・通勤手当は会社規定により支給となります。
・介護福祉士又は初任者研修修了者は優遇致します。
・週の労働時間によって、雇用・健康・厚生が適用にならない場合
があります。
・有給休暇は法令どおりに付与致します。表記の５日は週３日勤務
の場合です。（週５日の場合１０日）
・賃金の支払いは翌月の末日になります。
・社会保険加入の対象者は、退職金制度の対象になります。
・子育てをしながら働いている社員、多数在籍中。
・育休を取得した後に短時間勤務へ移行した実績有り。
＊応募希望の方は、事前にハローワークより連絡の上、応募書類
（資格をお持ちの方は資格証の写しも）を郵送して下さい。
書類選考後、面接日時等を連絡致します。
