【通勤手当について】
非課税限度の日割りで支給。
＊週所定労働時間に応じて、雇用保険に加入します。
＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は週所定労働日数に応じて法定どお
り付与します。
＊５０代・６０代で子育てが終わられた方も歓迎です。
※電話が繋がりにくい場合は、メール下さい。
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【求人・求職者の皆様へ】ハローワーク笠岡・笠岡労働基準監督署
採用時には労働条件通知書、雇用契約書等の書面で労働条件を
確認しましょう。（労働基準法第１５条第１項より）
