事業所名
カブシキガイシャ ケミカルヤマモト
株式会社ケミカル山本
所在地
〒738-0039
広島県廿日市市宮内工業団地１－１０
最寄り駅１
ＪＲ 宮内串戸駅
事業内容
ステンレス鋼を主体とする金属表面のさび、焼け、汚れなどを除去
洗浄する金属表面仕上げ剤の開発と製造販売。一連の技術を確立し
た社長は黄綬褒章と旭日双光章を受章。伝統ある会社です。
会社の特長
少数精鋭の研究開発型企業で、クリエート（創造）クリーン（無公
害）クオリティー（高品質）をモットーに作業現場から「劇毒物の
追放」を目標とする安全無害な特許製品を提供し続けています。
ホームページ
https://chemical-y-recruit.jp/
正社員
大卒等
時間外労働なし
週休二日制（土日休）
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
職種解説
電気・電子技術職
（焼け取り器用電源器）
・電源器の仕様の検討、製造手配、プロトタイプ作成、技術的な試験や評価
・上記電源器の電気回路や信号処理回路の設計プリント配線板設計、部品選定
・システムの保守・運用（メンテナンスやトラブル発生時の対応）
・規格遵守（安全性や環境への配慮）
変更範囲：会社の定める全ての業務
必須
電気工学科、電子工学科、機械システム工学科、電気情報工学科、
システム制御工学科等の学科を履修された方
就業場所
事業所所在地と同じ
〒738-0039
広島県廿日市市宮内工業団地１－１０
最寄り駅
ＪＲ 宮内串戸駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
ハローワーク紹介状，履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
〒738-0039
広島県廿日市市宮内工業団地１－１０
最寄り駅
ＪＲ 宮内串戸駅
課係名、役職名
総務部 部長
担当者（カタカナ）
フジモト ヨシマサ
担当者
藤本 芳正
ＦＡＸ
0829-20-2253
Ｅメール
・有給休暇は入社時期により設定し、年度切替の６月に２０日付与
します。（新卒の場合４月に２日、６月に２０日付与）
・選考方法その他：ＳＰＩ（ＰＣでの受験：ご自宅または弊社会議
室での受験）
・新卒者の賞与について：夏は寸志、冬２ヶ月程度を予定
・該当者には、家族手当、単身赴任手当、有害物作業手当、高所狭
所作業手当あり
＊中性電解焼け取り法の技術は国土交通省の新技術情報提供システ
ム（ＮＥＴＩＳ）にも登録されています。
◎「数字で見るケミカル山本」
業界全国シェア５２％（焼け取り用電源器のシェア）、
特許登録数３７件、表彰・受賞数２１評価、旭日双光章、
第８回「経済産業大臣賞」、第４６回「発明校功労賞」
３年間離職率（過去３年入社以内の離職者０名）、賞与３回／年
月平均残業時間１時間、年間休日１２７日、有給休暇２０日／年
＊地域未来牽引企業：経済産業大臣により選定
＊会社の成長に合わせ、２０２８年に新社屋・新工場完成予定
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
12.0年
従業員の平均年齢（参考値）
54.0歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
社内研修（製品技術）、社外研修（ビジネススキル）
指導員とのＯＪＴによる教育
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
業務に関連する資格取得、セミナー受講
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
1.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
13.1日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
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