株式会社パレスホテル
＊週休2日制/月9～10日休＊退職金制度＊食事手当＊転勤なし◎
情報更新日：2026/05/15
掲載終了予定日：2026/08/06
賞与5.5か月支給実績！安定経営を続ける『パレスホテル東京』で、経験を活かし新たな一歩を踏みだす！
フォーブス・トラベルガイド11年連続5つ星獲得！
世界に誇れるホテル運営を支える誇りあるお仕事。
スキル・経験を活かして、他業種からでも即戦力採用！
【好待遇】賞与年2回/昨年度実績5.5カ月分
【手当充実】食事手当など、手当が充実
【アクセス抜群】大手町駅直結、東京駅徒歩8分
1960年の創業以来、東京駅より徒歩5分の好立地と上質なおもてなしを強みとして成長してきた「パレスホテル東京」。国内外から多くのご支持をいただき、平均客室稼働率は80％と、安定したご利用をいただいています。日本の観光地が世界から注目を浴び、観光業が今後の基幹産業になっていくと期待される中、日本を代表するホテルとしてさらなる事業展開を進めてまいります。その一翼を担う重要な管理ポジションを積極採用中です。
《フォーブス・トラベルガイドで11年連続5つ星を獲得》世界のVIPに選ばれる「パレスホテル東京」や隣接するパレスビルの常駐設備管理をお任せします。
具体的には
各種設備の点検・維持管理
└パレスホテルの建物、お菓子の工場、社員寮の点検維持管理
各機器類の修繕および修繕計画
非常時の一時対応、訓練の実施
専門業者の手配・工事立ち合い
エネルギー管理
└電気空調等、施設のあらゆる管理
【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務全般
入社後の流れ
まずはパレスホテルの一員としての 接遇やマナーについて基礎から学びます。 専門講師による研修を受けて ホスピタリティ精神を身につけていただきます。 現場では先輩社員と一緒に 設備管理業務を実践しながら技術やノウハウを吸収。 資格取得支援制度も活用できるので、 意欲次第でスキルアップが可能です！
# ◆少数精鋭でチームワーク抜群！ 施設部門には約10名ほどのスタッフが在籍し、各メンバーが専門性を活かして協力しています。日々の業務はみんなで連携しながら進めるため、気軽に相談しやすい雰囲気です。
パレスホテルでは、今後新たな事業展開としてプロパティを増やしていきます。 まずはパレスホテル東京でご経験を積んでいただき、ご活躍が認められれば、新開業ホテルの開発や運営に携わるチャンスもあります！
パレスホテルについて
＼東京駅より徒歩5分の好立地／
丸の内という都心のオフィス街にありながら、緑と水に恵まれた絶好のロケーション。
気品と存在感を持ったラグジュアリーホテルを目指し、
上質なおもてなしを強みとし成長してきました。
国内外から多くのご支持をいただき、平均客室稼働率は80％と、安定した運営体制。
20～30代活躍中★＜必須＞設備管理経験をお持ちの方(電気/機械/水道いずれか)資格取得制度を利用して活躍中の社員も♪ホテル業界の設備管理経験歓迎！
＜必須＞
◆設備管理経験をお持ちの方（電気・機械・水道いずれか）
＜あれば活かせる経験・スキル＞
◎ホテルや病院などの設備管理経験
◎職業訓練校の卒業者
◎工業・機械系の学部・学科卒者
◎整備士などの技術職
◎第二種電気工事士
◎危険物取扱者
◎防災センター要員
◎第三種電気主任技術者
◎エネルギー管理士
◎建築物環境衛生管理技術者（ビル管）
この仕事に向いている人
# ◎協調性を大切にできる方 パートナー企業や社内外と円滑に連携しながら、設備管理の専門知識を活かし安定した環境で長く働きたい方に向いています。
この仕事に向いていない人
# ▲一人で仕事を進めたい方 現場スタッフや外部業者との調整、細かなコミュニケーションが不可欠です。協力しながら進める姿勢や柔軟さが求められるため、一人で黙々と作業をしたい方には難しいかもしれません。
雇用形態：正社員
勤務時間：1カ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）
＜勤務パターン＞
■9:00～18:00（実働8時間／休憩60分）
■11:30～20:30（実働8時間／休憩60分）
■21:00～翌6:00（実働8時間／休憩60分）
■11:30～翌4:30（実働11時間30分／仮眠：3時間30分、休憩120分）
※休憩時間：60分
※時間外労働あり
※月平均残業20時間
※夜勤は月6回程度・連続での夜間勤務はありません
勤務地：【転勤なし】
★「大手町駅」より直結/「東京駅」より徒歩8分の好立地！
＜本社＞
東京都千代田区丸の内一丁目1番1号
パレスビル4F
【雇入れ直後】上記の事業所
【変更の範囲】会社の定める事業所
マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
交通アクセス：◆千代田線「大手町駅」より直結
◆各線「東京駅」より徒歩8分
給与：月給 250,000円～300,000円
※経験・年齢などを勘案して、当社規定により個別決定いたします。
※試用期間3カ月（待遇変更なし）
