事業拡大に伴い、社会保険労務士のサポート業務を担当いただけるパートスタッフを募集します。
これまで培った給与計算や社会保険手続きの経験を活かし、お客様の労務管理を支える専門スタッフとして活躍いただくポジションです。
勤務日数や勤務時間は、ご本人の希望を考慮します。
家庭やプライベートとの両立、資格取得の勉強など、ライフスタイルに合わせながら専門性を活かして働くことができます。
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この仕事のここが魅力！！
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⭐給与計算や社会保険手続きなど、専門性の高い実務経験を積むことができます。
⭐社会保険労務士と連携しながら、さらに幅広い知識やスキルを身につけられます。
⭐勤務日数・時間は相談可能。柔軟な働き方ができます。
⭐有資格者はもちろん、資格取得を目指す方も歓迎します。
⏩仕事内容
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社会保険労務士と連携しながら、以下の業務を担当いただきます。
具体的な仕事内容
✅給与計算
✅労働保険・社会保険の各種手続き
✅入退社手続き
✅電子申請業務
✅助成金申請補助
✅顧客対応（電話・メール・チャット）
✅書類作成・データ入力
✅その他社会保険労務士のサポート業務
経験やスキルに応じて業務をお任せします。
⏩当社について
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私たちは、中小企業の成長を支え、未来を創造する専門家集団です。
顧客、従業員、社会、そして自社の「すべてよし」を実践し、質の高いワンストップサービスで企業の健全な発展に貢献しています。
労務トラブルに強い豊富な実績と経験を活かし、クライアントにとことん寄り添う姿勢を大切にしています。
職員は30代が多く在籍していますが、社労士は、30代・40代、50代・60代がバランスよく在籍しています。
⏩働きやすい環境
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年間休日125日に加え、有給休暇の取得も推進しています。仕事に集中するときは集中し、休むときはしっかり休む――オンとオフのメリハリを大切にしながら、長く安心して働ける環境を整えています。
有給は時間単位で使用することも可能です。
また、各種手当や福利厚生も充実しています。
⏩健康でいきいきと働ける
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従業員一人ひとりが、心身ともに健康で
働ける環境づくりに力を入れており、
「健康経営優良法人2026」
にも認定されました。
健康経営の主な取り組みは以下です。
✅健康診断受診率100%
✅健康に関する定期的な社内研修
✅有給休暇の取得促進
✅時間単位での有給取得
✅社内間のコミュニケーション促進を
目的としたイベントの開催
✅健康に配慮した社食の提供
✅求める人物像
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●丁寧で正確な仕事ができる方
●チームワークを大切にできる方
●お客様目線で対応できる方
●専門知識を深めながら成長したい方
✅条件
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●社会保険労務士事務所等での実務経験3年以上
✅以下の経験をお持ちの方は大歓迎
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●社会保険労務士資格（有資格者歓迎）
●給与計算・電子申請の実務経験
●オフィスステーション等のシステム利用経験
勤務時間：9:00～18:00の間で相談可能
完全週休2日制(土・日・祝)
勤務日数・勤務時間は、ご本人の希望を考慮します。
年間休日125日
完全週休2日制(土・日・祝)
年末年始休暇
夏季休暇
有給休暇
※GW、夏季に有給休暇を取得し、
長期休暇としています。
地下鉄堺筋線「北浜」駅より徒歩3分 ・京阪「北浜」駅より 徒歩5分 ・地下鉄御堂筋線「淀屋橋」駅より徒歩7分
基本給：時給 1500円 〜
●通勤手当 上限は30,000円
【福利厚生】
●年間休日125日
●全社員有給10日以上消化
●時間有給あり
●有給活用の長期休暇制度
●中小企業退職金制度
●確定拠出年金制度
●インフルエンザ予防接種補助制度
●業務災害上乗せ制度
●奨学金返還支援制度
●置き型社食制度
●「健康経営優良法人2026」に認定
有給休暇の取得を推進しており、取得率は全社員10日以上です。
年間休日は125日。
夏季やGWに有給と合わせて、長期休暇の取得をされる方が多くいます。
社内の雰囲気は公式Instagramでも発信しています。
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
１. 応募
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２. 担当者より面談・面接調整などのご連絡
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３. 面談・面接実施
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※メールでのご応募も可能です。
履歴書・職務経歴書をPDFでお送りください。
