仕事内容:
＼子育てとの両立が叶う理由！／
✅子育て・ブランク層が恐れる「お休みの壁」を解消
入社初日から有給休暇を即日付与！「子どもが急に熱を出したけれど、有休がなくて欠勤になる…」といった罪悪感を持つ必要はありません。チーム全体でフォローし合っています。
✅学校の長期休みに合わせたシフト調整も可能
「子どもの夏休みや冬休み期間だけシフトを調整したい」といったワガママな相談も気軽にできる風土です。さらに公休と有休を合わせて最大10連休も取得できます。
【介護スタッフ】
利用者様一人ひとりを尊重し、心身ともに健やかな生活を支えるやりがいのあるお仕事です。
食事や入浴の介助、トイレ誘導、おむつ交換など、日常生活のサポート全般をお任せします。
＜未経験でも安心のサポート体制＞
入社後は現場でのOJTに加え、3ヶ月以内の新入職研修や希望者向けの介護技術研修をご用意しています。先輩スタッフが丁寧にフォローしますので、一歩ずつ着実にスキルを身につけられます。業務に慣れてきたらシフトをお任せし、経験を積んで夜勤へステップアップすることも可能です。研修中も給与の変動はありません。あなたの優しさを活かして、新しいキャリアをスタートしませんか？
アピールポイント:
神奈川で介護・福祉の仕事を探すなら伸こう福祉会。
川崎市、横浜市、藤沢市、鎌倉市を中心に、地域に根ざした社会福祉法人です。
あなたの経験や資格を活かして、地域の人々の笑顔に貢献できる仕事がきっと見つかります。
無資格・未経験歓迎の介護スタッフをはじめ、看護師や調理スタッフなど幅広い求人を募集中！
特養・デイサービス・グループホームなど選べる勤務先も多数。資格取得サポートや研修も充実しており、初めての方でも安心してスキルを習得。
子育て中のママさん、シニア世代の方、ブランクのある方も働きやすい環境を整えています！
正社員、パート、アルバイトなどUターン就職やライフステージに合わせた復職も支援します。
╔═══════════════════╗
電話応募、問い合わせ歓迎✧
╚═══════════════════╝
聞きたいことがある！
とりあえず施設見学したい！
すぐ面接日を決めたい！
など、まずはご連絡でお待ちしてます☆彡
《TEL：050-5785-2277》
採用担当まで
求める人材:
【必須資格】
※下記いずれかの資格をお持ちの方
・介護福祉士
・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）
【こんな方をお待ちしています！】
・介護職の経験が1年以上ある方
・「久しぶりにお仕事復帰したい」というブランクのある方も大歓迎です♪
・相手を思いやる温かい行動ができる方
・「ありがとう」と喜ばれることにやりがいを感じる方
勤務時間・曜日:
■シフト制
(1)7:00〜16:00
(2)8:00〜17:00
(3)9:00〜18:00
(4)11:00〜20:00
※月平均の残業時間 5時間程度
ーーー
■夜勤シフト
夜勤A：18:00〜翌8:00（12時間夜勤）
夜勤B：16:00〜翌10:00（16時間夜勤）
休憩時間：120分
未経験の方は勤務開始概ね3か月目以降
月間で通常従事する回数 :月4回※多少前後する可能性あり
＜夜勤手当＞
夜勤A：4,000円／回
夜勤B：6,000円／回
休暇・休日:
・4週8休（月9日）※28日月は8日
・シフト制
・年間休日114日（107日、特別休：7日）
・特別休暇あり（年7日付与。公休や有休と合わせて最大10連休可能。）
※特別休暇は入職日によって日数が異なります。
■休暇：有給休暇（法定支給、即日付与）/育児休暇/慶弔休暇/看護休暇/介護休暇
※ライフステージに合わせた働き方をご提案いたします。
勤務地:
〒2510875神奈川県藤沢市本藤沢1-10-14
アクセス:
◾️電車・バスにてお越しの方
小田急江ノ島線「藤沢本町」駅 徒歩10分
════════════
▶車・バイク通勤OK（無料駐車場あり）
※ガソリン代支給（距離40キロで最大2万円）
▶交通費実費支給（上限20,000円／月）
給与:
諸手当込み総支給
258,000円〜
（1+2+3）
１基本給：211,000円〜（経験を考慮）
２処遇改善加算：31,000円
３夜勤手当（4回想定）16,000円（夜勤A：4,000円／回）
※正社員は夜勤に月4回従事する想定となっている為、総支給額には夜勤4回分の16,000円を加えています。
・資格手当あり（介護福祉士：月10,000円）
・処遇改善加算(介護福祉士をお持ちの場合)：37,000円
※固定残業代なし
※22時以降深夜割増あり
待遇・福利厚生:
〇賞与年2回
〇昇給年1回（4月）
〇交通費全額支給（規定有）
〇社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
〇産休育児休業制度あり
〇制服貸与
〇研修制度あり
〇福利厚生制度あり（ソウェルクラブ加入）
（慶弔見舞い、宿泊、資格取得祝い、映画・スポーツ観戦・エンタメチケット割引等、長期勤続年数祝い）
〇バイク・車通勤OK
〇夜勤手当あり（1回につき4000円／6,000円）
※夜勤の勤務時間（12時間／16時間）によって手当の金額が異なる
〇住宅手当：20代…15,000円 30歳以上…5,000円※世帯主の場合
〇退職金あり
〇入社後、社内で認知症基礎研修の受講可能
【感染症対策について】
面接時…面接の数日前から検温の依頼、当日は手指消毒検温、健康状態の記入依頼
勤務時…出勤時と休憩明けに検温、適宜手指消毒、マスクの着用
その他:
面談１回
※面談時に履歴書（写真付き）をご用意ください。
合否の通知は７日以内に連絡いたします。
＼＼ / ／／
電話応募もＯＫ
／／ / ＼＼
050-5785-2277
採用担当まで
当社の雰囲気、仕事内容などご興味がある方、お気軽にご応募ください☆彡
───────────
入社日応相談も対応します！
在職中の方も、面接日や入社日は
柔軟に対応させて頂きます。
お気軽にご相談ください。
雇用形態: 正社員
給与: 258,000円 (月給) 以上
平均所定労働時間（1か月当たり）: 165時間
