ランディット株式会社
#「ベストベンチャー100」選出歴あり #年休121日 #完全週休2日制
【新着】
情報更新日：2026/06/02
掲載終了予定日：2026/08/24
＼手厚いOJT研修あり→未経験スタートでも安心◎／ オンもオフも満喫できる環境で新たなスタートを！
【成長中ベンチャー】”駐車場×DX”で複数事業を展開
└ AI×カメラで管理業務を自動化する「AIMO」を提供
【20～30代活躍中】先輩の前職はIT・商社など多種多様
└ 営業や接客、電話対応の経験を活かして活躍可能
【メリハリ抜群】年休121日×完全週休2日×フレックス
└ リモートワークOK×入社直後に特別休暇5日付与
☆成長中ベンチャーの新設チームで活躍
「世の中に最適と豊かさを提供し、人々の営みに欠かせない存在に」をミッションに掲げ、2021年に創立された私たち。現在は駐停車スペースの取引に関わる全てのアナログ行程をDX化することを目指し、7つのサービスを展開しています。
今回募集するのは、受注後の顧客サポートを担う新設チーム立ち上げメンバー。丁寧なOJT研修で、未経験からの成長をしっかりバックアップします！
【新設部署で仲間と一緒に成長できる！】契約管理部門にて、主に受注後の管理・サポート業務をお任せします。◎書籍購入・勉強会費用補助あり
具体的には
AI×カメラで管理業務を自動化する「AIMO」の事業本部にて、受注後の契約管理・顧客サポートを担っていただきます。
顧客との契約書作成、締結 ・代金回収、支払管理
顧客との契約内容の確認、調整 ・契約期間の管理
請求書作成
など
入社後の流れ
配属先は、AIMO事業本部・契約管理ユニット。 現在は20～30代のメンバー数名の組織で、今後少しずつ拡大していく予定です。 中途入社者が多く、IT・商社などさまざまな業界経験を活かして活躍中。 馴染みやすい雰囲気なので、安心して飛び込んで来てくださいね！
契約管理ユニットは現在立ち上げフェーズ。 新規立ち上げを経験後は、CS戦略・KPI設計・プロダクト改善に関わる経験を積むことができます。 ご希望に応じて、将来的にCS責任者、PdM（プロダクトマネージャー） 、BizDevなどへのキャリアアップの道も。 「サポート業務だけで終わりたくない」そんな方も大歓迎です！
「AIMO」ってどんなプロダクト？
「AIMO」は、AI×カメラで管理業務を自動化するプロダクト。
顧客のニーズに合わせて、下記のようなサブプロダクトを展開しています。
「AIMO Parking」：駐車場の管理業務の自動化/高度化
「AIMO Construction」：建設現場の管理業務の自動化/高度化
「AIMO Industrial」：工場/倉庫の管理業務の自動化/高度化
自分らしく働ける！働きやすさ＆福利厚生
【メリハリのある働き方】
年間休日121日
完全週休2日（土日祝休み）
フレックスタイム制
リモートワークOK
入社直後に特別休暇5日付与
【うれしい福利厚生】
書籍購入・勉強会費全額会社負担
美容医療クリニック提携（月1回無料で利用可）
サブスク型貸別荘サービス「SANU 2nd Home」の導入
【AI・DXが初めての方も歓迎！】＼20～30代活躍中／ ◎事務または営業の経験がある方（業界・年数不問）◎officeソフトの使用経験がある方
【応募条件】
◎事務または営業の経験がある方（業界・年数不問）
◎officeソフト（Word、Excel、PowerPointなど）の使用経験がある方
【活かせる経験】
・不動産業界での就業経験がある方
・建設業界での就業経験がある方
＼こんな方にピッタリ！／
◇新設チームでの組織づくりを前向きに楽しめる方
◇新しい働き方に挑戦しながらスキルアップしたい方
◇柔軟性を持って臨機応変な対応ができる方
◇チームで協力し合う環境を好む方
◇ランディットのビジョンに共感できる方
＜Mission・Vision・Value＞
Mission（使命／会社の目的）
世の中に最適と豊かさを提供し、人々の営みに欠かせない存在に
Vision（志／企業の将来像と方向性）
テクノロジーとデータの力で、壁を取り払う
Value（企業活動における判断基準と価値観）
関わる人にとって、最適な価値と体験を
この仕事に向いている人
# ◎正確で丁寧な仕事を心掛けられる方 契約に関わるお仕事のため、確認を重ねながら丁寧に進めることが大切。慎重さや正確性を重視し、責任感を持って仕事を進められる方は活躍が早いでしょう。
この仕事に向いていない人
# △臨機応変な対応が苦手な方 顧客の状況や契約内容などに応じて、柔軟な対応が求められることもあります。そのため、自分のペースを乱されたくない方やマニュアル通りの対応に終始してしまう方は不向きでしょう。
雇用形態：正社員
勤務時間：【フレックスタイム制（1日の標準労働時間8時間）】
コアタイム 11:00～15:00
フレキシブルタイム 7:00～11:00、15:00～22:00
標準労働時間帯 10:00～19:00
休憩60分
〈時短勤務相談可能◎〉
勤務地：【転勤なし】
☆都庁前駅すぐ＆西新宿駅から徒歩2分
■新宿オフィス
東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル40F
マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
給与：月給300,000円～416,500円（一律手当を含む）
