カブシキガイシャ セレクトエージャパン
株式会社 セレクトエージャパン
〒869-0521
熊本県宇城市松橋町浦川内２４０８－３
https://www.select-a-japan.co.jp/
正社員以外
フル
経験不問
学歴不問
資格不問
週休二日制（土日休）
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
年齢不問
仕事内容
＊以下内容の業務サポートから行っていただきます
・商品画像やイメージ画像の作成
（フォトショップ等使用）
・カメラ及び撮影システムによる商品画像撮影
・ＷＥＢ作成、ＨＴＭＬコーディング、サイト・ページ更新
・サイト・ショップページ構築、管理
・商品登録作業、キャンペーン企画、商品の企画・開発
・販促・マーケティング業務、ＳＮＳ運用
・出荷サポート、その他ＥＣサイト（ネット通販、ネットショップ
）の運営業務全般
※経験は問いませんので、未経験者の方も応募ください
［業務の変更範囲：変更なし］
雇用形態
正社員以外
正社員以外の名称
契約社員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
１名
雇用期間
雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）
3ヶ月
契約更新の可能性
あり（原則更新）
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒869-0521
熊本県宇城市松橋町浦川内２４０８－３
最寄り駅
鹿児島本線松橋駅
就業場所に関する特記事項
松橋インターチェンジから車で１分の立地です
通勤のための高速道路料金は全額会社が負担します
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内全面禁煙
試用期間
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
基本給１７０，０００円
200,500円〜250,455円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
200,500円〜250,455円
残業がある場合は残業手当は別途支給
結婚祝金／出産祝金／弔慰金／傷病見舞金／災害見舞金
社内規定による
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり5.25％〜31.30％（前年度実績）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
0円〜491,566円（前年度実績）
就業時間１
9時00分〜18時00分
就業時間２
10時00分〜19時00分
就業時間に関する特記事項
（１）（２）のどちらかを選択いただけます。
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
年末年始休み（１２／２９～１／３）お盆休み（８／１３～１５）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
アクセサリー、天然石などのインターネット通販会社です。
楽天市場、ヤフージャパン、Ａｍａｚｏｎなど、
７店舗を運営、現在も拡大中です。
会社の特長
子育て中のスタッフも多く在籍しており、
仕事との両立をサポートする取り組みを行っています。
安心して、自信をもって働ける環境を作り続けています。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒869-0521
熊本県宇城市松橋町浦川内２４０８－３
最寄り駅
鹿児島本線松橋駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
郵送の送付場所
〒869-0521
熊本県宇城市松橋町浦川内２４０８－３
課係名、役職名
代表
担当者（カタカナ）
ミギタ タクロウ
担当者
右田 拓朗
・ハローワークから電話連絡のうえ、履歴書・職務経歴書・紹介状
を郵送して下さい。書類選考後に面接日時を連絡します。
・各種休暇制度等あり。
年次有給休暇（半日単位で取得可）／研修の為の有給制度。
慶弔休暇／子の看護休暇。
産前産後の休業／母性健康管理の為の休暇や特例制度。
育児の為の時短勤務・休暇・休業制度。
介護の為の時短勤務・休暇・休業制度。
育休復帰支援／育児目的休暇。
・マイカー通勤可。（会社敷地内駐車場有）
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
○業界未経験の方にもぜひお願いしたい仕事があります。
少しでも気になったらご応募ください！
○実力主義です
年齢・性別に関係なく昇給・昇進！
髪色、ネイル、ファッションも自由！
○年間休日数１２５日
プライベートも充実な土日祝日休みです
○各人専用ロッカー、休憩室あり
○服装自由、作業用エプロン・備品は全て会社から支給
○６ヵ月就業後の有給休暇は就業時間・日数により法定通り付与
＜求める人材＞
・徹底して効率化を実践できる人
・現状に満足せず、多角的物事を考えられる人
・自分身のキャリアを自ら創造、開発していこうと志ある人
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
本人の希望や能力に応じて研修に参加して頂いていま
す
子の看護休暇制度、介護休暇制度、育児目的休暇制度、またこれら
の伴う時短勤務制度あり
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
