Ｑ、学歴について採用基準がありますか？
Ａ、人物重視なので学歴については不問です。しかし学業の中で学んだ専門知識を発揮し活躍しているスタッフもいます。
Ｑ、配属先の希望はできますか？
Ａ、本人の希望を考慮いたしますが、各店舗の状況やその方その方の育成の事も踏まえて決めさせていただきます。
Ｑ、仕事内容はアルバイト・パートさんと同じですか？
Ａ、基本的な業務内容に変わりはありませんが、専門技術や知識が必要とする業務があります。一般社員とは言えアルバイトパートさんからすれば上司となる存在ですので様々な管理能力を身に付けていただく事となります。
Ｑ、給与は上がるのでしょうか？
Ａ、勿論仕事の幅が広がれば上げさせていただいてますし、努力や頑張りにはお応えいたします。勤務年数も評価はしますが長く勤務したからというよりは様々な事柄への貢献度を重視します。但し賞与に関しては勤務年数は評価いたします。
Ｑ、店長や調理長にはなれるのでしょうか？
Ａ、正社員全員が店長になれる資格がございます。そのために必要な管理能力の取得は会社からもバックアップいたしますし、専門的な研修(社内・社外）も実施しております。
