仕事内容:
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「作業療法士として、子どもたちの成長に関わりたい」
そんな思いをお持ちの方に、ぴったりの現場があります。
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「児童発達支援施設トロフィー」は、静岡市清水区で最初に開所した児童発達支援事業所です。
子どもたちに全方位から刺激を与え、成長を促す支援を行っています。
■ 作業療法士として担う業務
通所する児童の機能訓練と生活支援が中心業務です。
支援メニューは多彩で、衣食住に関わる身辺自立を目指しながら、一人ひとりの状態に合った支援を組み立てていきます。
保護者のニーズをしっかりと傾聴し、個別の支援計画に反映することも重要な役割のひとつ。
また、一部の児童については自宅⇔事業所間の送迎も担当します。
■ 勤務時間帯と業務の流れ
勤務は9:00〜18:00（利用者の状況により一部変更あり）。
子どもたちの滞在は原則9:00〜15:00のため、午後は記録・保護者対応・翌日の準備などに充てる時間が確保されています。
残業は月10時間以内を基本としており、業務終了後の時間も大切にできる環境です。
■ スタッフ同士で育ち合う文化
「習得したスキルを仲間と共有し、教え合い、学び合う」という文化が根付いています。
新卒者も歓迎しており、研修（新入社員研修・各役職者向け研修・力量に応じた外部研修）を通じてスキルを磨ける体制があります。
資格取得費用についても、会社にメリットのある資格に限り、会社が費用を負担します。
■ ICT活用で業務を合理化
記録・連絡・スケジュール管理などにITを積極的に活用し、事務作業の負担を減らす取り組みを継続中。
「やりやすい方法を考えることを優先する」という方針のもと、常に改善を繰り返しています。
専門職としての業務に集中できる環境を整えることを大切にしている職場です。
アピールポイント:
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通勤・休日の使いやすさ
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▶ 日勤のみ・残業少なめで生活リズムが整う
勤務は9:00〜18:00の日勤のみ。夜勤・早朝シフトは一切なく、毎日決まった時間帯で働けます。
残業は月10時間以内を基本としており、プライベートの時間を確保しやすい環境です。
▶ 年間休日110日以上・週休2日
日曜日＋シフト休の週休2日制。年間休日は110日以上を確保しています。
育休取得実績もあり、ライフステージの変化にも対応しやすい職場です。
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通勤のしやすさ
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▶ 車・バイク通勤〇・交通費支給
車通勤・バイク通勤どちらも可能で、交通費は会社が支給。
JR清水駅からのバスルートも利用できるため、公共交通機関でのアクセスも問題ありません。
（静鉄バス「梅ケ谷」行き乗車→「石川東名下」下車1分）
U・Iターン歓迎の求人でもあり、静岡への移住を検討している方にも開かれた職場です。
求める人材:
年齢・キャリア関係なく協力し合える方 会社の理念を共有できる方
必須条件：作業療法士の国家資格保有者
応募資格：作業療法士免許取得者（新卒者も歓迎）
・未経験OK
・年齢不問
・ブランクOK
・U・Iターン歓迎
勤務時間・曜日:
9：00～18：00 利用者の状況により一部変更あり
・日勤のみ
・残業月10時間以内
休暇・休日:
日曜日+シフト休の週休2日
・年間休日110日以上
・育休・育休取得実績あり
勤務地:
静岡県静岡市清水区石川本町17-2
アクセス:
東海道本線JR清水駅から車で15分
東海道本線JR清水駅から静鉄バス『梅ケ谷』行き乗車、『石川東名下』下車1分
車通勤可
・車通勤OK
・バイク通勤OK
・交通費支給
給与:
【固定残業代】
なし
【給与詳細】
【契約職員】 月給220,000円〜240,000円
給与の内訳
基本給190,000～210,000円
資格手当30,000円
待遇・福利厚生:
【待遇・福利厚生】
社会保険完備 損害保険 生命保険完備 退職金制度あり
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
ハラスメント相談窓口あり
新入社員研修あり
各役職者の研修の機会あり
力量に応じて研修参加可能（会社が費用負担）
資格取得費用は会社負担（支援体制あり） ／ ただし、会社にもメリットのある資格取得のみ
退職金積立 ／ 入社２年目より （会社負担）
生命保険加入 ／ 入社２年目より （会社負担）
損害保険加入 ／ 入社と同時 （会社負担）
【試用期間】
なし
なし
なし
【求人の特徴】
・正社員登用あり
・昇給・昇格
・賞与あり（ボーナス有）
・住宅手当あり
・社会保険完備
・研修あり
・退職金あり
その他:
【応募について】
（１）応募フォームからまずはご応募下さい
（２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします
社内確認用ID###comfia015-2###
雇用形態: 契約社員
給与: 3,000,000円 - 3,300,000円 年俸
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
