在宅ケアマネージャーの仕事です。
＊居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務
常勤2名＋非常勤2名、気軽に相談ができる体制です。
そのため、「資格は持っているけれど、（ケアマネージャーの）仕事をしたことがない。」「ブランクがあるから不安」はもちろん、未経験の方や経験の浅い方でも勤務していただけます。
もちろん、慣れるまでは先輩職員が同行してノウハウを伝授します。
いきなり一人でお願いすることはありませんのでご安心ください！
ケアマネージャー1名あたりの担当件数（常勤の場合）は、39件～44件程度です。
業務にタブレット等ICT活用をすることで業務効率化を図っています。
また、入社後いきなり39件以上担当するということはありません。
必要資格：介護支援専門員
経験年数は不問です。未経験者歓迎！！
経験豊富な職員がノウハウを丁寧にお教えします。
「最初は非常勤職員で働いてみて、慣れてきたら正社員希望」ということもご相談可能です。
【働きやすい環境あります！】
①1人1台PC貸与！（常勤の場合）
②社用車での訪問も可！
近隣の場合は自転車移動も可能です。
③髪型・服装・ネイルなど自由！
④特養・ショート・デイサービス・ヘルパーサービス併設のため、内部サービスの状況を把握しやすい！
同じ建物内にあるため、各事業所のスタッフとのやり取りもスムーズに行えます。
⑤在宅ケアマネ経験者が施設内に複数在籍しているため、相談に乗ってもらいやすい！
ケアマネ事業所内だけではなく、施設内にも相談できるスタッフがいるため未経験でも安心してお仕事を始めることができます。
⑥夏休5日、冬休5日、有給休暇を取得しやすい！
現状、ケアマネ管理者も有休取得を100％取得できています！
⑦やる気のある方！ケアマネ更新研修等、外部研修費は法人が費用を負担します！
また、業務時間内で受講することができます。
「ご興味ある方、寒川ホームで働いてみたい！」という方、ご応募お待ちしております。
「少し興味があるな、もう少し詳しく知りたいな」という方は見学だけでも構いません。
総労働時間：1週あたり40時間
原則 9:00～18:00 勤務となりますが、始業時間・終業時間はご相談ください！
実働8時間(1時間休憩) ＊残業ほぼなし
※非常勤職員での勤務を希望される場合、時間と曜日はご相談ください。
ダブルワークも可能な職場です！
シフト制
月9日(シフト制)
※年間休日118日（内訳：公休9日／月・夏休5日・冬休5日）
有給休暇あり → 有休休暇取得率は92％以上 → 100％目指しています！
バイク・車通勤可
JR相模線 寒川駅から徒歩20分
基本給：月給 20万8000円 〜 40万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
＊交通費 片道2ｋｍ以上で規程支給（自転車・バイク通勤でも支給あり）
＊各種手当（一例）
→ 家賃補助 ※本人名義の場合 5,000円～27,000円（月）
→ 扶養手当 配偶者16,000円（月）子6,500円（月） 等
【年収例】4,126,000円 ～ 4,800,000円
例① 35歳・ケアマネージャー未経験・借家・配偶者・子1人扶養・当直月1回の場合
年収 4,204,000円程度
月額 268,870円
（内訳：基本給 217,370円＋その他手当2,000円＋住宅手当 27,000円＋扶養手当 22,500円）
賞与（4.5か月試算）978,165円
例② 40歳・ケアマネージャー経験4年 手当なしの場合
年収3,620,000円程度（賞与4.5か月分含む）
【福利厚生】
＊健康促進のため、R1ヨーグルト 年間365本飲めます！
＊社会保険あり
（週20時間以上→雇用保険加入 ・ 週30時間以上→厚生年金・健康保険加入）
＊交通費 片道2ｋｍ以上で規程支給（自転車・バイク通勤でも支給あり）
＊賞与 年3回（6月・12月・3月）
年間支給額→基本給4.2～4.8か月分（評価により支給）
＊昇給年1回（4月）
＊ネイル・髪型・服装・アクセサリー原則自由
＊資格取得補助あり
＊各種手当（一例）
→ 家賃補助 ※本人名義の場合 5,000円～27,000円（月）
→ 扶養手当 配偶者16,000円（月）子6,500円（月） 等
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
