事業所名
アルソックキュウシュウカブシキカイシャ
ALSOK九州株式会社
所在地
〒812-0013
福岡県福岡市博多区博多駅東1丁目17-1
コネクトスクエア博多6階
最寄り駅1
JR・市営地下鉄 博多駅
事業内容
1)商業施設・金融機関・空港駐機場等における施設常駐警備業務
2)各種イベント警備(会場・駐車場他)・身辺警護
3)設備監視員(消防設備点検)・清掃ベッドメイク・ドローン他
会社の特長
オリンピック選手も輩出しているALSOKのグループ会社。
信頼と実績を生かし地域社会の安全の確保に貢献するとともに
常にベストワンカンパニーを目指して最善をつくしています。
ホームページ
https://kyusyu.alsok.co.jp
正社員
大卒等
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
職種解説
施設常駐警備/福岡県・長崎県・大分県・佐
賀県
※各エリアの複合商業施設や金融機関、工場、オフィスビル等の常駐警備業務
・従業員や出入業者の入退館チェック ・防犯カメラ、防災機器の操作等
・緊急時の対処 ・施設内外の巡回、点検 他
*配属先によっては車両通勤許可あり
変更範囲:変更なし
〒812-0013
福岡県内・大分県内・長崎県内・佐賀県内のいずれか
※補足事項参照
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
就業場所により喫煙室または屋外喫煙所設置
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
9時00分〜18時00分
就業時間2
18時00分〜9時00分
就業時間3
9時00分〜8時59分
時間外労働
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
時間外労働については、社会インフラ障害、繁忙時期等年6回を限
度に1ヶ月99時間、1年720時間まで延長できる。
休日等
休日
その他
週休二日制
その他
その他
4週につき8休のシフト制
既卒者・中退者:紹介状、履歴書
職務経験があれば職務経歴書尚可
〒812-0013
福岡県福岡市博多区博多駅東1丁目17-1
コネクトスクエア博多6階
最寄り駅
JR・市営地下鉄 博多駅
課係名、役職名
人事採用課
担当者(カタカナ)
アベ カツヤ
担当者
阿部 勝也
FAX
092-471-1019
Eメール
*応募希望者は新卒応援ハローワークまたは学卒コーナーを通して
事前連絡の上、紹介状を受け取り応募書類とともに郵送。
*オンライン自主応募の方は紹介状不要
*就業場所は希望を考慮し、本人の適性により決定(各管轄支店)
福岡県内(福岡市・北九州市・筑豊地区他)佐賀県(佐賀市他)
長崎県内(長崎市・諫早市他)大分県内(大分市・中津市他)
熊本県内(熊本市・菊池郡他)
*県外や離島の学生で一人暮らしを行う場合、
支度金10万円+月々2万5千円(最大2年)を支給する。
尚、就業場所により県内学生も対象。
*就業・休憩時間補足
(1)09:00~ 18:00(実働 8H・休憩1H)
(2)18:00~ 09:00(実働10H・休憩5H)
(3)09:00~翌08:59(実働16H・休憩8H)
(1)~(3)の組み合わせで週40Hのシフト制
※上記はあくまで一例であり、配属先により変わります。
*賞与・昇給:会社業績と人事考課(勤務態度等)により変動
*中退者応募可:3年以内(給与等の変更有)
*試用期間:6ヶ月
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
11.3年
従業員の平均年齢(参考値)
40.7歳
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
-
従業員の平均年齢(参考値)
-
青少年雇用情報(職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況)
研修の有無
あり
研修内容
入社時、警備業務に基づき新任教育 他
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
通信教育制度あり(希望者のみ) *一部費用の補填あり
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
施設検定・雑踏検定 他(希望者のみ)
青少年雇用情報(職場への定着の促進に関する取組の実施状況)
前事業年度の月平均所定外労働時間
30.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
12.6日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