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✅育成前提＆長期ご活躍を見据えた採用
✅現場と事務業務のバランス◎
✅年休127日｜長期休暇あり
✅完全週休2日｜土日祝休み
✅貢献度は還元【賞与年2回】
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当たり前にある安全が、
当たり前に続くようにする。
40年以上の実績を持つ私たちは、
工事中だけでなく、工事後や周囲の建物へ
の影響まで見守る「計測」を行う会社です。
今回募集するのは建設工事を陰で支える、
とても重要なポジションのお仕事です。
●仕事内容
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・必要な計測機材/機器の準備作業
・計測機器の設置・点検、撤去作業
・計測機器のメンテナンス作業
育成前提の採用なので知識・経験は不要！
完全未経験スタートの方も大歓迎です！
年代をこえてカジュアルに話せる社風です。
気になること、分からないことがあれば
何でも聞いてくださいね。
※現場作業以外に倉庫内での機材準備や
事務所内での書類作成をお任せする
場合がございます。
●お休み多めで無理なく勤務♪
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また、当社は土日休みの完全週休2日制！
年間休日は127日でお休みが多いので、
生活リズムが不安定だった方にとっては
体への負担を抑えて働ける環境です。
自分の時間も充実させながら働けるので
長く安心して続けられます◎
●入社後の流れ
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入社後は座学を中心に研修がスタート。
『 ” 計測 ” とは… 』
まずはそこから始まります。
その後、現場では、機材の運搬や
設置補助などを学びます。
倉庫での準備や機械調整も行いながら、
計測器の扱い方や現場ごとの設置方法を
身につけていきます。
さまざまな現場を経験した後は、
職長として、取引先業者との打合せや
作業スケジュールの調整・業者間調整
などもお任せします！
◇◆◇◆ 必ずご確認ください！◇◆◇◆
本求人は、応募後の自動返信メールに
①履歴書②職務経歴書を添付の上、
ご返送いただき次第、完全に【応募完了】
とさせていただいております。
＜自動返信メールの件名＞
【必読/応募が未完了状態です】株式会社東京計測
【 必須 】
●40歳以下(例外事由3号のイ)
※長期キャリア形成と、育成前提の
採用を予定しているため。
計測に関しての知識や技術は
基本的なことから丁寧にお教えします。
ぜひお気軽にご応募ください！
【 歓迎 】
●安定して働ける職場を探している
●ほどよく体を動かして働きたい
●道路や鉄道など、
インフラを支えることに興味がある
●土木の経験を活かして働きたい など
総労働時間：1週あたり36時間40分
※1週間単位の変形労働制を
採用しております
■日勤／朝9：00～17：20
■夜勤／21：00～翌5：20
＜社内業務＞
現場に出ない日は9:00～17:20で勤務。
原則定時退社で残業はほぼありません◎
＜現場作業＞
日中に作業できない鉄道施設内等は
終電を待って作業を開始します。
●勤務時間例（手厚い手当支給！）
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①日勤(社内)＋ 夜勤(鉄道現場)
⇒日勤/9:00～17:20(実働7時間20分)
★事務所内での書類作成や機械調整です
⇒夜勤/23:00〜翌5:00(実働6時間)
★終電が過ぎた後に作業開始します。
早朝5:00は作業終了時刻ではなく
帰社後に解散する時刻です。
【ここがポイント！】
日勤と夜勤の間には約5時間40分の
休憩・移動時間があります。
一時帰宅して仮眠を取るなど、
スタッフは各自自由に過ごしています。
★夜勤帯は、深夜割増手など加算で
給与が「1.25倍 〜 最大1.5倍」に！
②前日に①シフトを頑張った日の夜勤
⇒23:00〜翌5:30(実働6時間30分)
★終電が過ぎた後に作業開始します。
早朝5:00は作業終了時刻ではなく
帰社後に解散する時刻です。
【ここがポイント！】
この日は日勤がないため、
昼間の時間は丸ごと自由！
しっかり寝てから夜の作業に備えられます。
* 当社は所定時間に満たない部分も
給与の60％を保証しています。
収入も安定する嬉しい制度です。
★年間休日127日
★完全週休2日制（土日休み）
【 休暇制度 】
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・子の看護等休暇
「練馬高野台駅」より徒歩12分
※基本給・一律手当の総額
基本給：月給 20万円 〜 26万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり1万円 〜 4万3000円
※給与はこれまでのご経験やスキル等を
踏まえ当社規定に基づき決定いたします。
【 各種手当で月収UPが可能！ 】
上記月給に加え、以下の手当が別途支給されます。
・精勤手当…月1.5万円
・住居手当…月1万〜4.3万円
・通勤手当…月上限10万円
★昇給有
★賞与年2回
└前年実績7.2ヶ月分！
＜初年度の想定年収＞
①30代社員
入社1年目年収（430万円)
入社5年目年収（654万円）
②40代社員
入社10年目年収（884万円）
※係長クラスの年収レンジ（580万～880万円）
＜月給モデル＞
月給33万5000円～45万8000円
…基本給20万円～26万円
＋残業代…月8万円～11万円（25時間程度）
＋精勤手当…月1.5万円
＋住居手当…月1万〜4.3万円
＋通勤手当…月3万円
【福利厚生】
【 各種手当 】
・家族手当
・精勤手当／月1.5万円
・住宅手当／月1万〜4.3万円
・通勤手当／月上限10万円
【 福利厚生 】
・健康診断／年2回
・インフルエンザ予防接種
・永年勤続表彰
（10年・20年・30年）
・退職金制度
・資格取得支援制度
・OFFICE DE YASAI(オフィスで野菜)
栄養バランスの良い美味しい
おかずが100円で食べられます♪
20代～60代まで、年齢を超えて和気あいあいとした雰囲気です。
【公式ホームページ】
https://tokyo-keisoku.co.jp/
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