カブシキガイシヤ アベイスト
株式会社 あベいすと
パート
パート
経験不問
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
年齢不問
職種
職種解説
パートタイム◆保育士・児童指導員【児童発達・放課後デイ】
仕事内容
小学校就学前の小さなお子様から１８歳までの障がいのあるお子さ
んに対して、日常生活の自立支援や機能訓練を行ったり、学びと遊
びの環境と機会の支援をして頂きます。
＊機能訓練・送迎業務など
＊６０歳以上の方の応募可
・無資格の方は児童福祉施設で２年以上の実務経験で応募可能
◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆
【変更範囲：会社が定める業務】
・面接時には、労働条件および仕事内容等の詳細について今一度ご
確認ください
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
２名
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒656-0054
兵庫県洲本市宇原４８３－２
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
必要な免許・資格
免許・資格名
教員免許必須、その他仕事内容参照 ＡＴ限定可
いずれかの資格を所持で可
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,280円〜1,280円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,280円〜1,280円
就業時間１
9時00分〜18時00分
又は
8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上
休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
その他
その他
年末年始
事業内容
訪問看護事業、通所介護事業
居宅介護支援事業、地域支援事業
児童発達支援・放課後等デイサービス
会社の特長
私たちは「淡路島の幸福と発展に貢献する」という理念の下、
淡路島に住んでいる高齢者の方や障害をお持ちの方が、
自分らしく暮らしていくために必要なサービスを提供しています。
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後10日以内
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
課係名、役職名
総務
担当者（カタカナ）
キタワキ
担当者
北脇
ＦＡＸ
0799-26-3336
【あべいすとは、スタッフひとりひとりが安心して生活できる働き
やすい環境づくりの為の福利厚生が充実！】
◎勤労奨励制度
退職金制度、永年勤続表彰制度、慶弔金制度、バースデー手当
◎休暇制度
年次有給休暇、夏季特別休暇、新入社員特別休暇
◎研修制度
資格取得支援制度、自己啓発助成制度
◎育児支援制度
産前産後休暇、育児休業、時短勤務制度、子の看護休暇
◎健康支援制度
生活習慣予防検診、感染症予防接種、メンタルヘルス
◎社内交流
社員総会、創業記念祭、社員旅行、忘年会、懇親会
◎プライベート充実支援
会員制リゾートホテルの利用、クラブオフ会員サービスの利用、
資産形成支援制度
＊有給休暇は法定どおり
＊就業条件に応じて、該当する保険に加入します。
＃シニア世代
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
【スタッフの満足度を大切にしています！働きやすさが魅力の職場
で、私たちと一緒に「安心できる暮らし」を届けませんか？】
●求めるのは人を幸せにできる人
在宅生活において、利用者様との信頼関係を作ることは何よりも大
切。スタッフ全員がそのことをわかっているので、利用者様との日
頃の挨拶や小さな気配りを忘れません。「あんたの所はみんなええ
人やな～」そう言われることが、私たちの自慢です。
●働きやすさには自信があります
・年休取得率８１％ 趣味などプライベートを充実したい人、子育
てしながらしっかりと働きたい人、多種多様な働き方ができるよう
な環境づくりを行っています。
・「こんなことをしたらもっと良くなるんじゃないかな？」という
新人さんの提案も積極的に取り入れ、みんなで後押しする。そんな
風土を大切にしています。
・職種や年代、職種の垣根を越えてスタッフ同士の仲が良く、和気
あいあいとした職場です。
箇所数
5箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
あべいすと訪問看護リハビリセンター
代表的な支店・営業所・工場等２
あべいすとリハビリセンター
代表的な支店・営業所・工場等３
あべいすとケアプランセンター
あり
職務給制度の内容
職務・成果により給与を決定
あり
復職制度の内容
自己都合で退職され、体調などを考慮し再雇用あり
永年勤続表彰制度／慶弔金制度／バースデー手当制度
夏季時別休暇／新入社員特別休暇／リゾートホテル利用／社員総会
／創業祭／社員旅行／忘年会／生活習慣予防検診／インフルエンザ
予防接種／健康支援サービス／クラブオフ会員
研修制度の内容
資格取得支援制度／自己啓発助成制度
＊平均年齢：３９歳
＊創業以来、１４期連続して成長中！！
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
