株式会社レーベントラスト
年間休日125日｜完全週休2日制｜残業月20時間程｜手厚い教育体制
情報更新日：2026/07/10
掲載終了予定日：2026/09/10
＼安心の転職が叶う／上場企業グループの安定基盤と手厚いサポート環境で、地域の「街」と「人」に長く伴走
＊成長＊育成担当によるマンツーマンの丁寧な指導
＊待遇＊上場企業グループならではの充実した手当等
＊環境＊残業少なめでワークライフバランスが充実
＊評価＊結果だけでなく行動プロセスも正当に高評価
＊安定＊定着率が非常に高く腰を据えて長く働ける！
＊貢献＊オーナー様に寄り添い、感謝される仕事
東証プライム上場グループとして多彩な不動産事業を展開し、安定成長を続けるレーベントラスト。近年は西日本エリアへも事業をさらに拡大しています。
今回は、愛媛に根ざす松山支店で不動産管理（プロパティマネジメント職）を増員募集します。オーナー様に寄り添い、丁寧に関係構築ができる方であれば、経験が浅くても大歓迎。手厚い教育体制と充実した待遇で、長期的なキャリア形成を支援します！
【賃貸不動産の資産価値を高める管理業務全般】オーナー様へのご提案から入居者様対応まで、地域に密着して長く伴走◇経験が浅くても充実サポートあり
具体的には
オーナー様に代わり、管理物件の収益最大化を目的としたマネジメントを行います。
◇オーナー様への報告
◇修繕提案（原状回復・リフォームなど）
◇入居者様対応（設備不具合など）
◇修理工事の手配
◇入居前および退去時のチェック
◇各種レポート作成
など
新規獲得はなく、既存のお客様に集中できます！
入社後の流れ
Step1：先輩のアシスタント・OJT 上司や先輩の案件に同行し、業務の流れを覚えます。1on1（育成担当）も付くので安心！ ▼ Step2：徐々に既存顧客対応（サポート付き） 慣れてきたら先輩のサポートの元、フロントに立つ機会を増やしていきます。 ▼ Step3：独り立ち 約1年での独り立ちを目指します！
松山支店には31名の社員が在籍し、今回募集する管理部門では11名が活躍中。年齢層は20代から40代が中心で中途入社者が半数以上を占めるため、新しい方も馴染みやすい環境です。 女性社員も半数以上在籍中。風通しが良くフラットで温かい雰囲気が魅力の職場です。
東証プライム上場グループの盤石な基盤
「MIRARTHホールディングス」のグループ企業として、賃貸管理のストックビジネスによる安定収益が最大の強みです。
松山市内では、「家電住まいる館YAMADA松山問屋町店」「ドーミーイン松山」「NBF松山日銀前ビル」等の管理を行っております。愛媛県内にとどまらず西日本エリア全域で存在感を発揮しています。
圧倒的な働きやすさと充実の休日制度
不動産業界では珍しい完全週休2日制を採用しており、年間休日は125日以上！残業も少なく、有休が気兼ねなく取得できることに加え、お子さんのイベント等に合わせて使える独自の休暇制度も完備しています。
最大6万円の資格手当や持ち株制度(奨励金あり)などの福利厚生も充実。ライフステージが変わっても安心です！
【賃貸不動産に関わる実務経験をお持ちの方（年数不問）】第二新卒も歓迎◎愛媛で腰を据え、プロとして着実に成長したい方を大歓迎します！
≪応募条件≫
・賃貸不動産に関わる実務経験をお持ちの方（経験年数不問）
・普通自動車免許（AT限定可）
・基本的なパソコンスキル（エクセルやワード等の操作）
≪活かせる経験・スキルなど≫※必須ではありません
・宅地建物取引士(手当20,000円)、賃貸不動産経営管理士(手当8,000円)などの不動産資格
・不動産仲介業務や管理業務などの幅広い実務経験
≪こんな方にピッタリ≫
・愛媛で腰を据えて働き、着実に成長していきたい方
・顧客と信頼関係を築き伴走したい方
・前職の環境に不満があり、手厚い教育体制の中で成長したい方
・休日を充実させ、プライベートの時間も大切にしたい方
経験年数よりも、人物重視のポテンシャル採用を実施中
今回の採用では、これまでの経験年数以上に「愛媛で長く働きたい」「お客様に伴走したい」という意欲や人柄を重視した選考を行います。面接はお互いを知る場と考え、フラットにお話ししたいと考えています。前職での悩みや今後のキャリアビジョンなど、ぜひあなたの率直な思いを面接の場で聞かせてください。
この仕事に向いている人
◎相手の立場に立って考え、中長期的な信頼関係を築きたい方 目先の数字を追うのではなく、オーナー様の資産最大化を目指して伴走し、感謝されることにやりがいを感じられる環境だからです。
この仕事に向いていない人
