お任せするのは大きく分けて2つ。プランニングと実施設計です。経験や能力によりますが、まずは実施設計からお願いできればと思っています。
■プランニング
営業と一緒にお客様と打ち合わせ。家族構成、間取り、住み方などをヒアリングし、プランニングをします。「家族が集まるリビングにしたい」「吹き抜けが欲しい」など要望はさまざまなので、じっくりお聞きし、情報を整理し、優先順位をつけて全体設計をしていきます。
■実施設計
プランニングによってつくられた基本設計を基に各詳細図、展開図、建具表、仕様書、構造図などをCADで製図。営業やプランナーとの打合せはもちろん、直接お客様と打合せをしながら、形にしていきます。また、確認申請などの申請業務や法規チェックもお願いします。
■設計以外にも
地域をよくするアイデアがあれば代表の難波まで。積極的に取り組み、仕事を楽しみましょう。
年齢不問／分野・規模を問わず、建築関連の設計経験1年以上ある方 ■未経験も歓迎／詳細下記
【具体的には】
・建築設計の経験者（住宅設計の経験でなくてもOK)
・木造住宅に興味がある方
・設計経験はないが、建築を勉強したことがある、もしくは図面を見る仕事をしていた
・実務経験がなくても尾張旭周辺が大好きな方
※使用CAD…アーキトレンド
9：00～18：10
■残業は月20時間程度、定時で帰ることも珍しくありません。
▼設計経験者
月給25万9000円以上＋資格手当＋交通費
■上記はあくまで目安。前職給、経験、能力を最大限考慮します。
※月給に固定残業手当40時間分／5万9000円含む ※超過分別途支給。
※固定残業手当は共に40h分。超過分は別途支給。
※上記はあくまで目安。経験や能力に応じて相応の初任給を支給。
【年収例】
512万円／35歳／月給32万円（資格手当込）／入社2年目
交通費支給／月2万円まで
資格手当／1級建築士2万円、宅建・2級建築士1万円、インテリアコーディネーター5000円、他※月額
賞与年2回
昇給年1回
週休2日制／毎週土・日休み （月1回、土曜出勤あり）
長期休暇／GWは暦による。夏季5連休・年末年始9連休の各大型連休あり
有給休暇／入社6か月後に10日付与し、法定に則り年5日以上有休消化
特別休暇／慶弔休暇 ほか
・年間休日110日＋有給取得5日を含めると実質、年休115日以上
（令和8年1月より実質年休120日予定）
社会保険完備、社長賞、社員旅行
■試用期間3ヶ月（待遇変更なし）
応募フォームよりエントリーしてください。
▼応募
▼面接1回 ※堅苦しい場ではありません。
▼内定
■できる限り、お待たせせずに合否をお伝えします。面接後、2～3日で内定です。
■面接はスーツでなくても構いません。就業後、作業着などいつもの格好でお越しください。
■面接日や入社日はご相談ください。
