上井草在宅支援診療所の看護師/准看護師求人（正職員） 【最終更新2026/07/04】
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●上井草在宅支援診療所は、内科・呼吸器内科・緩和ケア内科の外来診療と訪問・入院診療を行う診療所です。
一言でいうと…
入院ベッドのあるクリニックです。
外来診療だけでなく、短期入院ができる施設を持っています。
病院ほど大規模ではなく、地域密着型の医療を提供しています。
1. 患者さんとの距離が近い
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●外来から入院まで一貫して関われるので、患者さんの生活背景や回復過程を深く理解できます。
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●「顔が見える看護」ができる環境です。
2. 急性期と慢性期の“ちょうど中間”
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●急性期病院ほどのハードさはないけれど、医療処置や観察力が求められる場面もあり、スキルを活かせます。
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●例えば、術後の短期入院、点滴管理、褥瘡ケア、終末期ケアなど。
3. 多職種連携が密
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●医師、看護師、リハビリ、事務スタッフが少人数で連携するため、風通しが良く、意見が通りやすい。
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●「チームで患者さんを支える」実感が持てます。
4. 地域医療の最前線
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●高齢者の在宅復帰支援や、介護施設との連携など、地域包括ケアの要として機能しています。
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●地域の人たちに頼られる存在になれるのがやりがいです。
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●当院はベッド数が14床で、少人数での看護体制になります。
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●夜勤は基本一人体制ですが、状態が安定している患者様がほとんどで病院ほどの頻度や重症度ではありません。
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●看護師の役割は、外来看護＋病棟看護＋訪問看護や地域連携など、幅広く活躍できます。
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●患者さんとじっくり関わりたい→外来（訪問）～入院～退院まで見届けられます。
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●地域医療に興味がある→地域包括ケアの中心的役割を担えます。
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●急性期はちょっとハード…でもスキルは活かしたい→適度な医療処置と観察力が求められます
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●チームワークを大切にしたい→少人数での密な連携が魅力です。
もし「病院ほど忙しくなく、でも医療のやりがいは感じたい」「地域に根ざした看護がしたい」と思っているなら、ぴったりの職場かもしれません。
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●「病気を診る」だけでなく「人を診る」ことを心がけ、地域の患者様やに寄り添った医療の提供を目指しています。
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●2022年1月に開院。在宅医療に力を入れる一方で、14床の病床も擁しております。
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●病棟、訪問診療同行、外来の3つの業務があります。
残業はほぼありません。ご自身の時間も確保しながらお仕事に取り組めます。
訪問診療未経験の方も歓迎です。丁寧に指導します。
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●施設見学を歓迎しておりますので、ジョブメドレーよりご応募後、お気軽にお問い合わせください。
優しく丁寧な対応で患者様を笑顔にでき、患者様の立場になって考え行動ができる方や、自分から問題点を見つけ改善策を講じていくことのできる方、ご応募を心よりお待ちしております。
看護師/准看護師
#病棟 #外来 #健診・検診・人間ドック #終末期医療・ターミナルケア #小児対応なし
内科を中心とした有床クリニックでの看護師業務
■病棟看護業務全般
・胃ろう管理
・たん吸引
・認知症ケアを含む）
※入浴介助やオムツ交換など介護業務もお願いします。
・2交代制
