少人数制デイハウスにて、看護師としてご利用者様の健康管理全般をお願いします。
臨床経験を活かしながら、生活に近い看護を実践できます。
《お任せする業務》
◆バイタルチェック・健康状態の観察
◆服薬管理、処置などの医療的ケア
◆体調変化時の対応・記録
◆機能訓練の補助
◆介護職など多職種との連携
日々の関わりを通じて、ご利用者様が安心して過ごせる環境づくりを支えるお仕事です！
＼生活を支える看護で、専門性が広がる／
◎小規模施設のため、ご利用者様一人ひとりを深く理解できます
◎人事考課制度・キャリアパスに基づいた評価体制
◎研修制度や資格取得支援で、スキル向上をサポート
《応募条件》
◆看護師免許 または 准看護師免許
＼こんな方を歓迎します！／
◆病院やクリニックなどでの看護経験をお持ちの方
◆介護施設での看護経験をお持ちの方
◆ご利用者様一人ひとりに寄り添った看護を実践したい方
◆医療面だけでなく、生活全体を支える看護に興味がある方
◆多職種と連携しながら、チームで協力して働ける方
年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・定年年齢を上限とする募集（60歳））
総労働時間：1ヶ月あたり148時間
9:00～17:00（休憩60分）
◆週休2日制
◆土日休み
◆年間休日：112日
◆年次有給休暇：6ヶ月後10日付与
◆夏季休暇：8/13～8/15
◆冬期休暇：12/30～1/3
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆慶弔休暇
阪神 尼崎センタープール前駅から徒歩10分
※基本給・一律手当の総額
基本給：月給 20万円 〜 23万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり5万円
※給与は能力・経験等を考慮のうえ決定します。
【月給詳細】
◆個別機能訓練手当：50,000円
【備考】
◆通勤手当：上限10,000円
◆昇給あり
◆賞与あり
【福利厚生】
◆社会保険完備
◆人事考課制・キャリアパスの実施
◆資格取得支援制度（費用会社全額負担）
◆社内研修あり
◆スキルアップ支援制度
◆社員紹介制度
◆お車での通勤をご希望の方はご相談ください。
健康優良法人を目指し、ご利用者様・従業員で健康体操に取り組んでいます！
全国でも数少ない「特定事業所加算1」を取得している事業所です。定期的な研修と資格取得支援を通して、ご利用者様により良い介護をお届けします。在宅介護サービスの質の向上に日々取り組んでいます。
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
