＼あなたはもっと評価されるべき／
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センチュリーオートならこんな魅力がある！
✅ 分業体制で「検査業務メイン」
✅ 安定した入庫で予測可能な業務量
既存顧客・法人契約中心。
突然の大量入庫なし。
✅ 無理な長時間労働なし
月平均残業22時間の固定残業制。
業務量を適切に管理。（大事にしています）
✅ 年450万円～のスタート給与
資格保有者は月+3～5万円の優遇手当。
✅ 長期勤続の安定した環境
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【お客様の「安全な走行」を守る。】
車検・点検は自動車の安全性を確保する
最後の砦です。
正確な検査が、お客様の人生を守ります。
私たちはその役割に真摯に向き合う企業です
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＜仕事内容＞
以下の検査業務に携わっていただきます。
＊検査業務メイン
▶︎完成検査（保安基準適合確認）
整備完了後の車両が、
保安基準を満たしているかを確認。
▶︎検査ライン業務
検査機器を使用した系統的な確認作業。
▶︎検査機器の操作・調整
スキャンツール等を使用した故障診断、
機器メンテナンス。
▶︎整備内容の最終確認
フロント・整備スタッフとの情報共有。
納車前の最終チェック。
▶︎必要に応じた整備指示・フィードバック
検査結果に基づき、
整備スタッフへの改善指示。
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＜研修フロー＞
【入社～1ヶ月】
企業・安全教育、検査機器の基本操作、
検査フローの学習。
【2～3ヶ月】
スキャンツール・検査機器の実践操作。
実務的な検査業務の習得。
【4～6ヶ月】
独立した検査業務。
整備スタッフへのフィードバック・指示。
【6ヶ月以降】
完全業務独立。
スキルに応じてさらなるレベルアップ。
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＜1日のスケジュール＞
8:30
朝礼・安全ミーティング
8:45～12:00
検査業務。
12:00～13:00
昼休憩。
13:00～18:00
検査業務。機器メンテナンス、報告書作成
18:00～
退勤（月平均22時間以下）
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＜年収・キャリア＞
※経験・資格・担当業務レベルにより増額有
入社1年目
450万円～ （月給37万円～）
入社2年目
500万円～550万円 （月給41～45万円）
入社5年目
550万円～600万円 （月給45～50万円）
入社8年目
600万円～ （月給50万円～）
【必須条件】
・自動車整備士資格（2級以上）
・普通自動車免許
【歓迎条件】一つでも当てはまればOK！
・自動車検査員資格をお持ちの方
・整備経験2年以上で、検査業務に専念したい方
・自動車検査員資格を取得したが、転職先を探している方
・40～50代で、技術を活かして貢献できる環境を求める方
・ルーティン業務を確実に対応したい、安定志向の方
＜企業文化をご紹介＞
・お客様の安全を守る責任を共有する文化 ：「検査は妥協しない」という理念が浸透。
・分業による「集中と効率」の追求 ：部門が独立しているからこそ、それぞれが専門性を極める。
・ブランクや年齢を理由に排除しない ：経験値と努力を評価する。
・長期キャリアを支援する ：資格取得支援、年1回の昇給制度で、成長の道を用意。
総労働時間：1年あたり2000時間
基本勤務時間：8:30～18:00（休憩90分）
※店舗は19:00まで営業していますが、基本勤務は上記時間です。
※月平均残業時間は22時間以下（固定残業制度で予測可能）
シフト制（月平均休日数9日）
年間休日115日
GW休暇、夏季休暇、冬季休暇
有給休暇、慶弔休暇
※整備士および検査員の希望の方は以下に配属
【配属拠点に関して】※どちらかへの配属となります
・本社工場/松戸市紙敷510番地
・グループ指定工場/松戸市串崎新田186-14
舎人ライナー「西新井大師西駅」徒歩25分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 30万円 〜 51万500円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり5万円 〜 9万円（固定残業時間：1ヶ月あたり22時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
【給与例】
入社1年目（検査員）：年収450万円～
入社3年目：年収500万円～550万円
経験者：年収600万円以上可能
＊＊先輩インタビュー＊＊
【検査経験8年・田中さん】
ここは『検査に集中できる』という環境が最高。
安定した入庫のおかげで、
毎日ルーティンで確実な仕事ができる。
長く働きたい人には、本当にいい環境だと思います。
【検査経験3年・佐藤さん】
年450万円からのスタートで、経験に応じて昇給。
3年目は500万越えました。
固定残業が月22時間と決まっているので、
給与の見通しが立てやすい。
突然の大量入庫もなく、
ワークライフバランスが取れています。
【福利厚生】
・昇給年1回（11月）
・賞与年2回（4月・12月）
・交通費規定支給（上限あり）
・車・バイク・自転車通勤可
・資格取得支援制度あり（各種運転免許・業務に必要な資格）
•年代：30代～60代が中心。経験と安定を重視する層
•平均勤続年数：5年以上（長く働き続けるメンバーが多い）
•風土：「正確性第一」「チームで支える」という文化
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
【応募の流れ】
応募
↓
書類確認
↓
面接（基本1回）
↓
内定
※代表者不在の場合は、最終確認のため面接を2回お願いする場合があります。
