中日本ハイウェイ・エンジニアリング東京株式会社
定着率97％/土日祝休み/家賃77％を会社負担/資格手当あり
【新着】
情報更新日：2026/06/09
掲載終了予定日：2026/07/20
《事故を未然に防ぎ、安全な暮らしを守る使命》建築関係の知識を入社後に身に付けることも可能です。
【安定基盤】「NEXCO中日本」のグループ企業
【実務未経験の方も応募可】学生時代の学びを活かせる
【安心の育成体制】ベテランの先輩がしっかりOJT
【資格取得をサポート】年間10万円まで教育費用補助
【年休137日】土日祝休み/子どもの行事で有給取得OK
【手厚い福利厚生】家賃の月額77％を会社が負担
多くの人が毎日行き交う高速道路。安全を守り、暮らしを支える。
NEXCO中日本グループの安定した基盤のもと、高速道路の各種構造物・設備の保全管理等を手がける当社。移動に必須の交通インフラの安全を守る社会貢献性が高い仕事です。
▼こんな方は是非
工業高校や大学で土木関係のことを学んだ方が多数活躍中！
▼こんなことにも携われます！
例えば...
◎トンネルの点検や施工管理
└事故を未然に防いで命を守る
【年間10万円まで教育費用補助あり】土木・造園の技術を活かし高速道路の基盤を守る点検・発注者側としての施工管理・補修設計・資産等情報管理で活躍
具体的には
【土木（点検・調査・施工管理）】
高速道路にある構造物のメンテナンスを担い、インフラの長寿命化を叶えます。
構造物（橋やトンネルなど）を目視や打音で点検・調査
点検データをもとにした補修計画の策定
協力会社の施工管理（工程・安全・品質管理） など
入社後の流れ
▼まずは… 経験豊富な先輩に同行し、現場の雰囲気や点検・管理の手法を一つひとつ覚えていきます。丁寧に教えるのでわからないことは何でも質問してください。 ▼その後は… 領域は多岐にわたるため、最初から全てを知らなくて大丈夫。業務を通じて自分のペースで習得できます。焦らずじっくりプロを目指しましょう。
# ＼「専門性」も「マネジメント」も目指せる／ 一つの分野で専門性を磨き、資格取得支援制度（年10万円の補助や受験料負担など）を活用して着実にスキルアップ。 ▼将来的には * 後輩の指導やプロジェクト全体を統括する管理職へ * 様々な分野を経験しジェネラリストとして活躍 …など、多彩なキャリアを描けます！
【造園（緑化管理）】
サービスエリアや本線上の緑地を管理し、安全と環境の調和を担います。
サービスエリアや中央分離帯などの植栽管理・点検
倒木などのリスクを未然に防ぐ安全対策
美しい景観の維持や防音効果など、環境との調和を考えた緑化提案 など
自分が直した道が、何万人もの命を守っていく！
補修を終えた道路は驚くほど滑らかになり、手入れの行き届いた緑地はドライバーの疲れを癒やします。実際に車で走った際、その快適さや美しい景観を肌で感じられます。
小さな不具合を見逃さず修繕することで「自分が多くの人の命と、快適なドライブを守っている」と実感できる、スケールが大きく誇りを持てる仕事です！
【入社後の資格取得支援あり★資格手当で給与UP！】◎高卒以上 ◎要普免（AT可）◎土木・造園・環境に関する学部学科を卒業または業務経験がある方
▼実務未経験でも学んだ知識を活かせる▼
▼経験が浅い方も歓迎▼
【応募条件】
◆高卒以上
◆普免（AT可）
◆以下いずれか1つでも学んだ分野または実務経験がある方
└土木・造園・環境に関する学部・学科卒
└土木・造園・環境に関する職務経験1年以上
└土木・造園・環境に関する点検・施工管理・工事・設計等の業務経験
【あれば活かせる】※必須ではありません
◇1級土木施工管理技士
◇1級造園施工管理技士
【先輩たちの転職理由って？】
「安定企業で働きスキルをもっと上げたい」
「オン・オフのメリハリよく働ける職場がいい」
「趣味や家族との時間を確保したい」…など、働く環境を改善したい方も大歓迎です！
＼当社に入社し「働き方がよくなった」という声多数／
《U・Iターン歓迎！家賃77％を会社が負担》
家賃の月額77％を会社が負担する「借り上げ社宅制度」を完備。家賃8万円の場合、18,400円の自己負担に！転身後の暮らしも安心です。
《働き方を整えた先輩の声を紹介》
「家族とゆっくり過ごせる」「子どもが熱を出しても有給をとれる」という声が多数です！
この仕事に向いている人
# ◎向上心を持って自ら学べる方 資格取得支援や先輩のサポートなど学ぶ機会は無数にあります。入社後に新たな知識を吸収し、仕事の幅を広げようとする意欲的な方には、これ以上ない成長環境です。
この仕事に向いていない人
