イッパンシヤダンホウジン チバシロウジンクラブレンゴウ
カイ
一般社団法人千葉市老人クラブ連合会
〒260-0844
千葉県千葉市中央区千葉寺町１２０８－２ ハ－モニ一プラザ３Ｆ
http://www.chibashi-roren.jp
パート
パート
時間外労働なし
週休二日制（土日休）
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
年齢不問
仕事内容
千葉市老人クラブ連合会は、千葉市内の老人クラブの普及・発展を
図ることにより、高齢者の生きがいや健康の保持、社会参加等を進
め、高齢者の福祉の向上に寄与することを目的として活動していま
す。
具体的な業務内容は、老人クラブ活動の育成・支援、一般事務・経
理、各種会議・研修会・イベントの企画・運営、講師派遣、広報誌
作成などです。
詳しくは、当連合会のＨＰ、インスタグラムをご覧ください。
【変更範囲：変更なし】
雇用期間
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
〜2027年3月31日
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
補助金の範囲内
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒260-0844
千葉県千葉市中央区千葉寺町１２０８－２ ハ－モニ一プラザ３Ｆ
最寄り駅
京成電鉄千原線 千葉寺駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
千葉市は敷地内禁煙
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
一般事務・経理事務、パソコン操作（ワード・メール・エクセル・
パワーポイント等）
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円〜1,200円
就業時間１
9時00分〜15時00分
就業時間に関する特記事項
曜日等により就業時間の変更可（要相談）
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
事業内容
市内の老人クラブの育成・支援に関すること
高齢者の生きがい、健康の保持・増進等に関すること
会社の特長
全国の仲間とともに、市内の老人クラブの運営や各種イベントをサ
ポートすると共に、会員の皆様が元気になるような様々な活動を積
極的に展開している楽しい職場です。
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒260-0844
千葉県千葉市中央区千葉寺町１２０８－２ ハ－モニ一プラザ３Ｆ
最寄り駅
京成電鉄千原線 千葉寺駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
課係名、役職名
（一社）千葉市老人クラブ連合会 常務理事・事務局
長
担当者（カタカナ）
ミカミヨシアキ
担当者
三上義昭
ＦＡＸ
043-262-1237
Ｅメール
※ 老人クラブとは、身近な地域を基盤とする概ね６０歳以上の方
による自主的な組織です。活動内容は、歌や踊り、テレビゲームな
どの芸術文化活動や、教養講座の開催、スポーツ活動・社会奉仕活
動など、クラブにより様々ですが、各種活動を通して、健康増進や
仲間づくり、地域づくりなどに取り組んでいます。
詳しくは、当連合会のＨＰ内にリンクを張っているインスタグラム
をご覧ください。
皆様のご応募をお待ちしています。
※ 駐車場が必要な場合は、各自で確保してください。（近隣に有
料駐車場あり）
駐車場代は自己負担です。
※雇い止め規定あり。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
あなたも一緒に、千葉市の高齢者の皆さんを、更に元気にして
差し上げませんか？
（でも、いつも逆に会員の皆様に元気をもらっています！）
千葉市老人クラブ連合会（市老連）は、高齢者が、健康で、
住み慣れた地域の仲間と一緒に、明るく、楽しく活動し、
健康寿命を伸し、地域に役立つ様々な活動に取り組んでいる
老人クラブをサポートしている団体です。
ご一緒に千葉市の高齢者福祉を推進しませんか！
業務内容は、老人クラブ活動の育成・支援、一般事務・経理、各種
会議・研修会・イベントの企画・運営、講師派遣などです。
事務所は事務局長と職員３人の小さな職場ですが、和気
あいあいとした明るい職場です。会員の高齢者からも元気が
もらえる、楽しい職場です。
ぜひ、ご一緒に千葉市の老人クラブを支え、高齢化社会を
元気にしていきましょう。
あり
職務給制度の内容
正職員は職務給制度で、市に準ずるが、その他職員は異なる。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
バリアフリー対応トイレ
オストメイト対応トイレ，車いす対応トイレ，洋式トイレ
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