・夜間帯に訪問患者からのファーストコール対応をお願いする場合があります。
■外来看護業務
・診察介助
・採血
・検査業務
※PCR検査、抗原検査の対応有
・健診業務（特定健診）
■訪問看護業務
・医師に同行しての業務サポート（アセスメント・処置など）
・患者さんのケア
・採血
・検査
■こんな方におすすめ
・療養型病棟で落ち着いて働きたい方
・外来・病棟・訪問と幅広く関わりたい方
・在宅医療や終末期ケアに興味がある方
・ITツール（Googleアプリ等）の使用に抵抗がない方
■働きやすさ
•月9日休み（2月は8日）＋季節休暇5日（自由取得OK）
•約1週間の長期休暇も取得可能
•残業は月平均3時間以下！オン・オフのメリハリを大切にできます
■教育・スキルアップ
• 教育期間は半年～10ヶ月。先輩看護師が段階的にサポート
• 月1回の院内勉強会あり（例：訪問診療における看取りの振り返り）
• あなたの得意分野からスタートし、徐々にオールマイティな看護師へとステップアップできます
職場の特徴
•報告・連絡・相談を徹底し、職員の提案を形にする風土
•Googleアプリで情報共有＆業務連携
•NOTIONを利用した業務マニュアルの共有
•月1回の連絡会議を実施
#一般内科 #呼吸器内科 #一般病院 #緩和ケア科 #慢性期・療養型病院 #ショートステイ #診療所・クリニック
【正職員】
月給 360,000円 〜 420,000円
給与内訳
・基本給 270,000円～320,000円
・資格手当 30,000円～40,000円
正看護師手当 40,000円
准看護師手当 30,000円
・夜勤手当 12,000円/回※月平均5回
※月給は基本給＋資格手当＋夜勤手当（月5回分）の金額となります
賞与あり
昇給あり
年末年始手当あり
通勤手当 実費支給 上限30,000円/月
職務給制度あり（資格手当支給あり）
固定残業代なし
試用期間3ヶ月（条件変更なし）
看護師（病棟、外来、訪問）/3年目
・入職2年目 510万円
看護師（病棟、外来、訪問）/5年目
・入職4年目 550万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
#社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #復職支援 #年収500万円以上可能 #社割あり
健康保険、労災保険、健康保険、厚生年金
定年制 一律65歳
再雇用 70歳まで
勤務延長あり 70歳まで
復職制度あり（育児・介護離職者復職支援制度）
屋内禁煙
医療費補助制度あり
#研修制度あり
新入職員はOJT研修を実施
#2交替制 #残業ほぼなし
1ヶ月単位の変形労働時間制
日勤 8：30～17：30（休憩60分）
9：00～18：00（休憩60分）
夜勤 17：00～翌9：00（休憩120分）
※夜勤帯はより落ち着いているので都度休んでいただると思います。
※時間外ほぼなし
#4週8休以上 #年間休日120日以上
月9日（2月は8日）休み
別途季節休5日（有給）あり
年間休日数122日以上可
※1ヶ月単位の変形労働制を採用
年次有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）
公休・有給とは別に季節休暇5日（有給）取得可能
有給消化率は80％程度、押し活で毎月韓国に行っている職員がいるなど、オンオフはっきりとした職場環境です
#未経験可 #ブランク可 #准看護師可 #新卒可 #学歴不問
看護師または准看護師
64歳以下（定年未満年齢を募集するため）
学歴不問
病棟経験者の方歓迎
在宅、訪問診療に興味のある方歓迎
ICTツールの使用に抵抗のない方
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
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[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
↓
[5] 入職手続きを進めてください
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
上井草在宅支援診療所
看護師/准看護師（正職員） / 医療事務/受付（正職員） / 理学療法士（正職員） / 作業療法士（正職員）
#駅近(5分以内)
東京都杉並区上井草3-33-11
西武新宿線 上井草駅から徒歩で3分
西武新宿線 上石神井駅から徒歩で15分
西武新宿線 井荻駅から徒歩で15分
JR中央線 荻窪駅からバスで10分
2022年01月04日
診療所
#一般内科 #呼吸器内科 #緩和ケア科 #在宅医療 #有床診療所
＜外来＞
（火、木、金）
9：00～12：00
（月、土）
9：00～13：00、14：00～18：00
水・日・祝
入院14床
常勤医師 2名
非常勤医師 3名
常勤看護師 6名
非常勤看護師 3名
その他 17名
X線画像診断装置 / 心電図 / 電動昇降機能付きベッド / 見守りセンサー / 生体情報モニタ / 吸引器 / AED
辻 晋吾
2010年
杏林大学医学部卒業
杏林大学医学部付属病院第一内科（呼吸器領域）
2013年
複十字病院 呼吸器内科勤務
2016年
つじ内科クリニック勤務
2018年11月
栗林医院 院長就任
2021年11月
栗林医院 院長退任
2022年1月
上井草在宅支援診療所 開業
なし
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