エンジニア(未経験歓迎) 最大3ヶ月研修/在宅あり/年休134日/土日祝休み/賞与3回/定時退社
正社員/職種未経験OK/業種未経験OK/学歴不問/内定まで2週間/完全週休2日/転勤なし/残業月20h以内/上場企業
<知識ゼロからチャレンジOK>未経験入社歓迎!知識不問!最大3ヶ月研修でエンジニアデビュー!
「スキルもないしPCも詳しくない…」「自分でもチャレンジできるかな…」—そう感じたことはありませんか?
実は、エスアイイーに入社した先輩たちも、最初は同じ気持ちでした。当社では、【95%が未経験入社】。さらに【75%が文系出身】と、知識ゼロからスタートしたメンバーが多数活躍中。その理由は、“未経験から育てる前提”の教育体制にあります。
<安心してスタートできる研修制度>
PC操作やITの基本など、“基礎の基礎”から丁寧にレクチャー!
理解度に合わせて、基礎から応用へ段階的に学べます
勉強のコツやつまずきやすいポイントまでフォロー!
その結果、【資格取得率95%】という高い実績につながっています!「何もわからない状態」を前提に育成するので、置いていかれる心配はありません
“やってみたい”という気持ちが少しでもあれば、応募資格は十分。エスアイイーで、ITエンジニアへの第一歩を踏み出しませんか?
----- 募集要項 -----
【職種名】
エンジニア(未経験歓迎) 最大3ヶ月研修/在宅あり/年休134日/土日祝休み/賞与3回/定時退社
【仕事内容】
まずはITスクールで基礎を学ぶところからスタート。
"最大3ヶ月"をかけてじっくり研修に専念でき、未経験の方でも安心してエンジニアデビューを目指せます!
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こんな研修をご用意!
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マナー講座・コンピューター基礎研修・ネットワーク/サーバー基礎研修など
実際のアプリケーションを活用して実践スキルを習得
専門資格の合格に向けた研修(受験費用は会社が負担!)
- 研修が終わってからも定期的なキャリア面談であなたの成長を応援し続けます!
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その後はプロジェクトに挑戦!
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・官公庁のサーバー運用/保守
・クラウドサービス構築(伊藤忠グループ)
・ネットワーク設計(NTTグループ)
など、大手企業や自治体をはじめ幅広いプロジェクトに参画いただけます。
中には完全在宅・フルリモートの案件も!(リモート案件は全体の7割)
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長く働き続けられる理由は……
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先輩たちの資格取得率はなんと"95%"。
順序立てて段階的に学べる研修があるため、基礎からしっかり固めることができます!
入社してから5年間は、毎年の定期昇給を約束しています。
ゆとりのある生活を送ることができるため、自身のスキルアップに集中できる環境です
1人ひとりの負担が大きくならないよう、必要に応じて業務量を柔軟に調整しています。
こうした取り組みをはじめ働きやすい環境を積極的に整備しており、会社として『ホワイト企業認定GOLD』をいただきました!
【応募資格】
学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎
- 応募に必要な資格や経験は一切なし。
- IT業界に興味があればOK!
└ パソコンの使用経験がない方も活躍できます!
- 文系・理系関係なし。
- 35歳までの方(例外事由3号のイ)
\最大3ヶ月研修!充実した研修制度で安心 /
入社後は育てる前提で、『基礎の基礎』から学んでいけますので、
ご安心ください!
[採用担当からのコメント]
入社後は研修のみに集中でき、早期から豊富な知識・スキルを学んで活躍できます!
研修にこだわっているからこそ、未経験からエンジニアデビューを目指す方にはピッタリだと思います!
【募集背景】
\"10名以上"の積極採用を実施しています!/
これまでに"1万6000人以上"のエンジニアを育成してきた当社。今後の更なる事業拡大を見据えて、今回は"10名以上"の増員を予定しています。これまでに培った育成ノウハウと、ニーズに応じて変化し続ける技術研修により最適な教育体制を整備。基礎からじっくり学ぶことができるため、未経験の方でも全く問題ありません。「新しいことに挑戦したい」という方を全力でサポートしますので、是非当社で安定のキャリアを実現してください!
