自社ブランドのサイト制作(ディレクション中心) 土日祝休み/海外でも人気の雑貨/賞与昨年平均6ヶ月分
正社員/業種未経験OK/学歴不問/完全週休2日/転勤なし
培ったスキルを武器に、世界中からアクセスを集めよう。
——手のひらサイズで、魅力は世界に通用するレベル。
『Sonny Angel』『スミスキー』などのフィギュアを中心に、雑貨やぬいぐるみを扱う当社。海外30ヶ国で展開し、アメリカのZ世代を中心に話題沸騰。世界規模で人気のある商品たちの魅力を、より伝わるサイトに導くことがあなたのミッションです。
——見やすく、訪れたくなるサイトへ。
お任せしたいのは、全ブランドのサイト更新・改修・新規立ち上げなど。ユーザビリティの向上、商品の見せ方、サイトに訪問するからこそ得られる価値の提供など、あなたのアイデアを発揮できる場面は多数。自由度高く、裁量を持って働けます。
実は、数値分析から専任で担当いただく制作メンバーが、今いない状態。既に生誕20周年を迎え2年近く経過したブランドもあり、これまでにない目線でサイトを見極め、データドリブンの提案による改修を必要としています。
今期は前年に比べ売上2倍以上と、まだ伸び代があります。あなたが新しい風となり、ブランドの魅力が世界中へ再発信されることを期待しています!
----- 募集要項 -----
【職種名】
自社ブランドのサイト制作(ディレクション中心) 土日祝休み/海外でも人気の雑貨/賞与昨年平均6ヶ月分
【仕事内容】
『Sonny Angel』『スミスキー』など話題の商品を生み出し、国内外で高い人気を獲得している当社。あなたには、自社ブランドのWebサイト制作をお任せします。世界展開するブランドが多数あるので、世界中から反響が寄せられるやりがいの大きな仕事です。
━━━<具体的には>━━━
└自社ブランドのWebサイトの新規立ち上げやリニューアルに伴う、ページ制作のディレクションおよび進行管理業務を行ないます。
└各種ブランドサイト・コーポレートサイト・オンラインストア商品ページを担当。
└Web広告運用、商品の認知向上や購入に繋がる施策の企画および推進を行ないます。
連携しながら業務を進めます
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デザイン業務は自社デザインチームにて、コーディング業務は外部委託にて実施します。また、サイト別に自社PRチーム、ECチームなどが分かれているので、必要に応じてそれぞれ連携しながらページの作成および進行管理を行なってください。
サイトに訪問するからこそ得られる価値をどう提供していくかがポイント。商品の見せ方など、アイデアを発揮したページを形にできます。社歴問わず、意見に耳を傾けてくれる環境です。
定期的に商品がリリースされるので、既存ページの更新やバナーづくりをディレクションするところからスタート。新しいブランドも積極的に作る予定なので、活躍のチャンスは沢山あります!
【応募資格】
学歴不問/業種未経験歓迎/ブランクOK
└経験年数は問いません。
\こんな方を想定しています!/
Google Analyticsなどによる効果測定・分析を行ない、改修できる方。
- 下記に当てはまれば即・活躍レベル!
- Webサイト上での適切な表現を意識できる方。
- Webマーケティングの経験がある方。
- GA4/ヒートマップなど解析ツールを運用できる方。
━━こんな方も歓迎します!━━
・コーディングができる方。
・デザインの知識をお持ちの方。
・人に癒しや喜びを与えるグッズに興味がある方。
・デザインの力で人の心をあたたかくしたい、和ませたい方。
※社会人経験10年以上の方、歓迎します。
【募集背景】
——会社と共に、サイトもより高みを目指す!
見るだけで笑顔になれるフィギュアを中心に、日常のふとした瞬間に癒しを与えてくれる小さな雑貨を幅広く扱うドリームズ。『Sonny Angel』『スミスキー』などの人気商品を世の中に送り出してきました。
現在は国内の大型雑貨店をはじめ、アメリカ・中国を含むアジア圏やフランスを拠点としたヨーロッパの国々など、国内外で1000を超える店舗で自社製品を販売中。直近の売上は2倍以上に伸びています。
昨今ではリリースから10年〜20年と長い歴史を持つブランドも増えてきました。そこで各サイトをブラッシュアップするために新しいメンバーを募集します。
【雇用形態】
正社員
※試用期間3ヶ月あり(期間中の給与・待遇は変わりません)
【勤務地】
【本社】東京都新宿区高田馬場3-14-3 八達ビル
【交通】
JR山手線、西武新宿線「高田馬場駅」早稲田口より徒歩6分
東京メトロ東西線「高田馬場駅」1番出口より徒歩6分
【勤務時間】フレックスタイム制(標準労働時間:1日8時間)
※コアタイム…11:00〜15:00
【給与】
月給30万円〜50万円+賞与年3回(昨年度実績平均6ヶ月分)+各種手当
※上記は最低保証額。経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。
※上記金額には固定残業代(20時間分・3万9000円以上)を含みます。超過分は別途支給いたします。
<年収例>514万円/26歳・入社2年
772万円/39歳・入社3年
【休日休暇】
<年間休日122日>
- 完全週休2日制(土・日)
- 祝日
- 夏季休暇(2日)
- 年末年始休暇(7日)
- 有給休暇
- 産前・産後休暇 ※取得実績あり
- 育児休暇 ※取得実績あり
- 慶弔休暇
- 5日以上の連続休暇の取得も可能です!