# ▲協調性やチームワークを軽視する方 インフラを守る仕事は、一人では完結しません。社内外の多くの人と関わり、協力会社と足並みを揃えて進めるため、単独プレーに走りすぎる方には不向きです。
雇用形態：正社員
勤務時間：9：00～17：30（休憩1時間）
※業務により夜間作業、緊急作業、夜勤シフトなど有り
勤務地：【U・Iターン歓迎！借り上げ社宅制度あり】
本社（新宿）及び東京都、神奈川県、静岡県、山梨県、長野県の各事業所
■本社／東京都新宿区西新宿1-23-7 新宿ファーストウエスト9F
■東京／東京都港区、東京都八王子市
■神奈川／神奈川県相模原市、神奈川県横浜市、神奈川県伊勢原市
■静岡／静岡県静岡市、静岡県御殿場市、静岡県富士市、静岡県浜松市
■山梨／山梨県大月市、山梨県中巨摩郡
■長野／長野県松本市
※業務エリア内での転勤の可能性があります。
※地域限定社員制度もあり（当社指定エリア内でのみ異動があります）
マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
交通アクセス：各線「新宿駅」より徒歩4分
東京メトロ日比谷線「神谷町駅」より徒歩4分
JR「八王子駅」より車で12分
JR「橋本駅」より車で7分
東急「市が尾駅」より車で5分
東急「南町田グランベリーパーク駅」より車で4分
小田急「伊勢原駅」より車で11分
JR「御殿場駅」より車で5分
JR「静岡駅」より車で10分
JR「入山瀬駅」より車で7分
JR「富士駅」より車で22分
JR「遠州岩水寺駅」より車で4分
JR「大月駅」より車で5分
JR「国母駅」より車で7分
JR「甲府駅」より車で15分
JR「松本駅」より車で11分
給与：【大卒以上】
月給26万3,500円以上（地域限定の場合月給23万7,150円） + 諸手当 + 賞与年2回
【高専・専門・短大卒】
月給23万5,500円以上（地域限定の場合月給21万1,950円）+諸手当 + 賞与年2回
【高校卒】
月給22万4,500円以上（地域限定の場合月給20万2,050円）+諸手当 + 賞与年2回
※上記はあくまで2026年4月入社 新卒初任給。キャリアに応じた計算を実施するものとし、別途、各種手当あり。
※中途入社者は、経験・能力・資格等を考慮して決定します。
※エリア内全域で転勤のある「社員」と「地域限定社員」の違いは、「給与」と「勤務地（異動エリア）」です。
※試用期間6ヶ月（試用期間中の待遇に変更はありません）。
モデル年収例
年収500万円／27歳 技術 経験3年
年収550万円／33歳 技術 経験4年
年収600万円／38歳 技術 経験5年
年収700万円／45歳 技術 経験10年
昇給・賞与：昇給／年1回
賞与／年2回
諸手当：住居手当
子ども手当
単身赴任手当
資格手当（3つまで申請可）
管理職手当
時間外勤務手当
休日勤務手当
法定休日勤務手当
深夜勤務手当
休日・平日待機手当
緊急呼出手当
現場手当
通勤手当
※資格手当の支給については、社内規程の基準による
★資格手当（例）
技術士（各専門）15,000円
RCCM 10,000円
1級土木施工管理技士 5,000円
2級土木施工管理技士 3,500円
コンクリート診断士 4,000円
コンクリート構造診断士 4,000円
1級造園施工管理技士 5,000円
2級造園施工管理技士 3,500円
※支給対象となる資格は約150種類あり、上記はその一例です。
休日・休暇：＜年間休日137日（2026年度）＞
休日
完全週休2日制（土日休み）
祝日
休暇
年末年始
設立記念
夏季（7日間）
リフレッシュ休暇（5日間）
年次有給（初年度最大20日）
特別（慶弔,出産,結婚）
育児・介護休業制度
福利厚生：確定給付企業年金（退職金制度）
企業年金基金
選択制企業型確定拠出年金
財形貯蓄
社会保険完備
借り上げ社宅制度（家賃月額77％を会社負担 ※持ち家等の場合は代替で住居手当）
資格取得支援制度（資格受験料・交通費等会社負担）
自己啓発支援制度（資格等の通信・通学・教育講座の7割会社負担）
国内留学支援制度（大学、大学院への通学支援）
博士号取得支援制度
カフェテリアプラン
クラブ活動
会員制リゾートホテル
人間ドック・脳ドック補助制度（40歳以上）
育児支援金制度
定年年齢65歳
急募
募集人数10名以上
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
マイカー通勤可
社宅・家賃補助制度
年間休日125日以上
退職金制度あり
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
有給消化率8割以上
管理職・マネジメント経験歓迎
