ユウゲンガイシャ ジョブメイトグループ
有限会社 ジョブメイトグループ
〒030-0961
青森県青森市浪打１丁目１４－３
パート
パート
学歴不問
週休二日制（土日休）
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
年齢不問
オンライン自主応募可
職種
職種解説
経理事務（経験者）／１日７時間・土日祝休み／青森市浪打
仕事内容
経理業務を３名で担当／事業の将来性◎、定着率高◎、数字が好き
な方、長く勤務したい方に◎／残業ほぼなし・柔軟な働き方ができ
る会社です ▼仕事内容…
・ＰＣ、ソフト（勘定奉行）を利用したグループ内企業の経理業務
・入出金管理 ・データ入力
・月次決算補助 ・銀行関連業務
・電話・来客対応
※業務で外出する場合があります（社用車［ＡＴ軽］使用）
※入職後の業務の変更範囲：変更なし
◎ご応募前の来社相談、ＷＥＢ相談も随時受付しています
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
なし
雇用期間
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
6ヶ月
契約更新の可能性
あり（原則更新）
就業場所
〒030-0961
青森県青森市浪打１丁目１４番３号 ＪＭＧビル
有限会社 ジョブメイトグループ
最寄り駅
青森駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
※会社は２４時間完全禁煙施設です。
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
経理事務の実務経験（年数不問）
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,100円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円〜1,200円
その他の手当等付記事項（ｄ）
※賃金の額は経験・能力により総合的に判断いたします
。
※賃金支払日：当月末日
交替制（シフト制）
就業時間１
8時30分〜16時30分
就業時間２
9時00分〜17時00分
就業時間３
9時30分〜17時30分
又は
8時30分〜18時00分の時間の間の7時間程度
就業時間に関する特記事項
・勤務時間帯は応相談（希望があれば可能な限り対応いたします）
・週３０時間以上の勤務となります。（約７時間×週５日のほか、
約８時間×週４日なども可）
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
週４日勤務の方は、シフトで平日のお休みも取得可能です。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
グループ内企業の研修セミナー企画、計算、帳票の整理等の各種事
務処理業務、システムのメンテナンス、管理業務、不動産の管理等
を通じて、グループ社員やお客様のためにサポートする仕事です。
会社の特長
ジョブメイトグループ（ＪＭＧ）の一社で、グループ全体では社員
７０名、パート３００名が在籍。未経験で始めた先輩も活躍中、ア
クティブで風通しの良い雰囲気です。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後3日以内
面接選考結果通知
面接後5日以内
〒030-0961
青森県青森市浪打１丁目１４番３号 ＪＭＧビル
有限会社 ジョブメイトグループ
最寄り駅
青森駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
その他の応募書類
日商簿記の資格証（写）
郵送の送付場所
〒030-0961
青森県青森市浪打１丁目１４番３号 ＪＭＧビル
有限会社 ジョブメイトグループ
課係名、役職名
総務部
担当者
人事課
ＦＡＸ
017-752-1175
Ｅメール
・総務部には現在６名が在籍。一人一人の存在感が大きくやりがい
があり、成長につながります。
本社業務のため、グループ内企業の成長を体感できます。頼りがい
のある上司・仲間と一緒に、バックオフィスから青森の介護・福祉
を支えませんか？
・経理ソフト（勘定奉行）を使用していますが、同じソフトの使用
経験がなくても大丈夫です。
・マイカー通勤可：駐車場あり（月４，０００円）
・オンライン自主応募の場合、紹介状は不要です
＊求人内容に関するお問い合わせはお気軽にどうぞ
ジョブメイトグループ公式ＬＩＮＥ、お電話にて受付中！
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
関連会社１
株式会社ジョブメイト
関連会社２
有限会社青森介護サービス
関連会社３
株式会社ビリーブケアサポート
資格取得支援制度（介護福祉士実務者研修取得費用を会社で全額負
担します）、年次有給休暇促進、出産・育児休業、介護休業、時短
勤務制度、インフルエンザワクチン助成制度、フレックスタイム制
度の導入、健康診断の実施、ストレスチェックの実施、通勤手当あ
り
将来的に介護福祉士の資格を取得されたい方は、グループ内企業で
定期的にサービス提供経験を積みながらお仕事をすることもできま
す。
研修制度の内容
入社時研修制度（ビジネスマナー研修、社内規則に関
する研修、個人情報保護に関する研修、など）
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