【雇用形態】
正社員
※入社後1ヶ月〜最大3ヶ月間は研修期間となります。
※研修期間はアサインされる案件や入社後のスキルに合わせて変動します。
※研修期間中の勤務地・勤務時間・給与は【勤務地・交通欄】【勤務時間欄】【給与欄】をご覧ください。
【勤務地】
(東京23区内を中心とした、渋谷、日本橋、新宿、秋葉原、池袋、品川、恵比寿、赤坂、有楽町、三鷹、八王子、横浜、川崎、横須賀、千葉、埼玉 など)
- 転居を伴う転勤はありません。
- 入社後のITスクールでの研修は、オンラインor出社orハイブリット!
- 秋葉原本社
東京都千代田区神田松永町18 ビオレ秋葉原ビル3F
東京都新宿区西新宿1-7-1 松岡セントラルビル3F
- プロジェクトによっては、在宅ワーク/フルリモートを導入しています。
- 入社に伴い引越しが必要な方は、ご相談に応じて引越し補助金(上限5万円)を利用できます。
【交通】
プロジェクト先により異なります。
- 秋葉原本社/各線「秋葉原駅」昭和通り口より徒歩3分
- 新宿オフィス/各線「新宿駅」西口より徒歩2分
【勤務時間】9:00〜18:00(実働8時間)
※プロジェクトにより変動。シフト制・夜勤の可能性もあり。
※研修中は9:00〜17:30(実働7.5時間)
終業後、漫画や音楽、アニメ・ゲームなど趣味を楽しんだり、犬や猫などペットと触れ合う時間が増えたり、自分の時間が増えたメンバーが多数!
【給与】
定期昇給あり 入社から5年間確約
1回の定期昇給で最大1万5000円
月給23万2000円〜50万円
※年齢・経験・能力を考慮して、優遇します。
※上記には固定残業代(月20時間分3万1300円以上)が含まれます。超過分は追加で支給します。
<研修期間中の待遇について>
※入社後の研修期間(1〜3ヶ月間)は、月給20万1900円支給。固定残業代、月10時間分1万6000円が含まれています。超過分は追加で支給します。
<年収例>350万円/24歳(月給25万円+賞与)
400万円/28歳(月給30万円+賞与)
800万円/45歳(月給66万円+賞与)
【休日休暇】
【年間休日134日】
※基本的には土日休みですが、プロジェクトによりシフト制(平日休み)となる場合があります。
(平均消化5日〜9日)
※有休未取得者には人事部からアラートが!有休が取得しやすい環境づくりをしています。
※最大9連休を取得し、プライベートを楽しむ人もいます。
休日は、家族・友人との旅行でリフレッシュしたり、野球やサッカーなどのスポーツを楽しんだり、美術館で芸術作品を堪能したり…など、充実したプライベートを過ごしている社員も多数います!
