仕事内容:
名古屋エリアでの医療機関の拡大に伴い、理学療法士・作業療法士の資格を活かして活躍いただける新しい仲間を増員募集いたします。大学病院や総合病院などの提携医療機関に常駐し、新薬開発の要となる「治験」の進捗全体をサポートするお仕事です。リハビリテーションの現場で培った、患者さんの身体機能・生活動作・回復過程を把握する視点を、シフト勤務や早遅番のない医療系デスクワークで活かせます。
⭐具体的なお仕事⭐
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・患者さん対応：治験参加者の来院スケジュール管理、検査や評価の流れの説明補助、不安や疑問のヒアリング
・評価・観察の調整：プロトコルで定められた検査、質問票、機能評価、来院予定を確認し、抜け漏れなく進行できるよう支援
・医師、院内スタッフとの連携：診察内容、検査・評価結果、症例報告書（CRF）に必要な情報の整理
・製薬企業との連携：治験の実施状況確認、モニタリング対応、資料準備、関係者への情報共有
⭐ここがポイント⭐
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入社後は、5日間の座学研修で治験の基礎、CRCの役割、医療機関・製薬企業との連携方法を学びます。その後は現場で約半年間、指導トレーナーがついてOJTを行うため、CRC未経験の方も段階的に業務を覚えられます。
・シフト勤務や早遅番なし。規則的な働き方で医療に関わり続けられます。
・患者さんと向き合う経験を、新薬開発という社会貢献性の高い領域で活かせます。
・医師、院内スタッフ、製薬企業と連携するため、医療知識に加えて調整力・専門性が身につきます。
・社内認定制度により、CRCとしての成長やキャリアアップを目指せます。
⭐当社について⭐
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アイロムグループは、医療機関における治験支援を通じて新薬開発を支えるSMOのリーディングカンパニーです。CRCは医師、医療機関、製薬企業、そして患者さんをつなぐ調整役として、治験が安全かつ円滑に進むよう支援します。
⭐理学療法士・作業療法士が活躍できるポイント⭐
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理学療法士・作業療法士として身につけた「状態変化を観察する力」「生活背景を踏まえて説明する力」「継続的な支援で信頼関係を築く力」は、CRC業務でも大きな強みになります。特に治験では、患者さんが安心して来院を続けられるよう支えること、評価項目や来院スケジュールを正確に管理することが重要です。身体機能、ADL、QOL、日常生活動作への理解がある方は、医療チームとの連携や患者さんへの説明補助で経験を活かせます。
アピールポイント:
＼＼✨この求人のアピールポイント✨／／
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✅理学療法士・作業療法士の患者支援と評価の経験をCRC業務で活かせる
✅未経験歓迎。5日間の座学研修＋半年間の指導トレーナー付きOJTで基礎から習得
✅シフト勤務や早遅番なし。土日祝休み中心で、長く働きやすい環境
✅6段階の社内認定制度により、専門性・評価・年収アップを目指せます
求める人材:
【必須条件】
・理学療法士または作業療法士の国家資格をお持ちの方
・1年以上の臨床経験（病院、クリニック、介護施設、訪問リハビリ等での評価・訓練・患者支援経験）がある方
・基本的なPCスキル（Excel、Wordの入力・基本操作に抵抗がない程度、マルチタスクへの適応意欲）
※その他医療系国家資格をお持ちの方もご相談ください。
※CRC経験は不問です。医療現場での経験を活かしながら、新しい専門性を身につけたい方を歓迎します。
【歓迎条件】
・患者さんやご家族への説明、継続支援、チーム連携の経験がある方
・新しい知識を学び、医療の発展に関わる仕事へキャリアを広げたい方
・規則的な環境で、医療資格を活かして長く働きたい方
勤務時間・曜日:
・フレックスタイム制（標準勤務時間 9:00～18:00、休憩1時間、コアタイムなし）
・残業：月10～20時間程度（残業代は全額別途支給、固定残業代なし）
・夜勤なし
※患者さんのスケジュールに合わせ、10時出勤や16時退勤など、柔軟に就業時間を調整することが可能です。
休暇・休日:
・完全週休2日制（原則、土・日・祝休み）
※治験のスケジュール（試験の予定）に応じて土日出勤の可能性がありますが、その場合は面接時に丁寧にご説明いたします。
・年末年始休暇
・夏期休暇（2日）
・有給休暇（初年度10日、入社当日から支給、平均取得日数12日前後）
・慶弔休暇、産前・産後休業、育児休業（子が3歳になるまで取得可能）、介護休暇
・年間休日120日以上
・産休・育休取得実績多数
勤務地:
（雇入れ直後）愛知県名古屋市内および近辺の提携医療機関
（変更の範囲）組織が定める場所
※配属先は、応募いただいたエリア近辺を目安に通勤可能な医療機関を考慮して決定いたします。
・受動喫煙対策：あり（屋内禁煙）
アクセス:
名古屋市内複数
※地域や配属先により車通勤も相談可能です。
給与:
月給：300,000円～（諸手当含む）
※時間外手当は全額別途支給（固定残業代なし）
※賃金締切日：月末、賃金支払日：当月25日
⭐理学療法士・作業療法士（治験コーディネーター）のモデル年収例⭐
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（1）理学療法士・作業療法士（治験コーディネーター）（未経験・入社1年目）
年収：約420万円（月給30万円＋賞与・手当）
（2）理学療法士・作業療法士（治験コーディネーター）（入社3年目・社内認定取得後）
年収：約470万円（月給33万円＋賞与・手当）
（3）理学療法士・作業療法士（治験コーディネーター）（リーダー候補・経験5年目）
年収：約530万円（月給37万円＋賞与・手当）
※経験・能力・前職給与を考慮のうえ決定します。
※モデル年収とは給与規程を元に特定の条件下で算出した、一般的な給与額です。（特定の個人の給与を記載したものではありません）
※経験者枠の年収目安（470万～700万円）はあくまで目安であり、選考を通じて決定いたします。
待遇・福利厚生:
・昇給原則年1回（4月）
・賞与原則年2回（7月・12月）※正社員のみ
・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
・通勤手当全額支給
・時間外手当全額支給
・選択型確定拠出年金制度
・従業員持株会
・育児短時間勤務制度
・健保提携保養所
・定年制あり（一律60歳、再雇用制度上限65歳まで）
・独自の社内教育・認定制度あり（入社時5日間の座学研修、半年間の指導トレーナー付きOJT、月1回の継続研修、6段階の社内認定制度）
その他:
【雇用形態】
正社員（雇用期間の定めなし、試用期間6ヶ月、本採用時と待遇の違いはありません）
【選考フロー】
ステップ1：書類選考
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ステップ2：面接（1～2回）
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ステップ3：内定
※応募から内定までおよそ2週間～1ヶ月前後を予定しています。対話を重視した選考を行います。疑問点などは面接で遠慮なくご質問ください。
【採用予定人数】
10名
雇用形態: 正社員
給与: 300,000円 - 350,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間
