当社は 「世の中に“＋1％”の新たな幸せを創る」 というミッションのもと、デジタルマーケティング×事業開発を強みに複数の自社事業を立ち上げてきた成長企業です。
強みであるマーケティング軸でプロダクト・サービスをゼロから事業を生み出し、短期間でスケールさせることを得意としています。実際にインハウスで立ち上げた事業では
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- 占いマッチングプラットフォームは2年で登録者90万人を突破
- 通販事業ローンチから約2年で年商30億円を達成
- M&Aした商品を1年で月商20万円→月商5,000万円までスケールアップ
- ポイ活アプリをリリース2週間で全ジャンル上位にランクイン。リリース半年で月商1億達成
- 立ち上げ1年のブランドがQoo10でランキングトップクラスを獲得
- SNSマーケティングでは1,000万回再生・IMPを毎月連発
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など、数々の成果を積み上げてまいりました。現在は6期目を迎え、東京と福岡の2拠点で事業を展開し、従業員数は130名を突破。今期はYoY350%成長を実現し、来期は年商200億円企業を目指しています。
当社は 本気で売上1,000億円を目指しています。
強みであるデジタルマーケティング力を軸に、既存事業の拡大、新規事業の開発、さらにはM&Aを通じた事業領域の拡張を推進。将来的には子会社化を視野に、若手社員が子会社の代表を担うことも可能な環境を整備中です。
「 最高のメンバーと共に、自分たちが幸せになるために挑戦し続ける 」という信念のもと、事業の成長と人材育成の両立を実現していきます。
ALBONAはマーケティング×事業開発により急成長を実現してきました。
一方で、
・意思決定の高度化
・検証スピードの最大化
・全社横断の最適化
が次の成長における重要課題となっています。
そこで今回、AIを軸に事業・組織・意思決定を再設計する「AI事業開発部」を新設します。
本ポジションでは、AIを活用し“会社の意思決定そのものを変える”役割を担っていただきます。
AI開発部門の立ち上げメンバーとして、AIエージェント・LLMシステムの開発戦略立案から推進・マネジメントまでを担っていただきます。
＜具体的には＞
・各事業／部門の構造理解・課題抽出
・AI前提での業務・意思決定プロセスの再設計
・AIを活用した事業改善／新規価値創出
・社内AIプロダクト／自動化システムの設計・開発
・データ×AIによる意思決定基盤の構築 など
<プロジェクト例>
・マーケ意思決定の自動化／高度化
・採用／営業プロセスの再設計
・ナレッジ×AIによる組織生産性向上
・新規AIプロダクトの企画・開発
① AI開発部門の責任者として、戦略から組織まで0から設計できる
技術選定・開発優先順位・採用計画まで責任者として自分で決められます。完成された組織への参画ではなく、部門の形そのものを作るフェーズです。
② 複数事業のリアルデータと直結した開発環境
通販・占い・アプリ・M&Aなど多様な事業の一次データが手元にある環境。実運用で成果が出るまでコミットできます。
③ 経営直下で意思決定に直接関与できる
代表直下のポジションのため、開発方針・予算・組織設計の意思決定が速い。稟議や承認待ちが少なく、高速で動ける環境です。
・業務改革／DX推進／事業開発の経験（3年以上）
・生成AIを活用した業務改善またはプロダクト開発経験
・業務フローの構造化および再設計（As-Is／To-Be）の経験
・LLMを活用したアプリケーション開発（RAG／ワークフロー設計 等）の経験
・AI活用の組織展開／標準化経験
・BPR（業務改革）プロジェクトにおける実務推進経験
・AIを使うだけでなく「AIで仕事の仕組みを変えたい」方
・抽象的な課題を構造化し、具体に落とせる方
・スピード感を持って試行錯誤できる方
・事業インパクトにこだわれる方
AX事業部（立ち上げメンバー）
正社員
10:00 ～19:00（休憩60分）
※平均月残業時間：15時間
・年間休日：120日以上
・完全週休2日制（土日祝休み）
・年末年始休暇
・夏季休暇
・特別休暇（GWや盆休み等）
・弔辞休暇
・有給休暇
・各種社会保険完備
・書籍購入補助｜資格取得補助｜研修セミナー補助
・通勤手当(全額支給)｜家賃補助制度
┗オフィスから3km圏内の場合は3万円補助
・フード＆ドリンクフリー制度
・コミュニケーションフリー制度
┗社内にある漫画やボードゲームなど
┗チームランチ＆シャッフルランチの実施
┗毎月月末には社内交流イベントを実施（BBQや懇親会等）
・PC周辺機器付与制度
・健康診断
・社員旅行
健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険、社会保険・年間休日：125日
・完全週休2日制（土日祝休み）
・年末年始休暇
・夏季休暇
・特別休暇（GWや盆休み等）
・弔辞休暇
・有給休暇