▲自分独自のやり方だけを貫きたい方や、変化に柔軟に対応できない方 お客様の要望に合わせた提案や、トラブル時の急な業者手配など、状況に応じた臨機応変なコミュニケーションが求められるためです。
雇用形態：正社員
勤務時間：09:00～18:00（実働8時間）
勤務地：【U・Iターン歓迎】
【愛媛で働きたいor働いてみたい方はぜひ！】
【転勤なし】
【車・バイク・自転車通勤可】
■西日本松山支店
愛媛県松山市三番町4-9-6. NBF松山日銀前ビル3F
（★西日本松山支店では、9割が愛媛県内出身者です！）
※転勤について
基本的には転勤はございませんが、
将来的にキャリアアップのため転勤が
発生する可能性はございます。
～松山で働く魅力～
松山市は四国最大級の都市として利便性が高く、商業施設や飲食店が充実した暮らしやすい街です。温暖な瀬戸内海式気候で過ごしやすく、温泉や美しい海・山など豊かな自然も身近。渋滞や満員電車などの通勤ストレスも少なく、仕事とプライベートの両立がしやすい環境が整っています。
「都会の便利さ」と「地方のゆとり」をどちらも感じられる場所です！
マイナビ転職の勤務地区分では…
愛媛県
交通アクセス：【利便性抜群の立地環境】伊予鉄道『松山市駅』から徒歩6分
給与：月給203,850円～249,480円＋諸手当(資格/家族/健康/時間外など)
※残業代は1分単位で支給いたします。みなし残業(固定残業)制ではありません。
★モデル年収／月収例公開中！
★経験・スキル・前職給与を考慮し優遇◎
【モデル月収例】
一般職／月収：247,490円（資格手当8,000円＋健康手当3,000円＋時間外手当32,000円15時間想定目安）含む
主任職／月収：303,710円（役職手当10,000円＋資格手当28,000円＋健康手当3,000円＋時間外手当40,000円15時間想定目安）含む
【モデル年収例（一般職）】
3,301,980円
┗ 2,853,900円＋448,080円（※残業手当 ≪20h想定／月≫ ×12ヵ月）
4,742,980円
┗ 4,201,300円＋541,680円（※残業手当 ≪20h想定／月≫ ×12ヵ月）
※モデル月収例の時間外手当は15時間の残業代で計算かつ目安
※資格手当は賃貸不動産経営管理士8,000円・宅地建物取引士20,000円をお持ちでかつ登録されている方
※これまでの経験・能力・前職給与を考慮のうえ優遇いたします。
※試用期間3ヶ月（期間中の待遇に変更はありません）
モデル年収例
年収580万円 経験3年
年収350万円 経験2年
昇給・賞与：昇給 年1回（4月）
賞与 年2回（7月、12月）
諸手当：交通費支給(上限2万円/月)、車、バイク通勤の場合は2km以上で手当4,200円～19,700円支給
時間外手当(1分単位で全額支給)
資格手当(最大6万円 ※例:宅建 月2万円、賃貸不動産経営管理士 月8,000円、賃貸住宅メンテナンス主任者 月2,000円)
家族手当(扶養配偶者1万円、扶養子供5000円/人)
役職手当(次長:7万円、課長:6万円、課長代理:4万円、上席係長：2.5万円、係長:2万円、上席主任：1.5万円、主任:1万円)
健康手当(非喫煙者:3000円)
紹介手当(リファラル採用)
休日・休暇：【年間休日125日】※2026年度予定／別途、年5日の年次有給取得必須
【完全週休2日制(シフト制)】
※シフトは3ヶ月分ごとに決定。急な予定が入った場合も調整可能です。
年末年始休暇
有給休暇(入社後最大10日 即付与。例：採用月が8月の場合10日)
※時間有給制度あり(1時間単位で取得可能)
慶弔休暇
産休・育休(実績あり)
介護休暇(実績あり)
育児時短制度
特別休暇(1日～7日)
福利厚生：各種社会保険完備(不動産業健康保険組合加入)
定期健康診断
ミラースHD持株会制度/奨励金制度あり
退職金制度あり
確定拠出年金制度導入予定
定年再雇用制度あり
インフルエンザの予防接種を会社負担で可能
永年勤続表彰（報奨金・特別有給休暇5日）
ストレスチェック制度
慶弔見舞金制度
合格祝い金制度(ITパスポート10,000円、情報セキュリティマネジメント15,000円)
宅建士取得支援施策(今年度はweb模試受験全3回分費用会社負担)
ビル屋上と執務室内に専用リフレッシュスペース完備
急募
学歴不問
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
年間休日125日以上
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
業界経験者優遇
中途入社5割以上
3年連続売上UP
不動産系専門職
