ミツイブッサンフォーサイト カブシキガイシャ
三井物産フォーサイト 株式会社
〒105-0003
東京都港区西新橋１－２－９
日比谷セントラルビル ２２階・２３階
正社員
フル
学歴不問
週休二日制（土日休）
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
仕事内容
【学歴不問、設備運転管理の経験をお持ちの方】土日祝休 年収：
３１５万円～４８０万円 残業月５時間程度 有休：入社時付与
年休１２３日 各種休暇制度 退職金制度 資格取得支援制度
・日常巡回点検、月次・年次点検
・水光熱エネルギーの検針作業
・設備メンテナンス作業（空調機フィルター清掃など）
・設備の小修繕（水道のパッキン交換など）
・トラブル発生時の一次対応、専門業者への修理依頼
・工事や保守等の作業立ち合い
・各種報告書の作成（フォームあり） 等
〈変更範囲：会社の定める業務〉
就業場所
〒105-0003
東京都港区西新橋１－２－９ 日比谷セントラルビル
新橋支店
最寄り駅
ＪＲ、銀座線、都営浅草線「新橋」駅
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙室での就労はありません
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢が６０歳のため
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
設備運転管理のご経験
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
労働者派遣事業の許可番号
派13-305028
210,000円〜320,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円〜320,000円
年収３１５万円～４８０万円
※お持ちのご経験・資格等を考慮し決定いたします。
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり3,000円〜5,000円（前年度実績）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
就業時間１
9時00分〜18時00分
又は
8時00分〜17時00分の時間の間の8時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
臨時工事に伴う業務等のときは、６回を限度として１ヶ月８０時間
まで、１年７２０時間まで延長できる。
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
※応急対応や点検立会いにより、夜間・休日・祝日勤務あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
ビルメンテナンス業
人材派遣：派１３ー３０５０２８
会社の特長
三井物産グループの総合施設管理企業。オフィスビル、商業施設、
エネルギー施設、アミューズメント施設等幅広い施設を管理してい
ます。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後10日以内
面接選考結果通知
面接後10日以内
〒105-0003
東京都港区西新橋１－２－９
日比谷セントラルビル ２２階・２３階
最寄り駅
内幸町 徒歩１分／霞ヶ関駅 徒歩６分／新橋駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
郵送の送付場所
〒105-0003
東京都港区西新橋１－２－９
日比谷セントラルビル ２２階・２３階
ハローワークより事前連絡の上、履歴書・職務経歴書・個人情報提
供同意書・紹介状を所在地へ郵送下さい。追って連絡します。
課係名、役職名
ＨＲ推進部
担当者
採用担当
ＦＡＸ
03-6772-7505
◇昇給年１回
◇賞与年２回（昨年実績 ３ヶ月分）
◇交通費全額支給
◇社会保険完備（法定基準）
◇制服貸与
◇資格取得支援・報奨金制度
◇福利厚生倶楽部（ＲＥＬＯ ＣＬＵＢ）
◇各種手当（時間外手当、他）
◇退職金制度
◇財形貯蓄制度
◇再雇用制度：６５歳まで「月給制嘱託社員（契約）」、
７０歳まで「時給制パート」で雇用延長可能
◇定年６０歳
※面接日・ご入社日はご相談に応じます。
※適正検査がございます。
※履歴書にメールアドレスの記載をお願いします。
※ご応募時は「応募時における個人情報のご提供に関する同意書」
をご確認、印刷、ご署名のうえ、応募書類と一緒に提出願います。
ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｍｂ－ｆ．ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ
／ｃａｒｅｅｒ／
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
ぜひお気軽にご応募下さい！
私たちは、社名からもわかる通り「三井物産１００％出資」のグル
ープ会社です。
今回は、オフィスビルの巡回点検業務を担っていただける方を募集
いたします。
お持ちの資格とご経験を当職場で活かしませんか？
ご入社後は既存メンバーと一緒に実務を経験しながらお仕事の幅を
広げていってください。
残業は月５時間以内、土日祝はお休みでプライベートはしっかり確
保、長く働ける環境をご用意してお待ちしています。
安定・安心の三井物産グループ
契約社員の雇止め年齢：６５歳（採用は６４歳以下）
パート社員の雇止め年齢：７０歳（採用は６９歳以下
）
障害者に対する配慮に関する状況
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
