＊デザイン性×物件種類の豊富さが魅力！
＊実施設計・確認申請の経験活かせます！
＊分業制で設計業務にしっかり集中◎
＊年間休日120日以上！私生活との両立も◎
✅ お仕事内容
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・建築実施設計図の作成
・各役所および検査機関への申請業務
・申請関係各所との協議
設計士としての知識を活かして、
意匠設計者が考えた図面を
施工可能な正確な図面として
作成していただきます。
個人住宅・集合住宅、商業空間・建築、
収益物件など取り扱う案件はさまざま。
その建築物が建築基準法を満たしているか、
使用する建材が適切であるか、
難しい構造や設備の配置をどう実現するか、
使いやすさや美しさをどう両立させるか、
などを考えながら、意匠設計者の
アイデアを実際にカタチにする
専門的なポジションです。
お客様が思い描く理想を再現しつつ、
長く安心・安全に使用できる建物を
設計するために、実施設計者としての
知識や発想をぜひ活かしてください！
✅ アピールポイント
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【得意を活かした設計の仕事に！】
タイドでは、意匠設計者や施工管理者、
インテリアコーディネーターと
それぞれの専門スタッフが在籍し、
それぞれが自分の得意な分野を
伸ばしていただける分業制をとっています。
スペシャリストの一人として、
あなたのスキルを発揮してください。
【プライベートと両立も叶います】
タイドの実施設計者は残業が少なめ。
プライベートと両立しやすい仕事。
設計の仕事の中では、家庭と両立して
働きたい方にもオススメのポジションです。
手掛ける物件のデザインは先進的ですので
モノづくりの楽しさも感じられますよ。
【建築を最大限に楽しめる環境！】
タイドの強みは、建物の箱だけでなく、
そこに住む人のライフスタイルに合わせた
インテリアまでトータルでコーディネートすること。
住宅や店舗、オフィスなど、
幅広いジャンルの仕事を手掛けているので、
さまざまな経験を積むことができ、
好奇心旺盛な方には特に楽しめる環境です。
仲間と一緒にアイデアを出し合いながら
ワンチームで各案件に取り組むため、
少数精鋭の会社ならではの達成感も
感じられます。
互いを信頼し認め合い、
ちょっとした悩み事も気軽に相談し合え、
時にはくだらない話で笑い合える、
そんな雰囲気がタイドにはあります。
✅ 転職者の声
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将来性がある会社という基準で探しており、
安定性や成長性に惹かれて応募しました。
前職の会社が縮小傾向だったこともあり、
特に重視していたのですが、
タイドはその点安定しており、
安心して働けると思えましたね。
2025年入社/実施設計者
＼まずはお気軽にお問合せください／
▶TEL：078-821-0711
設計経験者
※意匠・実施どちらの経験でもOK
一級建築士、二級建築士の方は優遇
住宅だけでなく店舗や収益物件にも興味がある方
チームワークを大切にできる方
コミュニケーションが好きな方
幅広い案件に携わりスキルの幅を広げたい方
《活かせる経験、スキル》
・建築学部、建築学科卒
・CADスキル（JWCAD／Vectorworksなど）
・施工管理技士資格
・各種設計の経験
・設計事務所や工務店での勤務経験
ホームページやインスタに当社の仕事例やリノベーションしたばかりの事務所の様子を掲載しています。
応募の際は是非ご覧になってください！
≪ホームページ≫
https://tidestyle.co.jp/
≪Instagram≫
https://www.instagram.com/tide.style/
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日
8:30～17:30
※残業少なめ
予定があれば定時退社ももちろんOK！
週休2日制
日祝＋月3日間希望休取得
※希望休は基本希望通り。土日連休もOK
夏季休暇・冬期休暇（会社のカレンダーに準ずる）
有給休暇（法定通り付与）
産休・育休制度有
慶弔休暇
年間休日120日以上
阪神石屋川駅より徒歩4分、阪神御影駅より徒歩5分、JR住吉駅より徒歩18分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 23万3040円 〜
固定残業代：あり
1ヶ月あたり6万6960円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり48時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
月給30万円は無資格・経験浅い方の最下限給与。
経験・資格を考慮して金額を決定します。
※固定残業代が含まれていますが、残業は少なく
定時で終われる範囲で仕事をお任せします。
自身でスケジュールを立てられますので、
無理をすることもありません。
帰りにくい雰囲気もありませんので、
予定がある日はサクッと定時退社できます！
≪年収例≫
5年目/560万円
【福利厚生】
交通費全額支給
昇給年1回(4月)
賞与年2回
退職金制度有
住宅手当(規定有)
資格取得報奨金制度有
社員旅行有
【株式会社タイドとは】
2012年に設立。建物はもちろん、内装から家具の一つひとつにいたるまで徹底的にこだわったご提案をしています。
口コミが口コミを呼び、業績は右肩上がり。有名雑誌「CRASSY.」への掲載実績もあり、お問合せも多数いただいております。
必要事項をご入力の上、送信してください。
追ってこちらからご連絡させていただきます。
WEB応募は24時間受け付けております。
〈選考の流れ〉
1.応募
2.書類選考
※選考結果は原則5営業日以内に、選考を通過した方にのみご連絡します。
3.1次面接（履歴書、職務経歴書をご持参ください）
4.2次面接
5.内定・入社
※書類選考では設計経験の有無を確認させていただいております。
仕事内容や職場の雰囲気など、
気になることがあれば面接時にお気軽にご質問ください。
お会いできるのを楽しみにしております。
