設立30年以上 / 女性管理職登用実績あり / 試用期間あり
＼2026年4月以降の入社も大歓迎／
【定員10名・未就学児対象】残業ほぼなし・持ち帰り仕事無し／ICT活用／療育経験不問★
＜退職率1割未満／産休育休取得率100％＞もっと一人一人の園児にじっくり寄り添いたい方にピッタリ♪30年以上の安定経営！
発達に不安のある未就学児を対象に、一人一人に合った療育プログラムの作成・実施、教材準備や記録の作成、保護者対応をお願いします。
療育は小グループで行い、支援方針やプログラムは複数の職員で計画・検討します。
1コマ60～90分（施設により異なる）で、午前と午後で1コマずつ担当いただきます。
●まなびの森キラリについて
定員10名・親子分離型なのでお子様のペースに合わせ、落ち着いた環境での支援が可能です。
『ムーブメント療育』に力を入れているほか、「家族支援」「社会体験」「親子クラス」などの多様な支援を取り入れて、幅広い活動をしています。
2025年も新規施設が続々オープン。
力を入れている事業です！
●療育に専念できる職場環境
子どもたちとの時間を増やすため、ICTを積極活用。
児童の記録入力を全て電子化することで事務作業を削減。
その他、適切な人員配置をはじめ、壁面装飾やクラス便りなどの配布プリント廃止、持ち帰り仕事や残業はほぼなく、しっかり療育支援と向き合えます。
●系列保育園併設＆研修充実
こどもの森の系列保育園が併設しており、保育園の先生と協力しながら子ども達の発達を支援できます。
「インクルーシブ保育」の実現によって、より良い保育・療育の提供を目指しています。
また、定期的なオンライン研修や実地研修、児発管の資格取得支援などサポート体制も充実！
既卒・第二新卒歓迎 / 英語力不問 / 学歴不問
学歴不問 / 経験者のみ募集
※有資格者の募集です！
【必須条件】
・保育士資格をお持ちで経験3年以上の方
＜20代、30代、40代の方活躍中＞
＜第二新卒歓迎・ブランクOK＞
中途積極採用中、主婦・主夫活躍中、
夜勤なし、ハローワークで求職中の方もぜひ
【契約期間】
無期雇用
【試用期間】
試用期間3ヶ月：雇用契約の内容変更なし
【業務の変更範囲】
保育所等福祉施設の運営及び
それに付随関連する業務
【勤務地の変更範囲】
通勤可能な範囲 ※原則希望者
【受動喫煙防止策】
館内全面禁煙
★児童発達支援施設の療育保育士（中途正社員）
＜選考フロー＞
WEB面接1回
筆記試験・実技試験・ピアノ試験等一切なし
※提出書類：履歴書、保育士資格証の写し
↓
内定（2週間程度）
WEB応募24時間受付中！
応募確認後、042-571-4536の電話番号より
お電話致します。ご不在の場合はショート
メッセージかメールにてご連絡致します。
★ＨＰ http://kodomonomori.co.jp/
まなびの森キラリ本八幡
千葉県市川市南八幡1-19-18（最寄駅：JR総武線「本八幡駅」）
★キラリで育む３つのちから
【うごくちから】【かんがえるちから】【かんじるちから】
子ども一人ひとりと丁寧に寄り添う保育がしたい…
もっとじっくりと園児と向き合い、個性に合った保育をしたい…
お子さんの発達に向き合い、親御さんの育児の支えになりたい…
そんな想いが実現できます！是非ご応募お待ちしています。
JR総武線「本八幡駅」徒歩9分
★駅チカ・駅ナカで通勤ラクラク
変形労働制
平均労働時間：1週間あたり40時間
7:00～20:00
※1年単位の変形労働制
※週実働 平均40時間 ※残業月5時間
※メインシフトの例
8時半-17時半、9時-18時、9時半-18時半
※営業時間外は併設保育園にて
補助業務など園内業務を行っていただきます。
月給 230,000円 ～ 290,000円 （※想定年収 3,450,000円 ～ ）
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 18,000円 ～ 31,000円／月
みなし残業時間 10時間／月
四大卒：月給240000円～290000円
※別途、経験手当・管理職手当・リーダー手当あり
▼給与詳細▼
月給23万円～29万円
＜内訳＞
基本給：17万円～18万8000円
調整手当：3万7000円～4万6000円
地域手当：5000円
固定残業代（10～15時間分）：1万8000円～3万1000円
※残業時間超過分は別途支給
別途、経験手当・管理職手当・リーダー手当あり
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
年間休日120日以上 / 年末年始休暇
【休園日】日・祝、12/29-1/3
年間休日120日
4週8休制または週休3日制
(原則土日祝休み。行事除く)
※月1～2日土曜勤務有（平日振替休有）
＜その他＞
育休・産休制度、有給休暇、介護休暇
特別休暇・慶弔休暇（ハネムーン休暇5日間、忌引き休暇）
傷病休暇、生理休暇、子の看護休暇（1時間単位で取得可能）
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 資格取得支援・手当あり / 寮・社宅・住宅手当あり / 育児支援・託児所あり / 時短勤務制度あり
◆交通費規定支給
◆退職金制度有
◆社会保険完備
◆昇給年1回
◆賞与年3回2～6ヶ月分（全職員平均3ヶ月）
◆健康診断・インフルエンザ予防接種補助
◆住宅手当、社員寮・借り上げ、
社宅制度など（当社規定による）
◆保育所お預け優遇（社員割引有）
◆永年勤続表彰（10年ごと）
◆職員給食制度（1食250円）
◆慶弔金(香典・結婚祝い金※勤続1年以上)
◆社員旅行費補助有
◆60歳定年制※再雇用制度あり（65歳まで）
◆研修費全額法人負担
手遊び・読み聞かせなど年間100種類以上の
研修から自由に選択可能！
海外研修もあり（1週間程度）
行き先は毎回異なります。
直近ではドイツやスウェーデン等での研修実績があります！
