エービーシーロジテム カブシキガイシャ
ＡＢＣロジテム 株式会社
〒329-0521
栃木県河内郡上三川町大字石田２０６３ー１
http://www.abc-logitem.com/
パート
パート
学歴不問
時間外労働なし
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
年齢不問
仕事内容
◆倉庫業務全般の仕事
・倉庫内の入出荷仕分、梱包などの作業
・倉庫内のフォークリフト運転作業
・在庫管理、受発注などの事務作業あり
★職種や時間などご相談ください。
★勤務状況、成果により契約社員や正社員登用あり。
【業務の変更範囲：変更なし】
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
登用実績あり（昨年度実績人数５名）
雇用期間
雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）
2ヶ月
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
勤務状況・成果
就業場所
〒329-0521
栃木県河内郡上三川町石田２０６８－１
ＡＢＣロジテム株式会社 宇都宮物流センター
最寄り駅
ＪＲ雀宮駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙所（１カ所あり）
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
フォークリフト運転
1,100円〜1,260円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円〜1,260円
・時給：リフト無／通常勤務 １１００円
・時給：リフト無／冷凍通常勤務 １１５０円
・時給：リフト有／通常勤務 １１５０円
・時給：リフト有／冷凍通常勤務 １２６０円
＊通勤手当：片道キロ×４５０円を支給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり70円〜160円（前年度実績）
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時30分〜17時15分
就業時間２
13時00分〜17時00分
就業時間３
9時00分〜15時00分
就業時間に関する特記事項
（１）～（３）のシフト制または選択可。（２）休憩なし
＊就業時間は応相談
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
需要の季節的な増大等に対処するため、１年６回を限度とし１ヶ月
９９時間、１年７２０時間まで延長可能。
休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
会社の特長
冷凍・冷蔵食品の倉庫保管・配送を担う総合物流企業。保冷車保有
台数・低温倉庫面積では北関東トップクラスです。
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒329-0521
栃木県河内郡上三川町石田２０６８－１
ＡＢＣロジテム株式会社 宇都宮物流センター
最寄り駅
ＪＲ雀宮駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
課係名、役職名
第一センター 次長、第二センター 課長
担当者（カタカナ）
カザマ、トビタ
担当者
風間、飛田
ＦＡＸ
0285-38-6793
Ｅメール
※勤務時間、日数により、雇用保険、社会保険加入。
※職種や時間帯・雇用形態など相談に応じます。
扶養内での勤務や保育の必要性の認定等、就労時間の相談可。
＊採用希望時期：随時
＊作業服・防寒着：有（貸与）
＊業務上車を使用する機会：なし
＊連絡不可時間帯：なし
＊マイカー通勤時の駐車場：無料
＊バイク・自転車通勤可
※雇止め規定あり。
規定により雇止め年齢６０歳。ただし６０歳以上で応募される方
は経験を考慮の上、採否を判断します。
※フォークリフト運転作業の有無、または、通常勤務者と冷凍通常
勤務者で時給が異なります。
※会社の業績により寸志支給あり
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
・寒さ対策：防寒着貸与あり（冷凍・冷蔵）
・きれいな職場で働きやすい環境です
・倉庫内での作業等、丁寧に指導します
・２ヶ月の試用期間終了後、勤務状況や成果により
契約社員や正社員登用もあり
・広い休憩スペース、冷暖房完備
・若い方や女性多数活躍中
箇所数
4箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
宇都宮物流センター
代表的な支店・営業所・工場等２
両毛物流センター
代表的な支店・営業所・工場等３
桶川営業所
主要取引先１
株式会社丸大食品
主要取引先２
Ｕｍｉｏｓ株式会社
主要取引先３
あづま食品株式会社
研修制度の内容
入社数年までの社員を対象とした若手研修や、管理職
を対象とした研修を行っている。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