【福利厚生・待遇】
- 給与改定年1回(4月)
- 賞与年3回(7月、12月、2月)※2024年度実績平均6ヶ月分
- 交通費支給(月3万円まで)
- 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
- 時間外手当(超過分)
- 出張手当
- 役職手当
- 服装自由(オフィスカジュアル)
- オフィス内禁煙
- 副業OK
【入社後、まず任される業務について】
各ブランドの理解を深めつつ慣れましょう
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入社後は、既存サイトの更新などを通して各ブランドの理解を深めていきます。これまでの経験やスキルが活かせる業務として、数値分析などを中心に率先して行なうイメージです。その結果をもとにアイデアを出しながら、サイト改修を主体的に動かせるようになっていきましょう。
>>マーケティング部への配属となります!
部内では広報・PR・SNS運用・グラフィックデザイナーなどの専門スタッフが勢ぞろい。プロモーションのプロ集団の中に入り、サイト制作に関するディレクションを手掛けます。
【先輩による会社紹介】
一緒に働く先輩たちの声
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【S先輩】(前職:マスコミ)
「タテ社会だった前職と違って、フラットな社風です。女性も多くオフィスも華やかで、休憩室も充実していて働きやすさを感じると思いますよ。少数精鋭体制ですが、グローバルに大きなことをやっているというのが、この会社のユニークなところです」
【K先輩】(前職:小売業)
「やりたいことを形にしやすい会社で、人を喜ばせることに前向きな社風が好きです。一緒に働く仲間たちにも、それぞれ商品愛があります。可愛いモノが好きなだけではなく、ビジネス視点も大切なので、そこは入社後に教えていけたらなと思っています」
----- 取材担当者のコメント -----
【取材から受けた会社の印象】
——『TikTok』でバズり、グローバルに人気。
見るだけで笑顔になるフィギュアのシリーズである『Sonny Angel』『スミスキー』。どのデザインが当たるかは開けてみてのお楽しみ。そのため、欧米を中心にTikTokで開封動画が大人気。現地の新聞でも取り上げられるほどというから驚きです。
——多彩な商品で、より暮らしの傍に。
現在はコラボ商品のほか、最近は『ふんばるず』などのぬいぐるみブランドも人気急上昇中。モバイルアクセサリーやインテリアグッズなども展開しています。
オリジナルのアイデアやデザインを、幅広いアイテムへと昇華させているのが同社の強み。常に社員の自由な発想や感性を大切にしており、細かい指示やマニュアルで個人を縛ることはしないそう。常に新しい販売チャネルを構築し、年々業績が伸び続けている秘訣は、その柔軟な発想力と自由を大切にする企業姿勢にあると言えそうです。
【この仕事のやりがい&厳しさ】
【やりがい】 仕事の成果がハッキリ可視化される嬉しさ
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自身のディレクションが上手くいったかどうかは、サイトのアクセス数やオンラインストアの売上に反映されます。自分の改善策が功を奏して大幅な認知度&売上アップに繋がった際には、仕事の成果を実感して嬉しくなるでしょう。
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フィギュア、ぬいぐるみなど、多種多様なカテゴリーのブランドに関わる仕事です。それぞれの世界観やターゲット層に合わせて最適な表現方法やアプローチを探るため、スキルと経験値が上がってクリエイティブの引き出しが増えていくそう。扱う商品が幅広いからこそ、多方面に成長できる環境と言えます。
「国内だけでなく海外にもファンが多いブランドを扱うので、海外の反応もとても勉強になります。喜んでもらえているのが分かると、張り合いもありますね」
【厳しさ】 商品・ブランドごとに異なる戦略が必要
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たとえば20年以上の歴史あるブランドなら、既にいるファン層にどう働きかけるのかがポイント。立ち上がったばかりであれば、興味を持ってもらうところからスタートしなくてはなりません。それぞれのブランドの立ち位置をしっかり理解した上で、ターゲットに合わせて試行錯誤しなくてはならないでしょう。
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社内のデザイナーや、外部委託先のコーディング担当、海外のグループ会社の方たちとやり取りしながら改修を進めていきます。それぞれとしっかり意思疎通が図れていないと、サイトの仕上がりに影響することも。粘り強くコミュニケーションを取ることが求められます。
「海外では文化が異なるので、同じ表現でも与える印象が違うこともきちんと把握しておかねばなりません。グローバル展開するからこその、難しさですね」
【この仕事の向き&不向き】
【向いてる人】 データに基づいた戦略を考えられる方
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データ分析を専門で行なうメンバー募集となります。普段から数字を見るのが好きで、物事を読み解くことに抵抗のない方がピッタリ。データをもとに次の一手を考えるのが得意な方に向いています。
【向いてない人】 主体性や積極性に欠ける方
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改善点は自分で見つけていかねばならないので、指示を待ってしまう方には不向きです。今回入社される方を中心にサイトの立ち上げや改修に向けて人が動くため、リーダーシップに欠ける方も向いていません。
