カブシキガイシヤ アベイスト
株式会社 あベいすと
正社員
フル
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
UIJターン歓迎
職種
正社員◆デイサービス看護師(あべいすとリハビリセンター)
仕事内容
デイサービス内での健康管理、医療処置、機能訓練等
送迎・介護補助等
*予想される業務変更範囲:会社が定める業務
◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆
就業場所
〒656-0054
兵庫県洲本市宇原484-1
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
60歳定年の為
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
5年以上の勤務経験
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
265,000円〜310,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
265,000円〜310,000円
その他の手当等付記事項(d)
◎時間外手当 月平均10時間程度
◎住宅手当 5,000~15,000円
◎扶養手当 子1人あたり 10,000円
配偶者 5,000円
◎役職手当 10,000~100,000円
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり3,000円〜5,000円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
交替制(シフト制)
就業時間1
8時30分〜17時30分
休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
【シフト制】
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
訪問看護事業、通所介護事業
居宅介護支援事業、地域支援事業
児童発達支援・放課後等デイサービス
会社の特長
私たちは「淡路島の幸福と発展に貢献する」という理念の下、
淡路島に住んでいる高齢者の方や障害をお持ちの方が、
自分らしく暮らしていくために必要なサービスを提供しています。
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後10日以内
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
課係名、役職名
総務
担当者
北脇
FAX
0799-26-3336
【あべいすとは、スタッフひとりひとりが安心して生活できる働き
やすい環境づくりの為の福利厚生が充実!】
◎勤労奨励制度
退職金制度、永年勤続表彰制度、慶弔金制度、バースデー手当
◎休暇制度
年次有給休暇、夏季特別休暇、新入社員特別休暇
◎研修制度
資格取得支援制度、自己啓発助成制度
◎育児支援制度
産前産後休暇、育児休業、時短勤務制度、子の看護休暇
◎健康支援制度
生活習慣予防検診、感染症予防接種、メンタルヘルス
◎社内交流
社員総会、創業記念祭、社員旅行、忘年会、懇親会
◎プライベート充実支援
会員制リゾートホテルの利用、クラブオフ会員サービスの利用、
資産形成支援制度
*面接時には、仕事の内容、労働条件等詳細について今一度ご確認
ください。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
【スタッフの満足度を大切にしています!働きやすさが魅力の職場
で、私たちと一緒に「安心できる暮らし」を届けませんか?】
●求めるのは人を幸せにできる人
在宅生活において、利用者様との信頼関係を作ることは何よりも大
切。スタッフ全員がそのことをわかっているので、利用者様との日
頃の挨拶や小さな気配りを忘れません。「あんたの所はみんなええ
人やな~」そう言われることが、私たちの自慢です。
●働きやすさには自信があります
・年2回の賞与を支給。社会保険完備はもちろんのこと、厚生年金
基金にも加入しているので、安定した環境で長く勤めていただけま
す。
・「こんなことをしたらもっと良くなるんじゃないかな?」という
新人さんの提案も積極的に取り入れ、みんなで後押しする。そんな
環境を大切にしています。
・職種や年代、職種の垣根を越えてスタッフ同士の仲が良く、和気
あいあいとした職場です。
箇所数
5箇所
代表的な支店・営業所・工場等1
あべいすと訪問看護リハビリセンター
代表的な支店・営業所・工場等2
あべいすとリハビリセンター
代表的な支店・営業所・工場等3
あべいすとケアプランセンター
あり
職務給制度の内容
職務・成果により給与を決定
あり
復職制度の内容
自己都合で退職され、体調などを考慮し再雇用あり
永年勤続表彰制度/慶弔金制度/バースデー手当制度
夏季時別休暇/新入社員特別休暇/リゾートホテル利用/社員総会
/創業祭/社員旅行/忘年会/生活習慣予防検診/インフルエンザ
予防接種/健康支援サービス/クラブオフ会員
研修制度の内容
資格取得支援制度/自己啓発助成制度
*平均年齢:39歳
*創業以来、14期連続して成長中!!
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。