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【グループ全国100店舗展開】※開業予定含む
“食”と“泊”を融合させたホテルで働く
フロントスタッフ募集！！
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「ただのフロント業務だけじゃない」
地域に愛されるホテルを、
あなたのアイデアで一緒につくりませんか？
※ビジネスレベルで日本語を使える方（英語も含む）の募集
◆仕事内容
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グループ全国100店舗を展開する当社ホテルにて、
フロント業務を中心に、ホテル運営全般に携わっていただきます。
入社後は接客業務だけでなく、
宿泊プランやイベント企画などにも挑戦可能。
スタッフ同士でアイデアを出し合いながら、
地域に根ざしたホテルづくりを行っています。
【具体的には】
□ 予約受付・チェックイン／チェックアウト対応
□ キャンペーン・宿泊プランの企画
□ 地域イベントの企画・プロデュース
□ 手書きでの領収書発行 など
※外国語が話せなくても問題ありません
⇒専任スタッフがいるため安心です
◆この仕事の魅力
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★ホテルごとにコンセプトが違う
⇒同じホテルは一つもありません！
★アイデアを形にできる環境
⇒「こんなプランがあったら面白い」
⇒「こんなサービスをやってみたい」
そんな意見が実際に採用されます。
★地域と深く関われる仕事
⇒地元イベントの企画などにも挑戦可能
◆キャリアパス
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社員一人ひとりの「やりたい」を尊重し、
多彩なキャリアコースをご用意しています。
□ 接客のプロを目指す（スペシャリスト職）
□ ホテル運営に関わる（マネージャー／支配人）
□ 会社経営を支える（本部運営ポジション）
将来の目標に合わせて、
自分らしいキャリアを描けます。
◆ミナシアが選ばれる理由
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＼社員満足度を大切にしています／
【安定して働ける環境】
■従業員数1,116名
■男女比 6：4
■平均年齢 37.1歳
【業界高水準の定着率】
■5年間離職率：14.2％
※業界平均27.1％
【無理なく働ける】
■月平均残業：約10時間
【働き方を選べる】
■全国勤務 or エリア限定勤務が選択可能
【ライフイベントも安心】
■産休・育休取得率100％
【収入面も安心】
■昇給・賞与あり
■各種手当・達成金制度あり
◆会社の想い
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「従業員とその家族の幸せがあってこそ、
お客様の幸せにつながる」
この考えを大切にし、
働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。
◆応募について
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現在、随時募集中です。
少しでも興味をお持ちいただけましたら、
ぜひお気軽にご応募ください。
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＼＼未経験・第二新卒も大歓迎！／／
★未経験スタート多数
★第二新卒歓迎
★学歴・経験は一切問いません
「接客が好き」「人を笑顔にしたい」
そんな気持ちがあれば大歓迎です！
【こんな方にピッタリ】
■人と話すことが好きな方
■誰かに喜んでもらえる仕事がしたい方
■お客様一人ひとりに寄り添った接客がしたい方
■アイデアを活かして働きたい方
■日本語能力試験N1以上
■漢字の読み書きができる方
（Someone who can read and write kanji）
9:00～22:00までの最低5h勤務
週3～4回
週3日～勤務OK！
勤務日数などご希望を伺った上で決定しております。お気軽にご相談ください。
※シフトは月ごとに決めており、プライベートの予定などに合わせてシフト調整が可能です！
新長田駅から徒歩2分
基本給：時給 1116円 〜
※経験者能力に応じて時給アップあり
【福利厚生】
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
・昇給・昇格あり
・交通費支給（規定あり）
・各種社会保険完備（勤務日数による）
・社内割引あり
・社員登用制度あり
・有給休暇
・制服貸与
・研修制度あり
・各種手当あり
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
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