新たなスタートを切る店舗で、
リニューアルオープニングスタッフとして活躍しませんか？
＼当社の魅力ピックアップ！／
・お休みは曜日固定の完全週休2日制
┗プライベートやご家族との予定もバッチリ組めます！
・お正月（1/1〜1/3）はしっかりお休み
┗年始はご自宅でのんびりリフレッシュ♪
・ボーナスは年3回支給
┗決算賞与は5年連続で支給実績あり！安定基盤のもと、頑張った分はきっちりお返しします！
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【青果経験者の方へ】
業界特有の「当たり前」、もう手放しませんか？
「早朝出勤・深夜退勤が日常茶飯事」
「休みが不規則で予定が立てられない」
「有給休暇なんて取れた試しがない…」
そんな、青果業界の厳しい常識に少し疲れてしまったあなたへ。
創業から約1世紀の歴史を持つ「とみづや」は、圧倒的な集客力を誇る業務スーパーの勢いをバックボーンに、「業界で一番、心身ともに無理なく働ける青果部門」を本気で目指しています！
■ 具体的なお仕事内容
あなたがこれまで培ってきた青果のスキルを存分に活かし、スマートに売場を回していただきます。
【「魅せる」売場づくり】
「今の時期なら、この配置にすれば商品が動く！」といった、現場で磨かれたあなたの直感を一番に尊重します。ご自身のアイデアを活かした工夫で、売場づくりを楽しんでください。
【負担の少ない、効率的な加工】
人員体制にはしっかりと余裕を持たせているため、「一人で大量のキャベツの山と延々格闘する…」なんて孤独な作業はありません。チームで協力しながら、効率よく加工を進められる環境です。
【若手へのスキル継承】
現場には、経験ゼロからスタートした若手スタッフも在籍しています。ぜひ、あなたの持つノウハウやスムーズな作業のコツを、後輩たちへ優しくレクチャーしてあげてください。
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★勤務地は大阪府内の各店舗！
※詳細な店舗情報は当社コーポレートサイトをご確認ください。
★転居を伴う異動は原則ありません（U・Iターンも大歓迎です！）
【必須資格】
スーパーの青果部門での勤務経験3年以上（目安）
※アルバイト経験でもOKです！
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日
シフト制（実働8時間／休憩60分）
《 勤務時間例 》
7：00～16：00
8：00～17：00
9：00～18：00
＼☆原則残業なし☆／
残業に対する会社の取り組みはTVでも
取り上げられています！
☆業界でもレアな曜日固定の完全週休2日制！
・年始休暇（3日）
・有給休暇（消化率90％以上）
→社員・アルバイトを問わず、有休取得を奨励！
・リフレッシュ休暇（3日）
・産休・育児休暇（男女実績あり）
・介護・看護休暇
＼☆業界でも珍しい固定お休み制☆／
「火土」「木日」など、土日どちらかは
休めているスタッフがほとんどです！
都合が合えばタイミングを変えることも可能！
予定が立てやすく、ライフステージによって
柔軟な働き方ができます♪
近鉄南大阪線「今川駅」より徒歩10分
基本給：月給 25万円 〜 44万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
※経験・能力などを考慮の上、優遇いたします。
■昇給
年2回（4月・10月）
■賞与
年2回（＋業績給1回）
前年度実績：年3回
【手当ても充実してます！】
・傷病手当
・交通費（全額支給）
・時間外手当（全額支給）
・役職手当（主任：1万円、係長：3万円）
・家族手当（妻子一人あたり：月5000円）
・資格手当（月1000～5000円）※規定あり
■モデル年収（例）
400万円／34歳（入社2年）
470万円／28歳（店長／入社8年）
500万円／34歳（店長／入社5年）
550万円／33歳（店長／入社10年）
【福利厚生】
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
定期健康診断
従業員割引制度
お年玉制度
懇親会
資格取得支援制度
災害見舞金制度
弔慰金制度
結婚祝い金制度
出産祝い金制度
社内イベント
→新年会やじゃんけん大会などのイベントあり！
もちろん自由参加です♪
＼若手中心で、早期昇進が可能な環境です／
20代・30代が多く所属する組織です。
社員の9割以上が未経験や高卒での入社ですが、
手厚い研修制度により、着実に業務を習得できます。
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
