物流会社の内勤業務
愛知県岡崎市上衣文町戸石1-37
正社員
完全週休二日制 平日のみ OK 年間休日 120 日以上 高卒・高認合格 PC 貸与 インフルエンザ予防接種無料 インフルエンザ予防接種補助あり ゴールデンウィーク休暇あり スタートアップ研修あり ストレスチェック フリードリンク モバイル端末支給 交通費支給 冬季休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり U・I ターン歓迎 ブランク OK フリーター歓迎 経験浅め歓迎 職場見学可 電話で応募・問い合わせ 面接 1 回 制服あり 車通勤 OK 役職手当あり 残業手当あり 資格手当あり 賞与あり
【司企業株式会社で働くメリットはここ！】
★月給35万円～45万円＋賞与年2回で、内勤業務としてしっかり稼げる環境
残業手当・役職手当など各種手当も充実。頑張りがしっかり収入に反映されます。
★物流会社での管理業務は重要な役割。やりがいがあります。
安全指導・労働時間管理・コスト管理等やるべき仕事は多岐にわたります。
あなたの頑張りが所員が頑張れる源です。
★社会的にも重要な仕事で、社内でも重要なポジション
物流は社会全体でも重要な仕事。
その中でも管理業務は最重要ポジションです。
安全運行の為経験を活かしてください。
★具体的な仕事内容
安全指導・運行ルート管理、指導・車両管理・時間管理など、運行を行う上で様々な管理の仕事があります。
・安全指導は乗務員・作業員が基本ルールを守って安全に業務しているかの確認指導など
・車両管理は定期検査手配・故障車両対応など
・時間管理は日々の運行時間で労働時間超過が出ないように管理
・運行ルート管理は運行ルートに問題が無いかのヒヤリング及び調整など
★将来は？
先ずは実務経験を積んで将来は管理職登用も可能です。
安全で働きやすい職場づくりのかなめの仕事です。
★経験者優遇！
運行管理・営業所管理の経験者はもちろん優遇します！
乗務員経験も強い経験になります。
乗務員をしていたが、内勤の管理業務に興味のある方は是非お問い合わせください。
【1日のスケジュール例】
【業務社員の一日】
・出社。朝礼を行い仕事モードに切り替え
・今日の運行ルート確認
・出勤してきた乗務員の点呼実施
体調確認を行い、運行指示を行い、安全に運行できる様サポート
・整備工場様と定期検査や故障車両修理の打ち合わせ
・日々の労働時間を時間管理表に入力し、労働時間超過が無いよう管理
・安全パトロール（積み込み・荷下ろしの状況を確認し、不安全行動が有れば指摘し、安全運行の後押しをしましょう）
・終業点呼を行い、労働時間超過が無いか、スピード超過が無いかを確認。あればその場で指摘し改善の後押しを行います。
業務報告を行い一日が終了。お疲れ様でした！
仕事とプライベートを区別して、メリハリのある生活を送りましょう！
【応募・お問い合わせ】 ※求人票だけでは業務内容が伝えきれないため、お問い合わせはお気軽に
①Web応募(応募時の履歴書不要)
氏名、メールアドレス、電話番号等を入力して簡単応募。
応募をいただきましたら、こちらから追ってご連絡させていただきます。
②お電話でのお問い合わせ
採用担当窓口：0564-78-2280
まで求人を見たとお問い合わせください。
下記、一つでも当てはまる方は歓迎です！
■安全についての意識・知識を所内で共有できる方。
■ダメな事はダメ！と言える方。
■運行の管理経験のある方。
■乗務員経験がある方。
■物流業界に興味がある方。
■管理職の経験を活かしたい方。
■スキルアップしたい方。
■素直さがあり、柔軟に対応できる方。
応募資格
■物流会社の内勤経験者
■PCの基本操作ができる方 (Word、Excelでの作業)
★あれば尚優遇します！
・運行管理者資格
・配車業務経験
必要な経験等
・物流会社の内勤経験
・乗務員経験
【歓迎】
・他業種での管理職経験
必要な資格
【必須】
・大型免許
・リフト免許
どちらか一方でもご相談ください
【優遇】
・運行管理者資格
・配車業務経験
物流会社の内勤業務
正社員
固定時間制
基本8：00～17：00（実働8ｈ）
休憩時間: 60分
あり 40時間/月見込み
・基本土・日休み
・年間休日：120日 会社カレンダーによる
・入社半年経過後の年次有給休暇日数：10日
・有休消化率：５日+α日の取得100％
・長期休暇あり(GW・お盆・年末年始)
月給：350,000円 〜 450,000円
固定残業：なし
賞与：賞与年2回 (8月・12月)※業績/入社時期による
※年齢・経験・スキル等を考慮し、弊社規定により決定致します。
賃金はあくまでも目安の金額であり選考を通じて上下する可能性があります。
※日給計算です。
※残業代は別途支給します。
試用期間：あり
期間：3ヶ月
条件：本採用時と同様
条件変更なし
リモートワークなし
規定内支給(上限あり)
・社会保険完備
・賞与年2回 (業績/入社時期による)
・職位手当（部長、課長等 職位に応じて支給）
・職務手当（所長、所長代理等 職務に応じて支給）
・資格手当（運行管理、整備管理、衛生管理、危険物取扱、通関士の職務に就く者に支給）
・家族手当(配偶者月額3,000円 18歳未満の子一人につき月額1,000円)
※16日以降に入社した家族手当の支給対象者は対象となった月の翌月分から支給
・通勤手当(上限あり)
・出張手当
・慶弔休暇
・定期的な健康診断
・入社半年経過後の年次有給休暇日数：10日
・教育訓練
・ユニフォーム半額補助
・定年制度65歳,再雇用制度有り
・敷地内禁煙（近隣に喫煙場所あり）
・お誕生日にはカタログギフトあり
健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり
建屋内禁煙・敷地内喫煙スペースあり
あり（全社）
原則なし
65歳(再雇用制度あり)
有
高卒以上
不問
愛知県岡崎市上衣文町戸石1-37
車通勤が便利です(駐車場完備）
司企業株式会社 岡崎東インター営業所
愛知県豊田市本町中根98番地
https://tsukasa-k-k.co.jp/
自動車部品輸送・部品輸送付帯業務・一般貨物輸送・中小ロット混載便輸送・利用運送事業・倉庫及び作業
選考方法
採用担当：熊谷・磯部【選考フロー】面接１回（履歴書＆職務経歴書持参）
選考日時
随時
選考結果通知
面接から10日以内に結果ご連絡
顔写真付き履歴書・職務経歴書（面接時にご持参ください）
1名(人)
0564-78-2280
司企業株式会社
運輸・交通・物流
庄司 只功
愛知県豊田市本町中根98
・一般貨物自動車運送事業
・貨物利用運送事業
・通関業
・産業廃棄物および一般廃棄物の収集運搬業務
・その他
1971年4月
0561-56-1882
