女性管理職登用実績あり / 試用期間あり
◆産休・育休取得実績多数!復帰後の勤務も柔軟に対応。
◆有休取得平均13.85日、毎年昇給で安定して働けます。
◆週2日からOK、朝または夕方の短時間シフトで家庭やプライベートと両立しやすく、WワークもOK!
◆交代シフト勤務なので、残業はほぼなし。
ーお任せすること
住宅型有料老人ホーム(居室数24)+グループホーム(居室数9)の入居者様のお食事を準備するお仕事です。準備といっても、調理済み食材を温めて盛り付ける簡単な作業が中心です。配膳や食器の洗浄などもお願いします。
初めのうちは先輩職員とのOJT研修、慣れたら一人作業になります。難しい調理もなく、シンプルなお仕事なので未経験の方や料理の苦手な方でも安心して働けます。
<一日の勤務例>
6時~ 食数の確認、みそ汁やおかゆの準備、小鉢の盛り付け
7時~ 朝食配膳、兼職、掃除
9時~ 食材の検品
10時半 業務終了
ー職場の雰囲気
平均年齢42.8歳。20代から70代まで幅広い年代の職員が活躍し、にぎやかで活気ある雰囲気が特徴です。学生さんやWワークの方も在籍しています。
人事担当や所属長による定期面談も行い、相談しやすい環境づくりに取り組んでいます。
ー充実の研修制度・サポート
入社後約1ヶ月間は先輩職員レクチャーのもと実践研修。新人研修にて会社理念や介護の基礎知識、接遇マナーを学びます。その他、認知症研修やオンライン研修なども実施。社内スクール(てるてるアカデミー)にて実務者研修を無料で受講可能!
未経験の方、経験の浅い方、ブランクのある方にも安心の体制をご用意しています。
既卒・第二新卒歓迎 / シニア歓迎 / 副業・WワークOK / 英語力不問 / 未経験OK / 学歴不問
学歴不問 / 未経験OK
ー年齢制限
不問。
ー応募資格・経験
入職時に必要な資格はありません。経験も問いません。
ー特にこんな方におすすめ
<時間を有効に使いたい方>
朝または夕方の短時間のお仕事なので、空いた時間や1日の始まりの時間を有効に使いたい!そんな方にピッタリのシフトです。実際に学生さんからシニア世代、Wワークの方まで、幅広い方が活躍しています。
<写真を撮るのが好きな方>
料理の見た目にこだわる気持ちは、盛り付けにもそのまま活かせます。決まった手順やお皿の中でも、バランスよくきれいに盛り付けるちょっとした気遣いが「おいしそう」を演出します。入居者様に目でも楽しめる食事をお届けしましょう!
<一人でコツコツ作業するのが得意な方>
お仕事の流れや手順はOJT研修で学べるので未経験の方でも安心。慣れてきたら一人で作業を進めていくスタイルです。決まった時間の中で、盛り付けや配膳をコツコツと進めるのが得意な方にピッタリです。
欠員補充
<募集人数>
2名
住宅型有料老人ホーム・小規模多機能型居宅介護「スイートシャワー大谷」
静岡県静岡市駿河区大谷406-2
■オンライン説明会、オンライン採用面接も可。
■UIJターン希望の方もお気軽にお問い合わせください。
【公共交通機関】
静鉄ジャストライン美和大谷線「堀ノ内」徒歩5分
【車】
静岡競輪場から南東方向に約550m先 左折、つきあたりを左折、100m先 右折、つきあたりを右折、約40m先 前方にあります。
※お車のナビでお越しの場合、正しく案内されないことがございます。
※Googleマップにて「スイートシャワー大谷」または「静岡市駿河区大谷406-2」と検索いただくと、正確な場所が表示されます。
■勤務日数・時間についてはお気軽にご相談ください。
■車通勤可。駐車場あり(2,000円/月 自己負担)
※月の勤務日数が10日以下の場合は日割り
■駐輪場無料
※勤務シフトの関係上、公共交通機関では始業・終業時刻に間に合わない勤務帯が発生する場合があります。そのため、自家用車、バイク、または自転車での通勤を推奨いたします。
残業なし / 1日4h以内OK / 週2~3日からOK / 土日祝のみOK / 夜勤・深夜・早朝(22時~7時)
シフト制
1日あたりの実働時間:最大4時間30分
【就業時間】
6:00~10:30(4.5H)
15:45~19:15(3.5H)
週2日以上であれば、勤務日数は何日でもOKです。
土日のみ、平日のみという勤務希望もOKです!
【休憩時間】
なし
時給 1,130円 ~ 1,230円
※上記給与には下記手当を含みます。
【基本給・一律手当】
基本給:1,100~1,200円(年齢・経験考慮)
早番手当:+30円
【その他手当】
調理師手当:+20円
時間外手当
※残業が発生した場合は、法定に基づき時間外手当を支給します。
【昇給】
年1回|4月
前年度昇給実績:10~215円/1時間あたり
【月収例】
週3日勤務、調理師資格あり 67,000円
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ:6ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
試用期間中も社会保険加入、手当等の条件も同じです。
週休2日制
・休日 月9日以上(勤務シフトによる)
・有給休暇 (6か月経過後10日・勤務年数によって最大20日)
・慶弔休暇
・産休、育休(令和8年3月現在 休暇取得中2名 過去取得実績多数 復帰率95.7%)
・生理日休暇
・子の看護休暇
・介護休業
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 資格取得支援・手当あり
ー待遇
・昇給(年1回|4月)
・社会保険完備(雇用保険/労災保険/厚生年金/健康保険)
・交通費支給あり 月額上限20,000円/月
ー福利厚生
・各種資格取得支援(受講料会社負担|自社養成学校にて受講、一定の条件あり)
・職員同士の親睦会補助(参加者10人以上)
・社内同好会への補助
・制服貸与
・健康診断(年1回)
・永年勤続表彰
・慶弔見舞金
◇ U・Iターン支援あり
※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ オンライン選考OK
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な換気
◇ 定期的な洗浄・消毒
ーその他
申し送りや記録にはクラウドシステム「ケア樹」を活用しています。「LINE WORKS」や「ジョブカン」も導入し、チーム内の連携をスムーズにしています。
WordやExcelの基本的な入力操作ができれば大丈夫です。
◇STEP1
求職者より応募申込
◇STEP2
応募申込受付後、法人本部採用担当より受付のご連絡
電話またはショートメッセージをお送りします。
その際、面接希望日(ご都合のつく日)をいくつかお知らせください。
◇STEP3
面接日程調整
施設管理者と日程調整後、求職者様へ面接日をお知らせいたします。
◇STEP4
面接(履歴書持参)
オンライン採用面接も可能です。
ご希望があれば、事前に職場見学・職場体験も可能です。