【福利厚生・待遇】
└未経験者は入社後5年間最大1万5千円昇給
└夏季賞与/決算賞与(社歴3年〜)/社内通貨制度ピアライズ現金払戻
<各種手当>
- 交通費支給(月2万5千円)
- 時間外手当(超過分)
- 家族手当
- 役職手当
- 資格手当
└約60種の資格が対象!プログラミングやクラウドなど幅広く、資格に応じ月2,000円〜5万円を支給。
<各種制度>
- 資格取得サポート制度(書籍、研修・試験費用は全額会社負担)
- ピアライズ
└社内の手伝いをしてくれた方に社内通貨ポイントを付与。年度末に集計・現金還元
- 社員紹介制(1名入社で15万円支給)
- 社宅あり
- 引越支援(最大5万円)※首都圏1都6県外の入社者
- 副業OK
- サークル活動
- 健康診断
- 確定拠出年金制度(401K)
- 会員制福利厚生サービス(クラブオフ)
- 従業員持株会制度
- 社内分煙(プロジェクト先による)
- 歓迎会有
【あなたの"なりたい姿"を全力で後押し!】
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【エントリー】ヘルプデスク・保守運用
【アソシエイト】設計・構築補助
【プロフェッショナル】設計・構築
【エキスパート】プロジェクトマネジメント
【アーキテクト】上流工程(ビジョンと戦略の策定)
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- ITスクールの講座は受け放題
- 自社開発の学習アプリ『BOOKINS』でいつでも授業見放題
- 資格取得もサポート(書籍代、研修・試験費用は全額会社負担)
- 資格手当あり
⇒資格に応じて月2000円〜5万円を支給!(年間最大60万円)
"年間1億4215万円"の投資で、1人ひとりの成長を手厚くサポートします!
【居心地の良さが魅力です 】
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『年休134日』『残業ほぼなし』『充実の研修制度』など手厚い待遇をご用意。
そんな環境だからこそ、定着率は"93%"と高水準を誇っています。
入社後も同期と一緒に学べるため、お互いに支え合いながら成長することが可能。
もちろん先輩もサポートしますので、1人よがりになる心配はありません!
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ゲーム・音楽・自転車・料理・勉強会
サッカー・野球・キャンプ など
共通の趣味を持つ仲間同士で楽しんだり、一緒に学んでスキルアップを目指したり。
普段は関わらないメンバーとも是非交流を深めてください!
----- 取材担当者のコメント -----
【取材から受けた会社の印象】
同社の魅力は何と言っても充実した教育体制。自社運営のITスクールで実施される研修により、PC操作やITの基礎知識から学べるのだそう。実務を通した研修ではなく学校にて学習に専念できるため、未経験の方にとっても大きな安心につながります。
こうしてエンジニアの育成に力を入れているからこそ、クライアントからの信頼も抜群。業績は伸び続けているそうで、その売上を社員教育費に充てられるという好循環が生まれています。
研修では基礎知識について学ぶ座学のほか、実戦形式でスキルを身に付けたり、資格取得に向けた学習もあるとのこと。明確なプログラムは先輩エンジニアからも好評の声が挙がっているそうで、その充実ぶりは"定着率93%"という数字にも表れています。社員の成長に深く寄り添う同社でなら、きっとあなたの"なりたい姿"を実現できるでしょう。
【この仕事のやりがい&厳しさ】
【やりがい】<自分の成長を実感しやすい>
自社運営のスクールを通じて、未経験からでも市場価値の高いエンジニアへと成長できる環境。研修後半では資格取得に向けて勉強のコツ・ポイントも学ぶことができるようで、自分のペースで少しずつスキル・知識が身に付くことを実感できそうです。
<景気に左右されず社会に貢献>
ITインフラ関連の業務はニーズが安定しており、官公庁の案件をはじめ社会貢献度も高い仕事です。入社後は国際的な標準資格も取得でき、世の中に必要とされ続けるエンジニアへと成長できるでしょう。
【厳しさ】<成長意欲が欠かせません>
もちろん未経験からでも活躍できますが、自分から学ぶ姿勢を持たなければなかなか成長にはつながりません。「いずれ知識は身に付くから」という姿勢でいると厳しさを感じてしまうでしょう。
【この仕事の向き&不向き】
【向いてる人】 素直な姿勢で取り組める方
まずは指示に基づき、丁寧に取り組むことが大切とのこと。クライアントや先輩からの指示に従い、素直な姿勢で業務に取り組める方は活躍できそうです。
【向いてない人】 受け身な姿勢の方
クライアント先はもちろん、先輩・後輩など様々な人と連携を取りながら業務を進めます。不安なことを自分から相談したり、気になることを自分から発信できない方には難しいかもしれません。
