不動産管理営業と聞くとどのようなイメージでしょうか？
今回お任せするお仕事は、不動産オーナー様と、入居者様の間になって、
住まいのトータルサポートを行うお仕事です！
働くイメージなど持ってほしいため、社員インタビューを実施しました。
是非読んでみてください！
少しでも興味がある方がお気軽にご応募くださいね！
Q：仕事内容について教えてください。
A：オーナー様から預かった建物を満室にするお仕事です。
それ以外にも入居者とのコミュニケーションも多くあり、
入居者とオーナー様の間に入って、住まいのサポートを行います！
Q：営業もありますか？
A：はい、あります。
しかしノルマがあるわけではないので安心してください！
他社で管理されてある物件オーナー様にアプローチを行って、
不動産管理を任せていただけるよう営業を行います。
Q：入社のきっかけは何ですか？
A：もともと他社の不動産会社にて賃貸仲介の営業を行っていました。
アーウィンの西支店にお勤めされてる方からお誘いを頂いたことが最初のきっかけです。
今後のキャリア成長の為にも転職を決意し入社しました！
インタビューの内容いかがでしたか？
まずは気軽にご応募くださいませ！
お待ちしております。
社内の90％以上が未経験からのスタートです！
研修もしっかり行いますので、安心してご応募ください！
もちろん不動産業界の経験がある方も歓迎します！
（不動産業界経験者は役職付でスタートすることも、相談可能です！）
・高卒以上
・職種未経験歓迎
・業種未経験歓迎
・第二新卒歓迎
「社風」
創業当初から変わらない当社のこだわりは、お客様にとって「地域ナンバーワンサービス」を目指しているところです。
部屋を探している方にとって、「本当に楽しいお部屋探しって何？」、オーナー様にとって「常に満室の物件にするためには？」を私たちは、考え続けます。
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日
9：00～19：00（実働8時間／シフト制）
※業務時間を見直し、ワークライフバランスの充実を目指していきます。
※ノー残業デーを月2回実施中
◎プライベートも仕事も楽しめる環境が整っています！
＜年間休日120日＞
■シフト制（月7～11日）※日曜日は原則休みです。
2月と3月以外は月平均9日以上の休みです。
■年次有給休暇（10日～40日 ※消化を奨励しています。）
部署の平均有休取得日数は約13日！休みも取りやすい環境です。
■GW休暇（5日間）
■夏季休暇（7日間）
■年末年始休暇（6連休）
■慶弔休暇
■育児休業及び産前・産後休業（取得後、復帰している社員もいます。）
■介護休暇
JR筑肥線・地下鉄空港線「姪浜駅」より徒歩9分
基本給：月給 22万円 〜 40万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
【管理スタッフ全員の平均年収480万円・平均月給33万円！】
月給22万円～40万円＋歩合
※経験や能力・就業時間・年齢などを考慮いたします。
※不動産業界経験者は役職付での入社を検討いたします。
※個人やチームの達成率に応じて、月1万円～30万円の歩合を支給。頑張りは社員へしっかり還元します。
≪入社1年目の月収例（32歳／配偶者・子2人）≫
月収36.5万円（月給22万円＋家族手当3万円＋転職支援手当3万円＋歩合給）
年収例
460万円／入社1年／31歳／（月給27万円＋歩合）
560万円／入社2年／37歳／マネージャー（月給38万円＋歩合）
【福利厚生】
◎福利厚生も充実！
■昇給年1回
■報奨金年2回
■社会保険完備
■確定拠出年金制度（401k）
■交通費（月2.3万円まで）
■住宅手当
■残業手当
■営業手当
■達成手当
■役職手当
■マネジメント手当
■健康増進手当（禁煙者に月5000円支給）※規定有
■家族手当（配偶者／月5千円、子ども1人／月1万円、2人目以降1人／月1.5万円 ※シングルマザー・ファーザーは子ども1人／月1.5万円）
■資格手当（宅建／月3万円）
■資格取得支援制度（宅建士）
■表彰制度
■研修制度（社内・社外研修（セールスアカデミー）合宿研修等）
■メンタルヘルスチェック
■オフィスカジュアルOK
＜応募の流れ＞
応募→書類選考→面接→採用
担当者より
未経験入社異業種から転職し、経験ゼロから活躍する先輩が多数活躍中！
少しでも興味をお持ちいただけましたら、下記「応募ページへ」より
必要事項をご記入の上、お送りください。お待ちしております。