不動産・建設・設備
マネージャ採用対象外
設立：2016年1月4日
代表者：代表取締役 野村貴大
従業員数：155名(2026年6月末現在)
資本金：6,000 万円
売上高：62億2200万円（2026年3月期）
事業内容：賃貸管理事業
不動産販売事業
賃貸事業
建設業
不動産仲介業
保険代理業
本社所在地：東京都港区芝公園2-4-1芝パークビルＢ館13階
管理規模：（2026年5月度）
■建物棟数：803棟
■管理戸数：14,816戸
■管理駐車場区画数：2420台
松山支店では、松山市内の物件をはじめ高松、広島、福岡など、西日本エリア全域で管理を担当。業界トップクラスの企業となるべく、更なる飛躍を目指しております。
メッセージ：目指すのは、働く仲間もお客様も豊かになり続ける「サステナブルな利益配分」です。価格競争ではなく、サービスの価値を高めて適正な利益を生み、一人ひとりへしっかり還元。その「安心感」と「やりがい」が、オーナー様や入居者様への質の高いサポートに直結します。お客様への価値提供と利益還元の好循環の中で、プロとして誇りを持てるキャリアを築きませんか。
企業ホームページ：https://www.leben-trust.co.jp/company.html#company2
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。
『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、
必要事項を入力し、送信してください。
応募受付後の連絡：書類選考の結果は、応募者全員に、2週間以内にメールにて連絡いたします。
採用プロセス：
書類選考
お送りいただいた応募データをもとに書類選考をいたします。
適性検査
適性検査と簡単な問題をご用意しています。
面接(1回)※Web面接も可能です
弊社での展望や意欲などを、ぜひアピールしてください！ 面接時にPCテスト（WORD・EXCEL）を実施します。
書類選考のポイント：入社日は相談に応じます。
在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください！
面接回数：1回
面接地：面接地は、下記となります。
■西日本松山支店
愛媛県松山市三番町4-9-6. NBF松山日銀前ビル3F
※東京本社・横浜支店での面接も対応可能です。
ご希望の方はお気軽にご相談ください。
問い合わせ先：株式会社レーベントラスト
住所
〒790-0003
愛媛県松山市三番町4-9-6. NBF松山日銀前ビル3F
採用担当
株式会社レーベントラスト 採用担当宛
備考
※営業電話はお控えください。
安心と成長の好環境！愛媛でプロとして輝く
■活躍の舞台は「西日本全域」
松山市内だけにとどまらず、西日本エリアで広く活躍できるのが当社の強み。管理戸数は西日本エリア最大級の実績を誇り、「家電住まいる館YAMADA松山問屋町店」「ドーミーイン松山」「NBF松山日銀前ビル」などの管理も担当しています。スケールの大きな活躍ができるのも、東証プライム上場グループの一員である当社ならではの魅力です。
■「放置しない」手厚いサポート体制
専属育成担当によるマンツーマンのOJT体制を導入。先輩同行からはじめ、約1年かけてじっくり自立を目指すため、放置される不安は一切ありません。豊富な知識を持った先輩から日々スキルを吸収し、プロフェッショナルとして着実に成長できます。
■「安定基盤」×「抜群の働きやすさ」
完全週休2日制を採用し、年間休日125日を確保。有休が気兼ねなく取得できる風土に加え、お子さんのイベント等に合わせた独自の休暇制度も完備。ライフステージが変わっても、腰を据えて長く働き続けられます。また、家族手当等に加えて、最大6万円の資格手当もご用意。スキルアップと合わせて、収入UPも目指せます。
■顧客に伴走する真のやりがい
顧客と中長期的な信頼関係を築きたい方に最適。当社の評価制度は数字と行動プロセスのダブル評価で、結果が出るまでの過程も正当に評価します。オーナー様の資産最大化に向けて提案を重ね、直接感謝される瞬間は大きなやりがいです。
東証プライム上場の「MIRARTHホールディングス」グループとして、盤石な経営基盤と不動産管理のストックビジネスによる安定収益を誇る同社。社員インタビューや充実した待遇面から、数字とプロセスを大切にし、社員一人ひとりの成長と生活を本気で支える温かい社風が伝わってきます。愛媛で長く働き、地域に貢献しながら確かなキャリアを築きたい方にとって、見逃せない大変魅力的な環境と言えるでしょう。
