仕事内容:
社内システムの運用・保守や改善に向けた取り組みに挑戦いただける社内SEを増員いたします。現在50代の男性（部長）が営業企画とDX推進を兼任。営業企画と平行しながら、業務改善やDX化に向けた企画や開発など新たなアイデアを活かせるポジションです。
【主な業務内容】
・社内基幹システムの運用、保守、管理、改善立案
・DX推進に向けた企画立案や導入するシステム選定
・顧客管理や社内イベント来場システムの開発
・社員へのPC教育やトラブル対応、PCネットワーク管理
【その他の業務内容】
売上管理データでの資料作成の補助業務
■働き方：
基本的に残業はありません。年間休日125日、土日祝休みでプライベートも充実！
～採用背景～
今後DX化を強化していくため新規ポジション募集です。
【このような方におすすめ】
・ご自身で経営戦略、企画など上流工程から携わりたい方
・外注先での勤務ではなく、1つの拠点で働きたい方
■牛山電工について：
1965年の創業から埼玉県内に5拠点を持つ企業として主に電設資材・住宅設備機器・防犯／防災設備機器の卸売事業を行う電設技術商社です。
アピールポイント:
「創業60年を超える、地域No.1の電設資材専門商社」
当社は、長年の実績と信頼により、地域トップシェアを誇っています。埼玉地域密着で地元に貢献、安定した基盤のもとで、最長75歳まで働くことができます。
平均勤続年数 ： 13.0年
残業時間月10時間以内
月の平均残業時間は6～7時間程度。毎週水曜日はノー残業デー実施。
年間休日128日（2026年）とメリハリをつけながら働けます◎
求める人材:
・システム運用の実務経験をお持ちの方
【歓迎条件】
・SI・SESでの経験
・システム開発や企画立案
勤務時間・曜日:
8 : 30～17 : 30 (月曜～金曜) 実働8時間
月平均残業時間10時間以内
休憩時間
12：00～13：00
休暇・休日:
年間休日125日前後(2026年128日)
完全週休2日制 (土曜日・日曜日)、 祝日
有給休暇、夏季休暇(2026年9連休)、年末年始休暇(2026年9連休)、慶弔休暇、介護休暇、産前・産後休暇（取得・復帰実績あり）、育児休暇（男性の育休取得実績もあり）
※年に２日ほど土曜日出勤がございます
勤務地:
喫煙：敷地内禁煙（屋外に喫煙スペースあり）
アクセス:
・公共交通機関：
JR京浜東北線浦和駅より国際興業バス桜区役所行（のりば２）「浦和駅西口」～「十石田」乗車約20分、下車 徒歩0分
・マイカー、自転車、バイク通勤可
給与:
固定残業代あり：月給￥250,000以上は1か月当たりの固定残業代￥53,000（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。
【昇給・賞与】
昇給 年1回(6月)、賞与 年2回
【諸手当】
内勤手当、職務手当、役職手当
家族手当 (配偶者 20,000円/月(扶養の場合)、子供1名につき 10,000円/月) ※社内規定による
資格手当支給制度 ※下記の資格について、月々の手当を支給いたします。
・電気工事士(2種) 5,000円
・施工管理技士(1級) 10,000円
・日商簿記(2級) 3,000円
・フォークリフト 2,000円
待遇・福利厚生:
・退職金制度
・入院給付金
・お祝いギフト(結婚祝い、出産祝い)
・勤続記念ギフト(勤続5年毎)の贈呈
・サークル活動補助
・インフルエンザ予防接種一部負担
その他:
・定年制(60歳) 再雇用制度あり(上限75歳まで)
【採用背景】
売り上げ好調と次世代育成の為、増員募集です。
雇用形態: 正社員
給与: 250,000円 (月給) 以上
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
