仕事内容:
ご利用者様と職員の笑顔を支える施設運営の中核としてご活躍いただきます。
当社が目指すのは、ご利用者様・ご家族様・職員・地域の皆様から
「みどりの森で良かった」
と言っていただける施設づくりです。
介護現場で培った経験や管理能力を活かし、施設全体の運営や職員育成を担っていただきます。
具体的な仕事内容
- 施設運営全般の管理
- スタッフの育成・指導・マネジメント
- ご利用者様、ご家族様対応
- サービス品質向上への取り組み
- シフト作成、人員配置管理
- 医療機関、行政、ケアマネジャー等との連携
- 業務改善および運営企画
[変更範囲：会社の定める業務]
アピールポイント:
✅ 管理者・施設長経験者歓迎
✅ 月給30万円～45万円
✅ 実績に応じて早期に月給40万円以上可能
✅ 企業型確定拠出年金制度あり
✅ 学童保育利用料割引あり
✅ 地域から信頼される施設づくりに携われる
✅ キャリアアップ・収入アップを目指せる環境
求める人材:
【必須】
【歓迎】
こんな方を求めています
- 現在管理者・施設長として活躍している方
- 人材育成や組織づくりに興味がある方
- 実績を正当に評価されたい方
- 地域に貢献できる施設運営をしたい方
- 施設全体の成長に携わりたい方
勤務時間・曜日:
シフト制（実働8時間）
【シフト例】
- 7:00～16:00
- 8:30～17:30
- 10:00～19:00
- 16:00～翌9:00(休憩120分)
※事業所によって時間等変更あります。
休暇・休日:
週休2日制
シフト制
有給休暇
勤務地:
キャリア形成や事業運営上の必要に応じて、当社運営事業所へ異動いただく場合があります（転居を伴う転勤なし）。
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
[変更範囲：会社の定める事業所]
アクセス:
車通勤可能です。
給与:
※経験・実績に応じて早期に月給400,000万円以上可能です。
試用期間(3か月)
月給250,000円
有期社員（6か月）
月給280,000円
【各種手当】
- 介護福祉士手当：10,000円
- 役職手当：10,000円～70,000円
- 処遇改善手当：52,000円～70,000円
- 夜勤手当：5,000円／回～
- 通勤手当：上限15,000円
【想定年収】 420万円～630万円以上
※経験・能力・実績を考慮して決定します。
待遇・福利厚生:
- 昇給あり（年1回／4月）
- 賞与あり（年2回／7月・12月 ※2024年度実績）
- 社会保険完備
- 企業型確定拠出年金（勤続3年以上）
- 健康診断
- 予防接種支援
- 勤続10年表彰（リゾート旅行付き）
- 学童保育利用料割引制度（ていすい小・第二小・第五小ほか）
- 被服貸与（ポロシャツ・ズボン）
- 研修制度あり
- 施設内禁煙
その他:
雇用形態: 正社員
給与: 300,000円 - 450,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間
