ＭＹリンクコーディネーターとは、お客さま一人ひとりに寄り添った「対面のアフターフォロー」を通じて、適切な情報提供や提案活動、またライフサイクルやご要望に応じたお手続きのサポートにより、確かな安心をお届けする営業担当者です。
■おすすめできるポイント
★子育て・家庭と両立しながら働けるお仕事
・キッズサポート休暇
・子の看護休暇
・家族の介護休暇
※当社規定有（勤続年数等）（詳細は福利厚生欄に記載）
・保育料補助
★無理な勧誘は一切なし
★保険の押し売りではなく、お客さまニーズに基づくライフデザイン提案
★金融や保険の知識は入社後の研修で学べるので未経験でも安心してください
★実務で学びながらファイナンシャル・プランナー（FP）など資格取得をめざせます
【先輩職員の声】
■ 30代 女性
小学生の子どもを育てながら勤務中
「夕方には保育園や学童のお迎えに間に合う働き方ができています。家庭の時間も大切にしながら、仕事を通じてお客さまに感謝していただけるのがやりがいです。」
■「想い」と「人柄」を大切にしています
■知識・スキル・学歴は一切不問（適性試験あり）
■売れる営業ではなく信頼される人になりたい方
＜こんな方におすすめ＞
・子育てが一段落し、社会とのつながりを取り戻したい方
・人とかかわることが好きで、信頼関係を大切にできる方
・お金の知識をゼロから身に付けたいと考えている方
・社会的にも経済的にも自立したい方
実働時間：1日あたり7時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日
※時間外勤務をする場合あり
一日のスケジュールを自分で決められるため、ワーク・ライフ・バランスを充実させやすい勤務形態です。
原則として土・日・祝日・年末年始
※休日出勤をする場合は、別途振替休日を取得していただきます。
採2501881大宮【2611】
久喜駅より徒歩4分
基本給：月給 22万円 〜
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※所定の勤務・成績条件等に応じて変動有（当社規程有）
※上記の給与は３カ月目以降からになります
※基礎トレーニングセンター等への入室、所定の成績条件等を満たし、会社が承認した場合には加算あり：月額250,000円～（９ヵ月目以降：月額約260,000円～）
月例給を年間固定化（入社の浅い新人層は半年固定化）し、安定を図るとともに、短期的な頑張り（営業成績）も反映できるよう、賞与を年４回支給します。
※所定の勤務・成績条件に応じて変動あり（当社規程有）
【福利厚生】
■通勤交通費補助有（当社規程有）
■退職金制度有（当社規程有）
■入社時研修＋基礎トレーニングセンター（未経験でも安心）
■FP資格取得支援
■子育てサポート企業として仕事と子育てを両立できる環境整備への取組みと実績が評価され、厚生労働省から次世代認定マーク「くるみん」を取得。 さらに、より高い水準の取組みを行なった証として「プラチナくるみん認定」を取得しました。
・キッズサポート休暇 小学校3年生までのお子さまの検診、予防接種、学校行事への参加を目的とした休暇を1年度に5日取得可能です
・子の看護休暇 小学校3年生までのお子さまの負傷、疾病を事由とした休暇を1年度に5日取得可能です
・保育料補助支給制度 保育所等を利用した月1ヵ月ごとに、お子さま1人につき10,000円を補助します （支給対象期間はお子さまが満3歳になる誕生日の前日以降最初に到来する3月末まで）
※利用施設が認可外保育所等の場合、さらに10,000円の加算があります
■産前産後休暇
■育児休暇
■子の療養を容易にするための所定勤務時間の短縮措置
■家族の介護を容易にするための所定労働日数の短縮措置
■出産育児一時金
■介護休暇
■看護休暇
※各種制度の適用については法令および当社規程に定める条件（勤続年数等）があります
★近隣にお住まいの方はもちろん、栃木・茨城などの隣接する県外からも通勤している方が多数在籍！
【選考プロセス】
①ご応募いただいた後に当社からメールもしくはお電話にてご連絡いたします。
②ランチイベント等の説明会や実際の営業所見学会参加に向けて日時調整し、ご参加いただきます
③会社説明会（適性検査・支社長面接等）
