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▼私たちについて▼
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私たちは全業種の中小事業主が集まり設立された事業主団体です。
労働局の認可を受けた労働保険事務組合として、雇用保険と労災保険を各事業主に代って手続きすると同時に、中小事業主のために労務管理・人事・安全衛生、その他の社会保険の指導をあわせて行っております。
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▼この求人について▼
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今回募集するのは「労働保険の営業職」です。
関連組織である労働保険事務組合としての「労働保険の加入推進」をする営業職となります。
労働者を雇用する企業は労働保険に加入する義務があるため、制度の説明を行い、労働保険事務の委託を促します。
これまで何らかの営業経験をお持ちの方を募集しております。
業界未経験でも、熟練の講師陣による優れた研修システムで成長できる環境ですので安心してご応募ください！
社会貢献できやりがいを感じながらワークライフバランスにも優れる仕事です！
◎原則残業なし！
◎基本土日休み！（月1回土曜出勤あり）
◎インセンティブ制度あり！
◎転勤なし！
- 未経験歓迎
- 中途入社者50％以上
- 未経験入社50％以上
- オンライン面談可
- 急募
- U・Iターン歓迎
- 交通費全額支給
- 退職金制度
- 賞与3ヶ月以上
- インセンティブ制度
- 社用車貸与
- 研修制度充実
- 転勤なし（勤務地限定）
- マイカー通勤可
- 土日祝休み
- 直行直帰可
- 再雇用制度あり
岡山県労働保険指導協会
国の労働保険の加入推進営業
欠員補充のための増員
労働保険事務組合として「労働保険の加入推進」をする営業職となります。
労働者を雇用する事業所は労働保険に加入する義務があるため、制度の説明を行い、労働保険事務の委託を促します。
【具体的には】
1）架電
電話帳・リストに沿って架電。
平均20件に1件の割合でアプローチ可能な企業があります。
2）説明・提案
労働保険の加入は法律で定められていることをご説明した後、 制度について説明・提案。
マニュアルがあるので法律に詳しくなくても大丈夫です◎
3）契約
契約いただけることになれば後工程・アフターフォローを事務スタッフに引き継ぎます。
契約を取るまでが営業の仕事です。
※デスクワーク3割：外出7割
※上司への報告や営業会議の参加、部下の育成は一切ありません
※営業エリアは自宅～職場を考慮のうえ決定
【入社後の流れ】
2～3ヶ月間は千葉事務所（千葉市中央区）で研修を行います。
法律、制度の勉強／テレアポ／同行 など
※寮への入居OK！交通費、家賃、水道光熱費、インターネットは会社負担
※研修終了後、各拠点へ配属
【業務内容変更の範囲】
あり（会社の定める業務）
大学卒以上
【必須】
営業や販売・テレマなどの対人サービス経験3年以上（業界不問）
※社会保険労務士資格や保険・法律に関する知識は不問
【このような方にピッタリ】
・高収入を得たい
・営業成績に応じた公平な評価（報酬）を得たい
・業績の安定した会社で働きたい
・マネジメントには興味がない
・チームではなく1人で取り組みたい
・ルールに沿ってコツコツ取り組める
正社員
岡山市北区西崎本町13-14
転勤：本人希望がない場合には転勤なし
10：00～18：00（休憩時間60分）
※直行直帰OK
※スケジュールは自己管理できます
月平均残業時間：基本的に残業なし
月給：30万円～60万円以上
基本給：30万円
試用期間：3ヶ月（研修期間の2か月間は基本給23万円）
入社３年目（営業成績により）
基本給30万円+歩合給10万円+賞与30万円（年）+歩合給20万円（年）＝530万円
年1回（6月）
月あたり：0.00％〜25.00％（前年度実績）
年2回（7月・12月）
100,000円～1,000,000円 （前年度実績）
■歩合給：5,000円～30万円（成績による）
■表彰金：10万円～40万円（年2回あり）
＜毎月インセンティブあり！＞
長く働いて欲しいという考えから、通常のインセンティブに加えて、特別インセンティブがあります。
特別インセンティブの金額は、社歴に応じて毎年数千円ずつアップする仕組みです。
そのため、同じ成約件数でも社歴により得られる報酬は異なります。
各種社会保険完備（厚生・労災・健康・雇用）
交通費規定支給
産休、育児・介護休業制度
退職金制度（勤続5年以上）
再雇用制度（上限70歳まで）
受動喫煙対策：屋内禁煙
年間休日115日
土日祝休み ※月1回土曜出社あり
有給休暇（10日～20日 ※入社6か月後より付与）
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
2ヶ月間は千葉事務所（千葉市中央区）で研修を行います。
法律、制度の勉強／テレアポ／同行 など
研修終了後、各拠点へ配属になります。
スケジュールの自由度が高いため、外回りの日は直行直帰にするなど、自分のペースで仕事できます。
ワークライフバランスを向上させやすいのが、当社の大きな特徴です。
未経験で入社される方がほとんどのため、安心してエントリーしていただければと思います。
まずは「応募する」ボタンを押し、応募フォームに必要事項を入力のうえご応募ください。当社で確認でき次第、折り返しのご連絡を差し上げます。
なお、ご応募の際に求人に関するご質問がある場合や、当社への連絡事項（連絡がつきやすい時間帯など）がある場合は、応募フォーム内の「企業へのヒトコトPR」欄に入力していただけますのでご利用ください。どうぞよろしくお願いいたします。
【1】応募フォームからご応募ください。
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【2】弊社より今後の選考について、ご連絡いたします。
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【3】応募書類をご提出ください
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【4】書類到着後7日程度で面接日についてご連絡いたします。
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【5】選考
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【6】内定
と進める予定です。
