生活支援員
パート
アレーズ秋桜 生活介護サービスにて生活支援員（パート職）として、お仕事をお任せします。
具体的には…
原則18歳以上の障がいをお持ちの方への、支援業務をお任せします。
・食事/入浴/排せつ介助
・制作活動の支援、見守り
・レクリエーションの企画・実施、散歩等の活動機会の提供など
ご利用者様の日常生活が楽しく、心地よく過ごせるようサポートを行います。
・ご利用者様の送迎（送迎車ハイエースの運転をお任せします）
※運転ができない方、ご相談下さい。
～主な1日の流れ～
8:30～9:00 出勤。朝礼で1日の流れの確認後、複数班に分かれ、送迎開始。
9:00～10:30 ご利用者様到着後、サービス提供開始。水分提供、入浴などの身体介助、製作活動の支援。
12:00～13:00 昼食提供。必要な方には職員が食事介助を行います。（職員は交代で休憩を取ります）
13:00～15:30 レクリエーションの実施、入浴介助。
15:30～17:00 ご利用者様の送迎、事業所内清掃、記録物の記入。
～17:30 夕礼後、退勤。
【業務の変更範囲：法人のすべての業務】
【就業場所変更の範囲：法人のすべての場所】
無資格／未経験OK
時給：1270円～ 上記に処遇手当140円含む ★昇給年1回：10~50円/時給
社会福祉法人永春会／アレーズ秋桜（〒125-0032 東京都葛飾区水元2-20-10）
社会福祉法人永春会 アレーズ秋桜 生活介護サービス
※JR金町駅北口より、京成バス乗車10分
「リブレ京成前」下車。徒歩3分程度
自転車・バイク通勤可
マイカー通勤、ご希望の場合はご相談下さい。
【就業場所変更の範囲：法人のすべての場所】
★応募に関する窓口
永春会 法人本部人事部
千葉県松戸市栄町西3-1036-3
TEL：047-703-6111
8：30～17：30（休憩60分）
＊週2日～勤務OK
土、日、年末年始休み
他休日はシフトによる
年次有給休暇（法定通り付与）
育児休業（規定により取得可）
介護休業（規定により取得可）
【歓迎要件】
★祝日勤務できる方、尚可
★自動車運転免許（大型送迎車運転可能な方、尚可
・各種保険完備。保険加入は雇用条件により
・正職員登用制度あり
・通勤手当：規定により支給
公共交通機関利用の場合、支給上限1,000円／日額
・資格取得助成制度あり
・企業型確定拠出年金（加入条件有）
・インフルエンザ予防接種費用法人負担
・職員食（昼食のみ）1食300円
★新入職員研修あり★
利用者様の特性、対応時の注意点などを学びます。
慣れるまでは、先輩職員が付き添いますので、ご安心ください。
応募フォームよりご応募下さい。
（応募から内定までおよそ2週間）
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採用担当者より面接日程のご連絡をします。
（応募者多数の場合、書類選考を行うことがあります）
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日程調整後、見学・面接・（運転技能試験）を実施
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1週間後、選考結果通知
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内定（一緒に働ける日を楽しみにしています）
