試用期間あり
〖具体的な業務内容〗
・訪問看護ステーションにおける訪問看護業務
（健康状態観察、療養上のお世話、医療処置、医療機器管理、アセスメント訪問）
・訪問件数 1日4～5件（アセスメント訪問含む）
・担当者会議等への参加
・iBowによる電子カルテへの記録記入（記録書、計画書、報告書等）
・ケアマネジャーや医療機関との連携業務
・看護小規模多機能居宅介護施設での看護業務
→看護小規模多機能としての業務は、専従している看護師のサポート業務がメインです。メインとなる業務は訪問看護ステーションにおける業務となります。
※管理者就任後はステーション全体の運営管理全般（スタッフ教育、採用、収支管理、制度対応など）
※管理者が一人で抱え込まないよう、法人本部・他拠点管理者との連携体制があります。悩みや判断を共有できる環境です。
※オンコール待機：月8～9日（応相談）看護師が増員しましたら待機日数も減ります。
・平均コール数：1週間に1~2回ほど
・出動数：月に2~3回ほど
【主な疾患】
・9割は高齢者の方です（認知症や慢性疾患、神経疾患など総合的なケア）
※終末期の方の割合：5以下
※小児の利用者：法人全体で2～3％
※精神科の利用者：0名
〖その他〗
【職員の在籍人数】
看護師9名、理学療法士10名、作業療法士5名、言語聴覚士4名
〖残業抑止・業務効率化に向けた取組み〗
■タブレット・スマホ支給
■チャットツール導入
■業務のマニュアル化
■ペーパーレス化
■クラウド化
■ミーティング記録や研修教材の動画化
副業・WワークOK / 未経験OK
未経験OK
○正看護師資格
○普通自動車運転免許
○64歳以下（65歳定年）※省令1号
増員
1名
リニエ訪問看護ステーション河内長野
大阪府河内長野市上原西町25-1
南海高野線 河内長野駅から徒歩で26分 南海バス「水落」バス停より徒歩2分
南海バス「上原口」バス停より徒歩7分
残業なし
シフト制
1日あたりの実働時間：最大8時間
・8時45分～17時45分（休憩60分）
月給 352,350円 ～ （※想定年収 4,600,000円 ～ ）
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 65,000円／月
みなし残業時間 30時間／月
【正職員】 月給352,350円～（経験により相談可）
≪内訳≫
基本給 180,000円
役職手当 75,000円
資格手当 30,000円
固定残業先出手当 65,000円 （固定残業先出 30時間/月）
処遇改善手当2,350円
※処遇改善手当は1年ごとに金額が変更となります。
〖モデル年収〗
●4,600,000円～/ 入社１年目～
※応募者様の経験を考慮し、選考を通じて決定するので、随時ご相談ください。
●OC手当の想定
・主担当OC手当：月2万円程～
※勤務日：月5~6回、休日：月2~3回＝月9～10回を想定
【その他手当】
・車両手当：10,000円（私用車で訪問を周れる場合）
・通勤手当：月上限20,000円
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
4,600,000円 / 入社1年目・入社1年目
年末年始休暇
週休2日制
週休2日制、シフト制(月8～9日休み）
年末年始休暇（12月30日～1月3日）
夏季休暇 （7月～9月の間 3日）
慶弔休暇制度 有
年次有給休暇（初年度） 入社3か月後に付与
年次有給休暇（2年目以降） 毎年4月に付与
※有給取得率100%！
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 資格取得支援・手当あり / 時短勤務制度あり
■基本賞与
・基本給1か月分 × 年2回
■訪問インセンティブ賞与（年間12万～15万円程度）
※直近半年間の訪問実績に応じて支給
・医療保険利用者様への訪問：1件150円
・30分以上60分の訪問：1件100円
・30分未満の訪問：1件50円
■昇給あり（年1回）
・スマホ・タブレット貸与あり
・電動アシスト自転車・バイク・車貸与
■退職金制度有（試用期間満了（3か月）より勤務1年以上）
■社会保険完備/業務中の損害賠償保険等加入有
■グッドジョブ奨励費 制度有
私用の仕事道具やリフレッシュに掛かる費用の助成
■健康診断/インフルエンザ予防接種 全額助成（雇用時健康診断は除く）
■携帯電話貸与
■訪問セット（血圧計・体温計・聴診器・パルスオキシメーター）貸与有
■制服貸与
■外部研修費の補助制度あり（申請制）
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 時短勤務制度あり
◇STEP1
書類選考
◇STEP2
対面面接（採用説明会、性格適性検査含む）1時間程度
◇STEP3
内定