昇給・賞与：◆昇給／年1回
◆賞与／年2回（2024年実績5.5ヶ月分）
諸手当：◆通勤交通費全額支給（月15万円まで）
◆時間外手当
◆深夜勤務手当
◆早朝・休日勤務手当
◆食事手当
休日・休暇：【年間休日114日】
◆週休2日制（シフト制）
※月9～10日休み
◆有給休暇（入社6ヵ月後に10日付与）
★有給休暇計画取得推奨（5日～）
◆慶弔休暇
◆特別休日 など
福利厚生：◆各種社会保険完備
◆団体保険加入制度
◆財形貯蓄制度
◆退職金制度
◆産休・育休制度
◆介護休業制度
◆定期昇給・昇格（年1回）
◆厚生施設（社員食堂・医務室 他）
◆資格取得支援制度
◆受動喫煙対策：屋内禁煙
急募
転勤なし
学歴不問
5日以上連続休暇取得可能
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
交通費全額支給
退職金制度あり
固定給25万円以上
賞与5ヶ月以上
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
地域限定社員
電話問い合わせOK
ブランクOK
管理職・マネジメント経験歓迎
オンライン面談可
業界経験者優遇
社会人経験20年以上歓迎
産休・育休取得実績あり
3年連続売上UP
育児中の社員在籍中
社員食堂・食事補助あり
施設・設備管理・警備・清掃
レジャー
マネージャ採用対象外
設立：1960年2月1日
代表者：取締役社長 吉原 大介
従業員数：858名（2025年12月現在）
資本金：100,000万円
事業内容：◆ホテル事業の運営・技術支援
◆レストラン・宴会場施設の運営
◆食品製造・加工・販売
◆コンサルティング/研修事業
◆不動産事業
本社所在地：〒100-0005
東京都千代田区丸の内一丁目1番1号
関連会社：◆株式会社パレスエンタープライズ
◆株式会社パレスホテルマネジメント
◆パレスフードサービス株式会社
◆パレスサービス株式会社
企業ホームページ：https://www.palacehotel.co.jp/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職AGENT キャリアパートナー」による人材紹介案件です。
※個人情報について「個人情報の取り扱いについて（マイナビ転職AGENT）」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡：応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス：
Web書類選考
お送りいただいた内容をもとに書類選考をいたします。
面接
面接日はご相談に応じます。
内定・入社
合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。入社時期はご相談に応じます。
問い合わせ先：株式会社パレスホテル
住所
〒104-0061
東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー
採用担当
株式会社パレスホテル採用事務局
備考
上記は、株式会社マイナビ内／株式会社パレスホテル採用事務局の所在地です。
福利厚生が充実で働きやすい環境をご用意！
◆一流ホテルで設備管理を担う―――。
丸の内エリアに位置するパレスホテル東京。
その設備管理職は、日本でもトップクラスの
ラグジュアリーホテルを舞台に、
建物・工場・社員寮・宴会場など多様な施設を
維持・管理していく責任あるポジションです。
快適な空間づくりを支える裏方のプロフェッショナルとして、
お客様の思い出に残る瞬間を
安全・安心な設備でサポートできます。
◆伝統と革新が息づく職場で成長
1960年創業、半世紀以上の歴史を誇るパレスホテルは、
2012年のリニューアルによって最新設備も導入しています。
老舗の伝統を守りつつも常に新しい価値を追求しており、
現場OJTや資格取得支援制度など教育面も充実。
経験をもとにプロフェッショナルとして成長し、
将来的には設備管理リーダーや
パートナー企業のまとめ役も目指せます！
伝統の中で自分の力を試し、キャリアアップできる環境です。
◆お客様・仲間から感謝されるやりがい
「美しいこころで、感性をゆさぶる。」という理念に基づき、
全スタッフが高いホスピタリティを大切にしています。
設備管理職として現場の仲間と協力し合い、
ホテル利用者へ快適な空間を提供できることが、
日々のやりがいにつながります。
メンバー同士サポートし合える風土が整い、
お客様からの「ありがとう」といった感謝の言葉を
直接もらえる機会も豊富です！
『パレスホテル東京』は、東京・丸の内の真ん中に位置する、高級感あふれるホテル。著名人も参加するような大規模イベントに携われる機会もあるなど、営業としてのやりがいは大きなものだろう。
また、月8～10日休み、残業月20h程度などプライベートの時間も大切にでき。年2回の賞与や、充実した手当、定期昇給・昇格など、安心して長く活躍いただける環境が整っている。
安定基盤のもと、さらに成長したい方にオススメだ。
