◎医療度の高い入居者さまに寄り添った看護が行えます！
パーキンソン病、末期癌、その他神経難病、要介護4～5の入居者さまに対して、自分が思う寄り添った看護が行えます。
●勤続年数に応じた能力給！ ※勤続年数手当は別途支給
勤続年数に応じて給与に還元される「能力手当」を導入しています。勤続年数が長ければ長いほど、給与に上乗せされます。
例）
勤続年数3年→40,000円
勤続年数5年→70,000円
勤続年数10年→120,000円
●未経験者でも安心！手厚い教育・研修制度！
訪問看護が未経験の方は、いきなり入居者さまのお部屋に訪問することは不安ですよね？
採用後、先輩スタッフに同行しながら、訪問看護の業務に慣れていってもらいます。先輩職員が手厚くサポートしますので訪問看護未経験の方も、少しづつ自信をつけながら訪問看護のことを学ぶことができます。不安なく安心して訪問看護にチャレンジできる環境にしています。
【訪問看護まごころは、どんなところ？】
●スタッフの年齢層
→20代～40代と幅広いスタッフが在籍しています。
●男女比率
→男：女＝3:4
●入社後の流れ
・入社後1ヶ月目
→訪問見学、スタッフと一緒に介護支援事業所に挨拶回り
→仕事に慣れてこれば、少しずつ利用者さまを担当。
・入社後2ヶ月目
→仕事の慣れに応じて、利用者さまを担当していく。
●1日の流れ
8:30 出勤
9:00～12:00 訪問、書類業務、医院・ケアマネジャーへの報告
12:00～13:00 休憩
13:00～17:00 訪問、書類業務、医院・ケアマネジャーへの報告
17:30 退勤
【株式会社まごころについて】
当事業所を運営する株式会社まごころは、
「訪問看護ステーション」、「デイサービス」、「サービス付き高齢者向け住宅」、
「ナーシングホーム」、「福祉用具レンタル」、「居宅介護支援事業所」
の事業を展開しております。
医療・介護を必要とする方々に包括的なサービスを提供しています。
●経営理念
私たちは「寄り添い応援業」を通して人々の安心と喜びを創造します。
人々とは、
まごころの社員さん、利用者様とご家族の皆さま、
居宅ケアマネージャーさん、医療関係者の皆さま。
正看護師（管理者）（看護師/准看護師）
●訪問看護業務
・訪問件数
→6件前後
・訪問先の移動時間
→自社施設内訪問のため移動時間なし
●看護記録の方法
・iPadでの入力
・iBow（記録ソフト）での記録
・訪問時間内での記録を推奨しています。
●計画書作成業務と報告書作成について
・iBowの記録ソフトから作成、出力を行います。
●リーダー業務
・請求業務
・新規入居までの対応業務
#訪問看護ステーション #介護施設
【正職員】月給 301,200円 〜 531,200円
301,200～531,200円
〈給与の内訳〉
基本給：200,000円
能力給：10,000～120,000円
資格手当：50,000円
調整手当：10,000~100,000円
リーダー手当：20,000~50,000円
ベースアップ手当：1,200円
皆勤手当：10,000円
その他手当：通勤手当
＊試用期間なし
＊固定残業代なし
【賞与】
業績に関わらず年2回支給
【昇給】
年2回の面談にて、当社独自の評価制度で昇給機会あり。
看護師、リーダー/5年目
・入職1年目 490万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
#社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #退職金あり #年収600万円以上可能 #年収500万円以上可能 #スマホ・タブレット貸与あり
・昇給あり（年2回の面談にて昇給機会あり）
・社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険）
・交通費支給
・マイカー通勤可
・資格取得支援
・有給休暇
・育児休暇
・退職金制度あり
・社内通貨制度あり（他の社員からの「ありがとう」をポイントにして豪華賞品と交換可能）
・制服貸与（上2枚、下2枚）
#資格取得支援 #研修制度あり
#日勤のみ可 #残業ほぼなし
勤務時間：
8:30～17:30
昼休憩：
60分
#4週8休以上
週休2日制
年間休日：105日
有給休暇10日（6ヶ月経過後付与）
#未経験可 #ブランク可 #年齢不問 #新卒可 #自動車運転免許 #学歴不問 #即日勤務OK #40代活躍
必須資格：看護師免許、普通自動車運転免許（AT限定可）
素直で前向きな方
自発的に行動し、相手のことを考えられる方
熱さ・冷静さを持って物事に取り組める方
人とのコミュニケーションが好きで仕事が好きな方
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
↓
[5] 入職手続きを進めてください
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
サービス付き高齢者向け住宅ナーシングホームまごころ
正看護師（管理者）（看護師/准看護師）（正職員）
#車通勤可
滋賀県東近江市東沖野2丁目4-3
近江鉄道本線 八日市駅から徒歩で26分
2019年08月01日
介護・福祉事業所
#サービス付き高齢者向け住宅
入居定員 21名
建物構造 鉄骨造り地上3階
敷地面積 953.03平方メートル
延床面積 916.6平方メートル
個室総数 21室
居室面積 18.35～30.22平方メートル
