建設機械のレンタルのルート営業及び新規開拓をお任せします。
（ルート9割：新規1割）
メーカー工場や建設関係の企業様を訪問し、
工事の予定やお客様の要望をヒアリング、見積もりの作成、稀に現場への配送業務等。
※ノルマなし 未経験者も安心の研修制度あり
その他出張なし・直行直帰可能。
～入社後の流れ～
入社後3カ月～半年程度は、製品理解の為営業所内の工場にて、
機材を見たり触れたりして、各機能や種類や使用方法等を覚える研修から始めます。
■業務の変更範囲：会社の定める業務
■転勤の可能性：あり（兵庫県内営業所）
＊40歳以下の方（長期勤続によるキャリア形成を図る為）
＊学歴不問
＊普通自動車運転免許 必須 （AT限定不可）
＊中型自動車免許 あれば尚可
07:20〜16:50（実働：7.5時間、休憩：90分）
平均所定労働時間：1ヶ月あたり153時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
【勤務時間補足】
変形労働時間制（1年単位）
（1）07:20～16:20
（2）07:50～16:50
＊隔週で（1）（2）のシフト制
＊時間外労働あり：月平均36時間
＊36協定における特別条項あり
（定修時等繁忙期）
＊日祝・その他 会社カレンダーによる
＊土曜日（第2・第4・第5）
＊スタートアップ休暇（試用期間中の傷病休暇3日）
＊年間休日数：120日
＊6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
山陽電車 西飾磨駅から徒歩16分
月給187,000円（一律支給手当を含む）
【給与の内訳】
基本給：1ヶ月あたり170,000円
一律支給手当：1ヶ月あたり17,000円
【給与補足】
[一律支給される手当]
＊住宅手当：12,000円
＊特別手当：5,000円
[その他の手当]
＊特別手当：退職金共済未加入者
＊皆勤手当：15,000円
＊マル交手当：1,500円/月（自家用・バイク通勤保険料の補助）
＊通勤手当：上限 31,000円/月
＊家族手当：3,000円（1人につき）
＊昇給あり
＊賞与あり：年2回＋業績に応じて決算賞与あり
※経験・能力・年齢等を考慮の上決定。
＊退職金共済加入
＊マイカー通勤可（駐車場あり）
＊育児休暇取得実績あり
＊制服貸与あり
【社会保険】
・厚生年金
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
【受動喫煙対策】
・屋内原則禁煙（ただし、適用除外の場所あり）
ここまでお読みいただき、ありがとうございます
ご興味を持っていただけましたら、「お電話」または「かんたん応募」よりご応募ください。
＊適性検査あり
所長 竹中
079-234-3815
ISO9001取得
本社を含め10店舗の営業所があり、年間約45億の売上を維持しています。
雇用期間の定めなし
