＜13年連続住宅着工棟数トップクラス＞
京都府においてトップクラスの実績を誇り、1万棟以上の施工を手掛けてきた当社にて【新築用戸建て住宅の用地仕入れ営業】を募集します！
＼20代・30代多数活躍中！／
32歳 ⇒ 年収560万円（実績）
38歳 ⇒ 年収690万円（実績）
年収1000万円以上を稼いでいる人も！
＜インセンティブの仕組み＞
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★仕入れ1区画につき5万円～
★件数毎に基本額がどんどんUP
★スムーズに建設完了まで進めばさらにインセンティブ支給！
未経験でも入社2ヶ月目から仕入れが可能で、頑張った分だけしっかりと給与に還元してもらえる環境です。
＜ワークライフバランスも充実＞
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・完全週休2日制
・残業少なめ（月20h程度）
・担当エリアは車で30分圏内の近距離など
ワークライフバランスもしっかりと整っているため安心です。
◇◆仕入れ営業とは――？
仕入れ営業は、 住宅を建てるための土地を探し、仕入れる仕事です。良い土地情報が入ったら一番に教えてもらえるように、不動産会社などと関係性を築いていきましょう！
まっさらだった土地に住宅が建ち、誰かの笑顔が生まれたり、街の景色が変わっていく。そんなやりがいを感じられる仕事 です！
【具体的には】
・不動産会社等から情報を収集
・物件情報サイト等のチェック
・土地や物件の現地調査
・アフターフォロー
・その他、上記関連業務
※物件の販売は不動産事業者様が行うため安心！引き渡しの際は、物件のご案内をします。
＜詳細＞
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■訪問件数
5~6件／日
■エリア
近場メイン（事務所から車か電車で30分圏内）
■仕入れ数
2区画～3区画／月
■クライアント
不動産会社、工務店、ハウスメーカーなど
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「もっと正当に評価されたい」
「頑張った分だけ稼ぎたい」 と思っている方へ。
当社でなら、成果がしっかり給与に反映される評価制度があり、インセンティブで着実に収入アップが可能！
さらに、 店舗拡大を視野に入れて会社がさらに大きくなっている今だからこそ、キャリアアップのチャンスも増加中。
「成果を出してどんどん出世したい！」という意欲のある方にも最適な環境です。
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■勤務地
勤務地はご希望を考慮いたします。
転勤の場合は、通勤圏内での異動をお願いしています。
【京都本社】〒615-0073
京都府京都市右京区山ノ内荒木町7-58
地下鉄東西線「太秦天神川」駅：徒歩4分
京福嵐山線「嵐電天神川」駅：徒歩3分
【京都南営業所】〒611-0042
宇治市小倉町老ノ木43-1 老ノ木第一ビル3階
近鉄京都線「小倉」駅：徒歩4分
【大津営業所】〒520-2144
滋賀県大津市大萱一丁目5-2 YUWA Seta 2F
JR東海道・山陽本線「瀬田」駅：徒歩6分
【高槻営業所】〒569-0803
大阪府高槻市高槻町7-26 ティーツービル1階
JR京都線「高槻」駅 徒歩4分
阪急京都線「高槻市」駅 徒歩5分
【枚方営業所】〒573-0022
大阪府枚方市宮之阪2丁目18-1ブルームUEDA2F-1
京阪交野線「宮之阪」駅：徒歩4分
京阪本線「枚方」駅：徒歩11分
【東大阪営業所】〒577-0803
大阪府東大阪市下小阪2丁目14-16天正八戸の里ビル302
近鉄京都線「八戸ノ里」駅：徒歩2分
【堺営業所】〒591-8023
大阪府堺市北区中百舌鳥町2丁299-3 プラスビル4階
大阪メトロ御堂筋線「なかもず」駅：徒歩2分
南海高野線「中百舌鳥」駅：徒歩3分
【尼崎営業所】〒660-0052
兵庫県尼崎市七松町一丁目3-1-118 フェスタ立花南館209
JR神戸線「立花」駅：徒歩2分
20代30代活躍中！学歴不問・第二新卒歓迎！
【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）
以下どちらかの経験（資格）をお持ちの方
・宅地建物取引士の資格（未経験 OK）
・不動産業界での営業経験（賃貸可）※年数不問
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日
勤務時間：9:00～18:00 （実働8時間/休憩60分）
※残業少なめ：月平均20時間程度
完全週休2日制（火曜・水曜）
※年4回程度、火曜出勤があります。
年間休日115日
長期休暇もあり、ワークライフバランスも取りやすい環境です！
【休暇制度】
・有給休暇：入社半年後10日～
・祝日
・GW休暇（5～7日）
・夏季休暇（6～9日）
・年末年始休暇（7～9日）
・慶弔休暇
・産前・産後・育児休暇（取得・復職実績あり）
・介護休暇
※5日以上の連休も取得可能
JR東海道・山陽本線「瀬田」駅：徒歩6分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 23万円 〜 34万円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり3万円 〜 3万7000円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
月給は経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
＜想定年収＞
350万円～700万円＋インセンティブ
※その他、資格手当・決算賞与あり
【昇給】
年1回（4月）
【賞与】
年2回（6月・12月）
昨年度実績3.5ヶ月分
【手当】
・通勤手当：全額支給
・出張手当
・役職手当
■年収例（過去事例）
560万円／32歳
690万円／38歳
1,000万円／42歳
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
【福利厚生】
・厚生年金基金
・社内禁煙
・社用車・社用携帯貸与
・退職金制度
・定年：65歳
・育休取得実績：有（育休後復帰率100%）
新設された法人営業部 には、20代～40代の社員が約20名在籍。これまでは男性が多かったものの、近年は女性メンバーも増えるなど、誰もが成長しやすい環境が整っています！また、充実した研修制度により、入社から早い段階で活躍できるチャンス があります。
喫煙所：喫煙所あり（屋内）
指定の喫煙室あり
ここまでお読みくださり、誠にありがとうございます。
少しでも興味をお持ちいただけましたら、応募画面に進むより
必要事項をご記入の上、お送りください。
※面接は2回を予定しています。
※WEB適性診断あり
