≪未経験スタートから、年収＋50万円も目指せる！≫
専属エンジニアが隣で伴走するから、独りで悩まない
【未経験から、ちゃんと成長していけるエンジニアへ】
代表の田代は、新卒で入ったIT企業で月給15万円。
「この現場で本当にスキルが身につくのか」
——その不安を、自力で案件を選びスキルを積み、
年収を倍以上に伸ばした経験そのものを仕組みにしたのがRoomです。
未経験でも、決して独りにはしません。
・POINT01
・専属エンジニアがマンツーマンで伴走
・あなた1人に、現役エンジニアが1人専任でつきます
・分からないことはLINE・電話でいつでも相談OK
・平日は毎日やり取り。不安な時ほど徹底的にサポートします
・POINT02
・現場で実務を積みながら、自社開発にも挑戦できる
・まずは現場で経験を積み、着実にスキルを習得
・希望すれば自社開発に携わり、実務ベースで成長できる
・行く現場は一方的に決めません。一緒に選びます
・POINT03
・安心して、長く続けられる働き方
・年間休日130日／残業は月平均10〜20時間
・有給は取りやすく、5日以上の連休もOK
・試用期間中も給与・待遇は一切変わりません
【エンジニアが、納得感を持って働ける環境をつくる】という想いのもと、
代表・田代が自らの経験から設立したRoom。
「スキルを伸ばしたい」「自分で仕事を選びたい」
——そんな主体的なエンジニアを、共に会社をつくる仲間として迎えます。
【未経験から、専属エンジニアの伴走でスキルを積む！】
入社前から入社後まで、一人ひとりのキャリアを一緒に考えます。
ー
・現役エンジニア代表＋専属エンジニアがWで伴走
・あなた1人に、エンジニア1人が専任でサポート
・分からないことはLINE・電話でいつでも相談OK
・行く現場は押し付けず、一緒に選ぶ
・試用期間中も給与・待遇は変わりません
ー
・入社〜活躍までの流れ・
【1】選考＝キャリアの棚卸し
「今できること」「やりたいこと」を代表が直接ヒアリングします。
【2】入社後すぐ、キャリア設計面談
中長期の成長計画を一緒に設計。「次に身につける技術」を言葉にします。
【3】まずは現場で経験を積める仕事から
ネットワーク監視やテスト工程など、未経験から始められる案件をご提案。専属エンジニアが日々伴走します。
【4】現場を選ぶのは、あなたです
複数の選択肢から、あなたの希望を踏まえて一緒に決定します。
（変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般
＜経験に応じて、お任せする仕事をご提案します＞
まずは現場で経験を積める仕事から（IT実務未経験OK）
・ ネットワーク監視
内容：システムが正常に動いているかをチェックし、トラブル時の一次対応
習得スキル：ネットワーク基礎、サーバー基礎、Linux/Windowsの操作
資格支援：CCNA取得をサポート
次の一歩：設計・構築の仕事へキャリアアップした実例あり
・ テスト工程
内容：開発されたシステムが仕様通りに動くかを確認する仕事
習得スキル：システム開発の全体像、品質管理、不具合発見のコツ
次の一歩：開発工程にキャリアチェンジした実例あり
ー
＜経験を積んだ先に、こんなプロジェクトへ＞
・ モダンWebフロントエンド開発（経験者向け）
工程：基本設計／詳細設計／実装／テスト
技術：TypeScript、React、Next.js、Tailwind CSS、Node.js
環境：MacBookまたはWindows（選択可）、スクラム開発
・ AI・データ基盤開発（経験者向け）
工程：詳細設計／実装／テスト／API連携
技術：Python（FastAPI、LangChain、Pandas）、PostgreSQL（pgvector）、AWS S3
環境：ハイスペックPC貸与、アジャイル開発
※未経験の方は、まず現場で基礎を固めてから、上記のような開発案件を目指していけます。
専属エンジニアがマンツーマン伴走。未経験でも独りにしません
Roomの一番の強みは、未経験のあなたに「専属メンターエンジニア」が付くことです。
・あなた1人に、現役エンジニア1人を専任配置
・分からないことはLINE・電話でいつでも質問OK
・平日は毎日やり取り。不安な時ほど電話で併走します
・「一人で現場をやっていけるか」——その漠然とした不安が消えるまで、
徹底的に伴走します
さらに代表（現役エンジニア）本人も、月1回のキャリア相談相手に。
「今、何ができるか」「次に何を身につけるか」を一緒に言葉にします。
働きやすさも、長く続けられる理由の1つ。
長く続けていくために、働き方の土台も整えています。
・年間休日130日／残業は月平均10〜20時間
・有給は取りやすい環境。5日以上の連休もOK
