社員さんが少しでも働きやすくなるように、できるだけ給与が安定
するような体制を整えたり、有休を取りやすい雰囲気を作ったり（
有休消化率１００％）、現場での困りごとがないか丁寧に確認した
り、社員さんに寄り添った環境作りを心掛けています。
夏の暑い時期は空調服支給、巡察時に現場の社員さんに凍った飲み
物を支給しています。
冬は防寒着を支給等、各季節に応じた対応も行っております。
未経験からのスタートの方がほとんどですが、しっかりとした研修
制度をとっていますので、安心してご応募下さい。
・通勤手当：公共交通機関利用の方５００円／日
マイカー通勤の方は走行距離分を支給
・退職金制度について、会社規定があります（年齢制限あり）
（退職金は５９歳以下の入社時に適用されます。）
・６５歳の定年以降も１年ごとの契約社員として勤務が可能です
・入社後、最初の３日間は教育期間となり、その際の時給は
１１４０円です。