業界経験者優遇
社会人経験20年以上歓迎
産休・育休取得実績あり
育児中の社員在籍中
施工管理・設備・環境保全
不動産・建設・設備
マネージャ採用対象外
設立：1972年9月
代表者：代表取締役社長 中井 俊雄
従業員数：1321名（2026年4月現在）
資本金：9000万円
事業内容：私たちは大きく分けて4つの領域で事業を展開しています。
■高速道路を構成する構造物・設備の点検検査
■事故や災害の復旧、設備の維持管理・改良、清掃などをおこなう保全工事
■建設や改良工事などの工事の品質管理をサポートする施工管理
■構造物・設備の損傷原因の分析・調査、修繕・改善の補修設計などのコンサルティング
高速道路を守り、改善していく保全管理のさまざまな段階に携わることができます。
本社所在地：〒160－0023
東京都新宿区西新宿1丁目23-7 新宿ファーストウエスト 9F
事業所：相模原、横浜、伊勢原、御殿場、富士、静岡、浜松、八王子、大月、甲府、松本
企業ホームページ：https://www.c-nexco-het.jp/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：マイナビ転職の『応募フォーム』に必要事項をご記入の上ご応募ください。
追ってご連絡いたします。
※応募の秘密は厳守し、ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用いたします。
※応募書類は返却いたしませんので、ご了承ください。
※お問い合わせは
[email protected]までご連絡ください。
応募受付後の連絡：通過者の方には、メールかお電話にて詳細をご連絡させていただきます。
採用プロセス：
▼書類選考
所持資格と職務内容の詳細をご記載ください。
▼面接（1次／最終)
面接はお互いを知る場だと考えています。リラックスしてざっくばらんにお話ししましょう！
▼内定
あなたと一緒に働ける日を心待ちにしています！
書類選考のポイント：※今回の応募に際し、複数回ご応募いただきましても 初回応募のみ有効となり、書類選考を実施させていただきます。
※志望動機は「今までの経験を踏まえて、当社でやりたいこと」について、記載いただけますと幸いです。
面接回数：2回
面接地：一次面接：WEB
最終面接：新宿本社
問い合わせ先：中日本ハイウェイ・エンジニアリング東京株式会社
住所
〒160-0023
東京都新宿区西新宿1丁目23-7 新宿ファーストウエスト 9F
採用担当
人事部 人財企画課
E-mail
[email protected]
電話番号
03-5339-1747
働き方・スキル・やりがい⇒すべて手に入れませんか？
「家族や子どもと過ごす時間を大切にしたい」
「交通インフラを守る、スケールの大きな仕事がしたい」
「最新技術に触れながら、キャリアを築きたい」
…そんなあなたの理想を叶える環境が、
NEXCO中日本グループにはあります。 私たちが選ばれる3つの理由をご紹介します！
【理由1】圧倒的な福利厚生と、安心して長く働ける環境
★年間休日137日（完全週休2日／土日祝）と業界トップクラスの休日数
★家賃の77％を会社負担！手厚い住宅補助で生活基盤も安心
★お子様の学校行事や急な体調不良の際も、気兼ねなく有給取得OK
【理由2】日本の大動脈を守る、スケールの大きなやりがい
土木（構造物の点検・施工管理）や造園（緑化管理）のプロとして、高速道路の安全と快適さを根底から支えます。自分がメンテナンスを手がけた道路が滑らかになり、手入れした緑地がドライバーを癒やす。何万もの人々の命と物流を守っているという、大きな使命感と誇りを実感できる仕事です。
【理由3】手厚い資格取得支援と最先端技術のプロへ
《資格取得を全面バックアップ》
通信・教育講座の費用補助（年間最大10万円）や、受験料の会社負担制度を完備。働きながら無理なくスキルアップが可能です。
《次世代のインフラ管理技術》
赤外線やドローンを用いた点検技術の開発など、スマートメンテナンスを推進中。最先端技術を身につけ、市場価値の高い人材へと成長できます！
NEXCO中日本のグループ企業として万全の経営基盤のもと、東名高速道路・中央自動車道などの交通インフラを守ってきた同社。
取材を通じて最も印象的だったのは、お会いした社員の方々が口を揃えて「働きやすくなった」「家族との時間が増えた」と笑顔で語ってくれたことでした。
家賃の77％補助や年間休日137日という制度がしっかりと活用されている点に同社の真の魅力。働き方に負担に悩んでいる方、将来を見据えて腰を据えたい方に、自信を持っておすすめできる企業です。