・加減（みなし）の範囲内で、遠慮なく休んでください
・資格取得支援あり（CCNA等／受験料サポート）
・試用期間中も、給与・待遇は変わりません
「これから伸びる会社で、自分の手でキャリアをつくりたい」
そんな方には、今のRoomは絶好のタイミングです。
経験が浅くても大丈夫。専属メンターエンジニアと一緒に成長していきましょう。
「やりたいことが、まだはっきりしない」——そんな状態でもOKです。
代表自身がキャリアに迷った経験を持つからこそ、
まずは現在地を一緒に整理するところから始めます。
・ITの基礎（ネットワーク・サーバー・プログラミングの土台）
・クラウド（AWS/Azure等）の設計・構築・運用スキル
・システムの全体像を理解し、自分で考えて動ける力
・希望すれば、ビジネス側（マーケや事業づくり）の経験も積める
「自分のキャリアを、自分で決められるエンジニア」を目指せます。
ここでの経験は、次の転職でも独立でも、強い武器になります。
・「エンジニアに興味がある」その気持ちだけでOK！
「経歴に自信がない」「これから挑戦したい」
そんな方こそ、ぜひ一度お話しさせてください。
＜歓迎要件＞
・以下に当てはまる方
・ITスクール（プログラミング・ネットワーク等）に通った／通っている
・CCNA、ITパスポート、基本情報技術者などの資格を保有／学習中
・独学でプログラミングやインフラの基礎を学んでいる
・学歴不問
・既卒・第二新卒OK
＜こんな方にぴったりです＞
・「スキルを伸ばしたいけど、何から始めればいいか分からない」方
・与えられた仕事をこなすだけのキャリアから、抜け出したい方
・将来は独立やキャリアチェンジも視野に入れている方
・20〜30代が中心、未経験〜ベテランまで活躍中
・「まずは話を聞いてみたい」というカジュアル面談も歓迎です！
正社員
月給25万円～79万円
※経験・スキル・前職給与を最大限考慮し、話し合いで決定します
・給料の決まり方を完全公開。「なぜ今この給与か」が説明できる仕組み
・スキルアップ＝給与アップが約束される評価制度
【みなし残業代】
6.1万円～14.7万円／月（30時間分）
※固定残業代金額は人により変動
※30時間を超えた分は別途支給
【試用期間】
3ヶ月／期間中の給与・待遇に差異なし
ー
＜実際の給与アップ事例＞
・Aさん／前職：開発エンジニア
・前職年収：360万円
・入社後：600万円台（+240万円以上アップ）
・経験：テスト工程 → システム設計に挑戦
・Bさん／前職：プログラマー（COBOL）
・別の言語（Java）にキャリアチェンジ
・同等の給与水準を維持しながら、市場価値の高いスキルへ
9：00～18：00（実働8時間／現場により多少の変動あり）
【残業について】
月平均10〜20時間程度。
ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
※現場やフェーズにより多少前後します
残業月平均10時間～20時間程度！ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
※案件やフェーズにより多少前後します
東京都と神奈川を中心とする、
一都三県の各プロジェクト先での勤務となります。
【本社】
東京都港区西新橋3-23-5 ANYZ 308
(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
【交通】
・都営三田線「御成門駅」より徒歩約5分
・東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より徒歩約8分
・都営浅草線・大江戸線「大門駅」より徒歩約10分
※経験者の方は、プロジェクトにより週2〜3日のリモート勤務も可能です
（経験やスキル、プロジェクトのフェーズにより頻度は異なります）
東京都港区西新橋3-23-5 ANYZ 308
【本社】
・都営三田線「御成門駅」より徒歩約5分
・東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より徒歩約8分
・都営浅草線・大江戸線「大門駅」より徒歩約10分
東京都港区西新橋3-23-5 ANYZ 308
【年間休日130日以上】
・5日以上の連休取得可能
・有給は取りやすい環境で、現場の状況に応じて調整OK
・完全週休2日制（土日）
・祝日
・有給休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・GW
・夏季休暇
・年末年始休暇
・各種社会保険完備
・交通費全額支給
・資格取得支援制度あり（CCNA・ITパスポート等）
・昇給年1回以上
・禁煙体制 本社喫煙箇所あり
トピックス