※上記には固定残業代（月45時間/77,100円～106,900円）含む。超過分は追加支給。
※試用期間6か月あり（待遇に変更なし）
※経験、能力考慮のうえ決定します
昇給・賞与：昇給：あり
賞与：実績あり
諸手当：通勤手当（上限あり）
残業手当
住宅手当（上限月3万円／本社からの距離に条件あり）
休日・休暇：【年間休日121日】
完全週休2日制（土日休み）
祝日
傷病休暇（3日）
特別休暇（5日／入社後6ヶ月で償却）
年末年始休暇
有給休暇
育児休暇（取得実績あり）
福利厚生：社会保険完備
資格取得支援制度
研修支援制度
書籍購入制度（事前承認制）
勉強会参加制度（事前承認制）
在宅勤務・リモートワーク可 （一部従業員利用可）
副業OK （一部従業員利用可）
時短制度 （一部従業員利用可）
リモートワーク時のPC周辺機器貸与（マウス・モニター・キーボード）
服装、髪型、ネイル自由
健康診断
美容医療クリニックとの提携（月に1回無料で利用可能）
サブスク型貸別荘サービス「SANU 2nd Home」の導入
出産・育児支援制度
継続雇用制度（再雇用）
継続雇用制度（勤務延長）（一部従業員利用可）
受動喫煙対策：屋内禁煙
急募
服装自由
フレックス勤務
転勤なし
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
書籍購入補助あり
携帯・タブレット支給
ネイル・ピアス・髪型自由
固定給25万円以上
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
地域限定社員
オンライン面談可
リモートワーク可
時短勤務OK
業界経験者優遇
中途入社5割以上
社内ベンチャー制度
産休・育休取得実績あり
一般事務・受付・秘書
IT・通信・インターネット
マネージャ採用対象外
設立：2021年5月
代表者：藤林 謙太
従業員数：100名
資本金：10,000万円
事業内容：パーキングAIエージェント「at PORT（アットポート）」
短期駐車場運営・予約・決済アプリサービス「PIT PORT（ピットポート）」
駐車場のデジタル仲介 / 管理「SYNC PORT（シンクポート）」
AIカメラによる管理の自動化「AIMO（アイモ）」
月極駐車場のオンラインマーケット「PARK STOCK（パークストック）」
コインパーキング、商業施設駐車場などのETC化アプリ「PARK FLOW（パークフロー）」
リアルタイム遠隔臨場「LiveBiz（ライブビズ）」
衛星×AIによるデータソリューション事業
本社所在地：東京都新宿区西新宿2-1-1
新宿三井ビルディング40F
企業ホームページ：https://landit.co.jp/company/
応募方法：本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職AGENT キャリアパートナー」による人材紹介案件です。
※個人情報について「個人情報の取り扱いについて（マイナビ転職AGENT）」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡：応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス：
書類選考
面接
内定
問い合わせ先：ランディット株式会社
住所
〒104-0061
東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー
採用担当
ランディット株式会社採用事務局
備考
上記は、株式会社マイナビ内／ランディット株式会社採用事務局の所在地です。
”便利”が浸透し、”当たり前”になるその日まで。
【”駐車場×DX”でもっと便利に、もっと効率的に。】
不動産領域の「駐車場」におけるテクノロジーは根本的なDXが進んでおらず、まだまだアナログ取引が主体。そんな中駐停車スペースの需要と供給のアンバランスさは大きな課題となっています。
だからこそ私たちが挑戦しているのは、”モビリティインフラの構築”。「土地を探す、駐車場を探す」という行動が、「ホテルや飛行機の予約～利用～決済」のように簡単になる世界を実現するために、パーキングAIエージェント「at PORT（アットポート）」やAIカメラによる管理の自動化「AIMO（アイモ）」など数多くの自社サービスを展開しています。
【”70歳になっても働ける”サステナブルな働き方を目指して。】
「明日自分がこの世からいなくなっても、仕組みを通して後世に亘る価値貢献を果たしたい──」代表取締役・藤林の言葉です。
今まさに推し進めている新たなサービスがいつか日常に欠かせない”空気”のような存在となり、当たり前の生活を支え続けること。同時に、現在のメンバーが70歳になっても働けるサステナブルなビジネスモデルとオペレーションを構築すること。それが、今私たちが目指している姿です。
2021年5月に代表の藤林氏によって創立されたスタートアップ企業。世界最大級のビジネス・ピッチコンテスト「スタートアップワールドカップ2024 東京」準優勝、スタートアップの登竜門「IVS2024 LAUNCHPAD KYOTO」決勝選出、「住友不動産ベンチャーサミット Final Pitch」選出など数々の受賞・選出歴を誇り、現在7つの自社サービスを展開している。同社のビジョンや事業に共感した方は、ぜひご応募を。