もっと知りたい会社の素顔
「経験が浅くても挑戦できた」未経験入社者のリアルな声
Q. 入社の決め手は？
「経験が浅い段階でも挑戦する機会をいただける環境に魅力を感じました。スキルだけで判断されるのではなく、成長意欲やこれからの可能性までしっかり見てもらえる点にも惹かれ、入社を決めました」
Q. 日々のサポートで安心している点は？
「些細な不安や悩みにも親身に相談に乗ってくださるので、安心して業務に取り組めています。定期的なフォローやLINEで気軽に相談できる環境があり、一人で抱え込まずに働ける点が本当に心強いです」
Q. これから挑戦したいことは？
「開発寄りのスキルをさらに身につけ、企画から開発まで一貫して携われるエンジニアが目標です。幅広い経験を積みながら、自分自身で提案や改善も行える人材へと成長していきたいです」
【代表から】伸びたいのに伸びられないエンジニアを救いたい
「やる気はあるのに、会社の都合で仕事を選べない」
「ずっと運用やテストばかりで、スキルが伸びる実感がない」
——そんな状況を変えたい想いで、この会社を立ち上げました。
私はあなたの上司というより、同じエンジニアとしての理解者でありたい。
キャリアの悩みには、自分自身の経験から再現性のあるアドバイスをお返しします。
まずはあなたの「こうなりたい」という本音を聞かせてくださいね。
同社は、エンジニアが正当に評価される環境づくりを第一に掲げ、独自のキャリア支援を展開するスタートアップ企業。実際に取材を通じて強く感じたのは、代表・田代氏のエンジニアに対する真摯な姿勢である。かつて自身が「月給15万円」や「スキルが伸びない現場」といった環境を経験したからこそ、語られる言葉の一つひとつに強い説得力があった。
特に印象的だったのが、お給料の決まり方を全社員に公開するという徹底ぶりだ。「会社の取り分」を明確に開示し、エンジニアの頑張りが直接お給料に反映される設計になっている。これは単なる数字の話ではなく、「エンジニア一人ひとりが主役になれる場所を作りたい」という想いを、明確な形で証明していると言えるだろう。現役のプレイヤーとして今も現場に立つ代表が、実体験に基づいた再現性のあるキャリアを切り拓いてくれる。そんな確かな安心感こそが、同社で働く最大のメリットだ。
＜会社概要＞
株式会社Ｒｏｏｍ
・SNSマーケティング
・WEBデザイン
・システム開発
2024年8月26日
8人（業務委託含む）
10,000円
代表取締役 CEO 田代 竣
株式会社Ｒｏｏｍ https：//room-marketing.com/
技術力アップ支援制度あり
スキル次第で年収1000万円以上
女性エンジニアが在籍
社長がエンジニア出身
大規模開発に携われる
アジャイル開発あり
スペシャリストを目指せる
顧客と直接関われる
自社内で開発できる
バイク通勤可
自転車通勤可
男性の育休取得実績あり
始業時間が朝10時以降
産休育休実績あり
前年度有給消化率８割以上
5日以上の長期休暇制度あり
新規事業・スタートアップメンバー
理系出身者歓迎
社会人経験20年以上歓迎
採用予定人数5名以上
平日夜・土日面接可
業界未経験歓迎
土日祝日休み
交通費全額支給
賞与複数月
介護・育児休暇あり
資格取得支援制度あり
マイカー通勤可
オフィス内禁煙・分煙
完全週休2日制
年間休日120日以上
服装自由
U・Iターン歓迎
急募求人
第二新卒歓迎
フレックス勤務
学歴不問
職種未経験歓迎
キャリアパス記載あり
取引先実績記載あり
BtoBサービス
社員インタビュー掲載あり
女性マネージャーが在籍
ワーキングマザーが在籍
在宅/リモート/自宅でできる仕事あり
360度評価（多角的評価）
メディア掲載実績あり
オフィスにこだわりあり
フリーアドレス制導入
駅から徒歩5分
自社の商品・メディアを扱う
20代で管理職登用あり
独立支援制度あり
女性社員5割以上
平均年齢20代
上場を目指す
従業員100名以下
中途採用5割以上
専門スキルが身に付く
経営に直接関わる仕事
高成長企業
転勤なし
設立5年以内
以下の経験・スキルを活かせます
【言語／フレームワーク他】
Oracle
PostgreSQL
MySQL
SQL
Kubernetes
GitHub
Docker
Azure
GCP
Django
Spring
CakePHP
Node.js
Vue.js
React
Laravel
TypeScript
Kotlin
Go
Python
Ruby on rails
C#
C++
JavaScript
AWS
HTML・CSS
PHP
Ruby
.NET
C
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【OS】
Windows
UNIX
Linux
